職位描述
一、任職資格:
1.男女不限,年齡18~35歲
2、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作
3、吃苦耐勞,服從安排,無不良嗜好,有責(zé)任心
二、薪資待遇:
1、按小時(shí)計(jì)算薪資,月休4天,3000-4000元/月 。
2、包吃包住
3、享受婚假、喪假、節(jié)假日福利等諸多福利
4、上晚班享打洋津貼。
5、入職即可享受帶薪培訓(xùn),發(fā)放制服。
6、良好的個(gè)人發(fā)展空間(可升遷為訓(xùn)練員,餐廳領(lǐng)班,餐廳助理、餐廳經(jīng)理及更高職位)
上班地點(diǎn)
工作地址:
北海 合浦縣 廉州大道 查看上班路線
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奶茶店店員2000-3000元南寧-江南區(qū)廣西益嘉金燕貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店奶茶、小吃、西點(diǎn)等出品; 2、做好門店收銀工作; 2、負(fù)責(zé)門店日常盤點(diǎn)、庫存等管理; 3、門店日常清潔衛(wèi)生、設(shè)備保養(yǎng)等; 任職資格: 1、中專以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 4、能適應(yīng)輪班工作,服從工作調(diào)動(dòng),積極主動(dòng); 5、性格開朗,熱情大方; 6、年齡20-30歲,身體健康。2025-01-10
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奶茶師(南寧)3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西通源堂健康科技有限公司批發(fā)/零售任職要求: 1、熟練調(diào)制藥膳奶茶、飲品,掌握調(diào)制量和標(biāo)準(zhǔn),熟練使用各種器皿。 2、制定生產(chǎn)奶茶的計(jì)劃和任務(wù),根據(jù)計(jì)劃掌握生產(chǎn)過程,提高效率。 3、根據(jù)奶茶的生產(chǎn)需要,即時(shí)保證奶茶所用材料充足,掌握質(zhì)量、控制成本。 4、不斷創(chuàng)新,從而生產(chǎn)出顧客所滿意的奶茶。 5、善于向顧客介紹和推銷飲品。 6、配合工作,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,具備團(tuán)結(jié)合作精神。 7、積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高服務(wù)技能。2025-01-10秦女士
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奶茶店店長(zhǎng)4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶珍香餐飲管理集團(tuán)有限公司餐飲業(yè)【崗位職責(zé)】 1.全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作,完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)及指標(biāo); 2.維持良好的顧客服務(wù)水平,為所有的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 3.庫存管理,執(zhí)行周、月盤工作,保證有充足的貨物,準(zhǔn)確的庫存及訂單的及時(shí)訂購(gòu); 4.保證伙伴工作高效率,合理控制門店人力成本和營(yíng)運(yùn)成本; 對(duì)全店的人、財(cái)、物負(fù)責(zé),保證公司財(cái)務(wù)不受損失,保障營(yíng)運(yùn)安全;處理各種突發(fā)事件及緊急事件; 【崗位要求】 1.熱愛奶茶行業(yè),有同崗位半年以上工作經(jīng)驗(yàn),奶茶店的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉店鋪管理以及飲品制作; 2.具體團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),身體健康,能吃苦耐勞; 3.大專及以上學(xué)歷,年齡23歲-30歲 【工作時(shí)間】 秀隆店:早班9:00-18:00 中班12:00-20:00, 晚班16:00-凌晨2:00. ( 周末晚班17:00-凌晨2:00 ) 【崗位薪資】試用期3500+100(全勤)+技能津貼(200-500)+營(yíng)業(yè)提成 轉(zhuǎn)正3700+100(全勤)+技能津貼(200-500)+營(yíng)業(yè)提成2025-01-08石艷珠
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奶茶店長(zhǎng)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶珍香餐飲管理集團(tuán)有限公司餐飲業(yè)全面管理10家直營(yíng)門店。 崗位要求: 1.年齡25-35歲 2.有同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.餐飲連鎖、便利店連鎖行業(yè)直接管理運(yùn)營(yíng)多家門店2年以上經(jīng)驗(yàn)。 小白不要來浪費(fèi)時(shí)間!2025-01-08石艷珠
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奶茶店店員2000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶珍香餐飲管理集團(tuán)有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé) 1、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品 2、門店日常運(yùn)營(yíng)及收銀及工作 3、門店衛(wèi)生打掃。 任職要求:(兼職,暑假工勿擾) 1、做事積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),遵循公司規(guī)章制度。 2、五官端正,形象良好。(來面試時(shí)請(qǐng)注意個(gè)人形象。) 4、能辦健康證。 薪資:2.5k起 班次: 三班輪班制。 工作地點(diǎn):新天地茶珍香,興林路茶珍香,文化路茶珍香,新華路茶珍香,永佳大廈茶珍香2025-01-08石艷珠
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奶茶店店員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶萃薈餐飲管理有限公司餐飲業(yè)現(xiàn)只招聘長(zhǎng)期全職人員崗位!不招兼職 崗位職責(zé): 1、在店面制作、銷售奶茶,引導(dǎo)顧客下單; 2、有熱情,有上進(jìn)心,具備服務(wù)意識(shí),維持門店的正常營(yíng)業(yè); 3、做好自己的崗位職責(zé),能自覺完成上級(jí)交代的任務(wù)。 任職要求:工作仔細(xì)認(rèn)真、有責(zé)任心、服務(wù)熱情男女不限、年齡18-30歲 工資構(gòu)成:基本工資+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金。 正常能達(dá)到3000-4000左右(***) 崗位晉升圖:見習(xí)調(diào)茶師-調(diào)茶師-訓(xùn)練師-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-公司督導(dǎo) 福利:加班工資+月度獎(jiǎng)金+福利茶+國(guó)家法定假日+公司免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。 門店裝修氣派相處氛圍好,晉升空間大 上班地點(diǎn):百色市右江區(qū)愛琴海購(gòu)物公園(霸王茶姬旁)茶小知奶茶店2025-01-08盧先生
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引流兼職2000-3000元南寧-邕寧區(qū)南寧樂匯文化傳播有限公司金融/投資/證券1、派發(fā)免費(fèi)傳單、店內(nèi)清潔,日常固化工作 2、薪資每月10日月結(jié) 3、具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí) 4、責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真細(xì)致 5、兼職-12元/小時(shí)(11:30-20:30),只需要春節(jié)7天?。?! 6、寒假工-2600元/月(月休四天)、過年不放假?。?2025-01-08韓玲
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奶茶店店長(zhǎng)4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西牧海商業(yè)管理有限公司批發(fā)/零售門店運(yùn)營(yíng)管理。 負(fù)責(zé)門店的整體運(yùn)營(yíng),包括店面高質(zhì)量運(yùn)營(yíng)、客戶體驗(yàn)提升、成本控制和運(yùn)營(yíng)指標(biāo)改善。 員工管理。 包括人員招募、培訓(xùn)、發(fā)展、離職率控制,以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工激勵(lì)。 產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。 確保店內(nèi)出品質(zhì)量、衛(wèi)生安全、服務(wù)品質(zhì),以及食品安全。 溝通和協(xié)調(diào)。 對(duì)外溝通協(xié)調(diào),包括與物業(yè)、處理現(xiàn)場(chǎng)客戶投訴等。 營(yíng)銷和活動(dòng)策劃。主持門店會(huì)議,制定門店?duì)I銷活動(dòng)計(jì)劃,包括活動(dòng)安排和布置。 財(cái)務(wù)管理。 進(jìn)行庫存管理,包括貨物庫存管理及門店訂貨量稽核 突發(fā)事件處理。冷靜應(yīng)對(duì)門店各類突發(fā)及緊急情況。 此外,店長(zhǎng)還需要完成公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),監(jiān)督和指導(dǎo)員工工作標(biāo)準(zhǔn),確保高品質(zhì)的飲品和服務(wù)提供給顧客,以及完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作。 崗位福利:底薪+提成 門店凈利潤(rùn)的5%2025-01-03冼錦鴻
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奶茶店店員3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西牧海商業(yè)管理有限公司批發(fā)/零售注:春節(jié)期間能夠上班優(yōu)先(可后續(xù)調(diào)休) 崗位職責(zé): 1.門店茶飲備料、制作、打包、點(diǎn)單收銀及日常工作; 2.熟悉門店食安管理及服務(wù)管理內(nèi)容 3.能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 4.積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能; 任職資格: 1、店員:不限學(xué)歷,儲(chǔ)備干部:高中及以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 4、年齡18-28歲,身體健康,有食品級(jí)健康證 其他補(bǔ)充信息: 薪資構(gòu)成:底薪+補(bǔ)貼+績(jī)效 晉升通道: * 店員-儲(chǔ)備干部-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng)2025-01-03冼錦鴻
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行業(yè)招聘
- 廣西小騎兵餐飲管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/管理咨詢
- 成立時(shí)間 4年(2020年9月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下
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該公司其他職位
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餐飲儲(chǔ)備店長(zhǎng)/干部
¥3000-6000元
南寧-江南區(qū) -
興寧區(qū)高峰店儲(chǔ)備干部
¥3000-5000元
南寧-江南區(qū) -
餐飲儲(chǔ)備干部
¥2000-3000元
南寧-江南區(qū) -
新媒體運(yùn)營(yíng)主播
¥3000-6000元
南寧-江南區(qū) -
行政人事部經(jīng)理
¥5000-7000元
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