x8x8拨牐拨牐华人永久免费,日本资源在线高速播放,狂野欧美AⅤ视频

職位描述

崗位職責：

1.此崗位是為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀的管理人才。

2.1-3個月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運營管理團隊。

3.負責團隊日常的管理、業(yè)務(wù)培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協(xié)助團隊成員達成目標

4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物（包括：工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理）。

5.表現(xiàn)優(yōu)秀者，公司提供公平、公開、公正的晉升平臺。

基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理

崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應屆生）

（1）年齡20歲以上，有企圖心

（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；

（3）具備較強的責任心、結(jié)果導向明顯，能承受一定的工作壓力；

（4）具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。

（5）請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝

【我們將為您提供】

1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000-3500+1000績效獎金+補貼+提成+管理獎金（平均月薪6000元以上且上不封頂）；

2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎

3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；基層——>組長——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理）

4、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級主管直接負責，一對一指導培訓，簡單易學可幫助新人迅速成長！

5、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！

6、帶薪培訓：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓，助您全面提升個人能力！

7、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長

公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室

交通線路：地鐵2號線亭洪路站下車C出口即到

公司簡介

我公司為立得控股集團華南區(qū)屬南寧城市運營商, 目前在深圳、廣州、蘇州、杭州、福州、廈門、泉州、南寧、長沙、寧波、武漢、成都、昆明、濟南、臨沂等地都設(shè)有職場，規(guī)劃未來五年要在有400W人口的城市開設(shè)新職場,并逐步開發(fā)Singapore、Malaysia、Indonesia等亞洲市場國家與中國香港澳門地區(qū)。
      我們與國內(nèi)三大運通訊運營商合作，幫助通訊公司拓展南寧市場，全面開發(fā)新客戶和維護老客戶；與國內(nèi)一線互聯(lián)網(wǎng)公司合作為商戶進行線上店鋪入駐與提供廣告投流，并與第三方持牌支付機構(gòu)如嘉聯(lián)立刷、移卡樂刷、興業(yè)銀行、平安銀行、浦發(fā)銀行共同開發(fā)收單業(yè)務(wù)市場,為數(shù)十萬小微商戶提供收款碼、收銀SAAS定制與收款POS設(shè)備智能終端,為商戶節(jié)省數(shù)億元交易手續(xù)費,幫助小微企業(yè)與商戶實現(xiàn)數(shù)字化運營并實現(xiàn)降本增效。
      企業(yè)注重“伙伴第一”原則，創(chuàng)立了PDP伙伴發(fā)展計劃與培訓體系，建立了公開公平透明的晉升制度，還成立了“籬笆創(chuàng)業(yè)孵化基金”“經(jīng)理合伙人持股平臺”“紅傘愛心基金會”，鼓勵每位創(chuàng)業(yè)伙伴參與到企業(yè)中，努力挖掘個人潛能，在提高生活品質(zhì)的同時實現(xiàn)人生價值。
      將品格誠信等美好的價值觀植根于企業(yè)文化之中，力求栽培出一批德才兼?zhèn)涞膶嵏蓜?chuàng)業(yè)精英，為更多的有志青年提供廣闊的發(fā)展空間，不斷完成企業(yè)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃。
      多年來，企業(yè)憑借成熟的運營體系、遍布全國的營銷網(wǎng)絡(luò)和高效專業(yè)的培訓系統(tǒng)，培養(yǎng)出一大批成功的創(chuàng)業(yè)型企業(yè)家。

      南寧團隊規(guī)劃2024年要增加到60人以上,所以我們這次招聘的方向就是以城市BD、商戶運營、團隊運營、銷售等業(yè)務(wù)管理崗位為主。所有崗位晉升機制公開透明, 公司可為你提供團隊管理運營崗位的學習，為團隊規(guī)模持續(xù)擴大做人才儲備。
    真誠的向全社會有志青年發(fā)出邀約，共同鑄就美好明天。

公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
乘車路線：地鐵2號線亭洪路站下車C出口（出站后直走150米左手邊）即到 ！

上班地點

工作地址：南寧江南區(qū) 亭洪路查看上班路線

可能感興趣的職位: 各縣儲備干部
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西樂村淘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計算機硬件

崗位職責：對縣域集散中心的經(jīng)營管理負責。任職要求： 1、留桂發(fā)展，電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)3年內(nèi)的高校畢業(yè)生； 2、有事業(yè)心，有創(chuàng)業(yè)愿望和擔當；

12小時前

王小姐; 核工程儲備干部
10000-13000元

南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈

河北二三工程服務(wù)有限公司

一、崗位職責：帶領(lǐng)自己所在班組，完成核電站建設(shè)過程中的各種設(shè)備安裝組裝制作等任務(wù)，需服從崗位調(diào)配二、職業(yè)發(fā)展：見習崗位-技師-組長-班長-隊長見習崗位-技師-技術(shù)員-助理工程師-工程師三、工作地點及薪資待遇：工作地點：防城港、東興、廉江、陸豐、惠州、漳州、寧德、溫州等核電項目部薪資：見習階段帶薪培訓3~6個月綜合薪資4500~6000，技師階段綜合薪資6000~8000，組長/技術(shù)員階段綜合薪資8000~13000，班長/助理工程師階段綜合薪資15000~18000，隊長/工程師階段綜合薪資22000~26000 福利待遇： 1、見習期3-6個月，簽訂三年勞動合同，期間繳納五險，成長為關(guān)鍵崗位轉(zhuǎn)正后（至少工作滿一年以后，個人申請經(jīng)批準）簽訂自有央企員工合同，繳納六險二金； 2、工作時間為5天8小時工作制，長白班，根據(jù)項目進度安排加班，有加班費。 3、公司提供統(tǒng)一住宿（免費）4-6人一間，配空調(diào)、熱水器、衣柜等生活設(shè)施； 4、公司免費提供班車，定期發(fā)放勞動保護用品（工作服、安全帽、勞保鞋等）； 5、工作環(huán)境室內(nèi)外都會有，高溫月份發(fā)放400元/月高溫補貼； 6、學生到項目部報到的車費，入職滿3個月按照規(guī)定標準給予報銷； 7、工作滿一年，享有5天帶薪年假，24天探親假（含路程4-6天，來回車費、住宿費按規(guī)定報銷，發(fā)放崗位工資），同時享有婚假、護理假等假期。

12小時前; 管培生
2000-3000元

南寧-興寧區(qū)

廣西益生軍農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

管理培養(yǎng)生一、基本標準 1、有夢想 2、愛學習 3、性格開朗 4、能吃苦二、培養(yǎng)方向 1、隨著公司發(fā)展，逐步晉升為公司班長、主管、經(jīng)理、總監(jiān)、總經(jīng)理、總裁； 2、根據(jù)雙方意愿，可以成為公司合伙人，終生享受公司利潤分紅。你有夢想，我們造夢。我們歡迎你的加入。

12小時前

龐經(jīng)理; 車間儲備干部
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

龍昌日用品工業(yè)（南寧）有限公司

日化

大專以上學歷，有生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有強烈的責任心與上進心與執(zhí)行力，熟練使用OFFTCE WORD.AXCEL等辦公軟件 1.生管、物控工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

12小時前

人事; 教務(wù)處干事
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

南寧師范大學師園學院

教育/培訓

工作職責：教務(wù)處日常事務(wù)性工作。崗位要求：1. 碩士研究生及以上學歷，專業(yè)不限； 2. 電腦操作熟練，溝通能力強； 3. 有教務(wù)處工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

12小時前

韋老師; 辦公室續(xù)期崗
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西立成信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

福利待遇 1、勞動關(guān)系：與公司直接簽署勞動合同 2、薪酬福利：轉(zhuǎn)正、五險、入司年滿1年以上、可享受司齡獎6000元/年 3、節(jié)日福利：元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、38、兒童節(jié)、生日等福利和過節(jié)費 4、成長福利：完善的培訓體系，每2-3個月1次升職加薪機會 5、休假福利：全年七個法定節(jié)假日29天，再加上年假、婚假、產(chǎn)假、帶薪病假等假期精英匯聚高頻率國內(nèi)、外旅游機會 6、健康福利：每年1次健康體檢 7、贍養(yǎng)福利：父母贍養(yǎng)津貼7200元/年 8、無任何其他個人支出費用如：培訓費、墊資等其他費用。崗位職責 1、根據(jù)公司分配的客戶清單，通過公司專線電話聯(lián)系加上微信進行跟進，給予本年度的報價，協(xié)助在線上公眾號完成續(xù)簽 2、純粹室內(nèi)辦公，無需風吹日曬直面對方，給予相關(guān)的咨詢解答工作 3、提供快速，準確與專業(yè)的售前售后服務(wù) 4、員工完善培養(yǎng)機制，6-12個月可獲得儲備干部培養(yǎng)機會、晉升通道透明、公正 5、簡單概括就是即將到期不知如何續(xù)約，由我們遠程聯(lián)系對方繼續(xù)報價，協(xié)助在線上公眾號完成今年的續(xù)約工作時間：工作日：9：00 - 18:30 周一至周五月休6-8天、國家法定節(jié)假日帶薪休假、公司帶薪年假）薪資待遇 1、崗前培訓：7個工作日，帶薪培訓 2、試用期：1-3個月，基本薪酬+績效+津貼，新人前三個月月均4000元-4500元 3、轉(zhuǎn)正期：3個月以上，基本薪酬+績效+司齡+津貼，月均5500元-8000元任職要求 1、認同公司文化、積極上進 2、普通話標準、表達流暢、親和力良好 3、思路清晰、表達有邏輯、語言靈活 4、對待工作有目標感、有拼搏精神 5、年齡：18-35歲

2025-01-14; 辦公室跟單崗（雙休+五險一金）
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西立成信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

福利待遇 1、勞動關(guān)系：與公司直接簽署勞動合同 2、薪酬福利：轉(zhuǎn)正、五險、入司年滿1年以上、可享受司齡獎6000元/年 3、節(jié)日福利：元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、38、兒童節(jié)、生日等福利和過節(jié)費 4、成長福利：完善的培訓體系，每2-3個月1次升職加薪機會 5、休假福利：全年七個法定節(jié)假日29天，再加上年假、婚假、產(chǎn)假、帶薪病假等假期精英匯聚高頻率國內(nèi)、外旅游機會 6、健康福利：每年1次健康體檢 7、贍養(yǎng)福利：父母贍養(yǎng)津貼7200元/年 8、無任何其他個人支出費用如：培訓費、墊資等其他費用。崗位職責 1、根據(jù)公司分配的客戶清單，通過公司專線電話聯(lián)系加上微信進行跟進，給予本年度的報價，協(xié)助在線上公眾號完成續(xù)簽 2、純粹室內(nèi)辦公，無需風吹日曬直面對方，給予相關(guān)的咨詢解答工作 3、提供快速，準確與專業(yè)的售前售后服務(wù) 4、員工完善培養(yǎng)機制，6-12個月可獲得儲備干部培養(yǎng)機會、晉升通道透明、公正 5、簡單概括就是即將到期不知如何續(xù)約，由我們遠程聯(lián)系對方繼續(xù)報價，協(xié)助在線上公眾號完成今年的續(xù)約工作時間：工作日：9：00 - 18:30 周一至周五月休6-8天、國家法定節(jié)假日帶薪休假、公司帶薪年假）薪資待遇 1、崗前培訓：7個工作日，帶薪培訓 2、試用期：1-3個月，基本薪酬+績效+津貼，新人前三個月月均4000元-4500元 3、轉(zhuǎn)正期：3個月以上，基本薪酬+績效+司齡+津貼，月均5500元-8000元任職要求 1、認同公司文化、積極上進 2、普通話標準、表達流暢、親和力良好 3、思路清晰、表達有邏輯、語言靈活 4、對待工作有目標感、有拼搏精神 5、年齡：18-35歲

2025-01-14; 養(yǎng)殖儲備干部（應屆畢業(yè)）
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

廣西正邦廣聯(lián)農(nóng)牧發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

基本要求學歷：大專及以上學歷；專業(yè)：畜牧獸醫(yī)、動物科學，獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先工作職責 1、豬場駐場工作，負責豬的飼喂，豬欄清理，配種查清，分娩接產(chǎn)，小豬飼養(yǎng)等工作； 1、通過公司線上學習平臺，學習專業(yè)養(yǎng)殖基礎(chǔ)知識； 2、通過帶教師傅現(xiàn)場指導，完成大學生相關(guān)實操任務(wù)單，快速掌握各關(guān)鍵崗位實操技巧； 3、通過崗位實操，快速掌握人員管理、計劃管理、環(huán)控管理、會議管理、報表管理等核心管理技巧，晉升管理干部。任職要求 1.大專及以上學歷，2024屆，2025屆畢業(yè)生； 2.有意從事現(xiàn)代農(nóng)業(yè)工作，能吃苦耐勞、心態(tài)積極向上； 3.具備良好的溝通能力、表達能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力； 4.能接受封閉工作環(huán)境，2-3個月出場休息一次的工作模式； 5.學生會干部、獎學金獲得者、黨員、農(nóng)村籍、有農(nóng)牧業(yè)實踐經(jīng)歷者優(yōu)先；工作地點：廣西(南寧賓陽，崇左，來賓)

2025-01-14

林經(jīng)理; 管理培訓生MT
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場

沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司南寧明秀西路分店

批發(fā)/零售

營運管培生 4人崗位要求： 1、2023屆或2024屆畢業(yè)生 2、有良好的學習能力、抗壓能力、團隊合作精神 3、積極主動、敢于挑戰(zhàn)、喜歡探索新事物； 4、熱愛零售行業(yè)，沒有考公考研計劃； 5、能夠接受異動、接受早晚班和節(jié)假日加班

2025-01-13

許敏勇; 銷售代表（儲備干部）
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南庭藝筑裝飾工程設(shè)計集團有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

崗位職責： 1、公司提供資源，開發(fā)新客戶； 2、與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 3、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘新客戶的潛力； 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。任職資格： 1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。福利待遇： 1、員工旅游+員工生日會+節(jié)日福利+年終高額獎金+個人豐厚業(yè)績獎金（8000-10萬）+年終汽車大獎等，公司辦公環(huán)境優(yōu)越； 2、公司定期組織員工聚餐及體育運動、素質(zhì)拓展等豐富活動； 3、可接收應屆畢業(yè)生，公司有專業(yè)培訓。全面的學習和專業(yè)的培訓體系；（行業(yè)知識、溝通營銷技巧、產(chǎn)品材料知識等家裝專業(yè)知識）晉升空間：基層員工部門主管部門經(jīng)理高層；

2025-01-13

韋女士