職位描述
崗位職責:
1.對黨組織和黨員執(zhí)行黨的路線、方針、政策及決議的情況進行監(jiān)督檢查;2.組織開展黨紀教育及警示教育;3.負責受理舉報案件,并對下屬黨組織、黨員的違紀行為的舉報和控告進行調查核實;4.負責對公司內部違紀違法案件的線索收集、初步核實及立案調查工作;5.參與制定和完善黨內紀律和監(jiān)督制度,推動黨風廉政建設和反腐敗工作;6.負責對下級紀律檢查機構進行業(yè)務指導,確保工作規(guī)范開展;7.定期向上級紀律檢查機構和同級黨委報告工作,提出改進建議。8.與其他監(jiān)督機構協(xié)作,形成監(jiān)督合力,提升監(jiān)督效能;9.撰寫各類紀檢工作文件,包括但不限于工作計劃、工作總結、通報、請示、報告等,要求文字表達準確、條理清晰、邏輯嚴謹,能夠準確傳達工作意圖和成果;10.完成上級交辦的其他任務,確保黨的紀律得到有效執(zhí)行。
任職資格:
(一)教育背景
本科及以上學歷,法律、審計、中文、政治等相關專業(yè)優(yōu)先。
(二)工作經驗
1.具有3-5年紀檢相關工作經驗,熟悉國企管理經驗及紀檢工作流程,有實際辦案經驗者優(yōu)先。2.具備一定的文字工作經驗,能夠獨立完成各類公文材料的撰寫,有較好的文字功底和寫作能力。
(三)專業(yè)技能
1.熟悉黨紀國法和紀檢相關政策法規(guī),掌握案件調查、審理的程序和方法,具備較強的調查取證和分析判斷能力。2.熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等,能夠運用信息技術手段輔助開展紀檢工作。3.具備良好的文字表達能力,能夠準確、規(guī)范地撰寫各類文稿,同時具備一定的口頭表達能力,能夠清晰、有效地溝通工作。
(四)素質能力
1.具有堅定的政治立場,忠誠于黨和人民的事業(yè),嚴守紀律規(guī)矩,清正廉潔,敢于擔當。2.具備較強的責任心和敬業(yè)精神,工作認真細致,嚴謹務實,注重細節(jié),對工作有高度的熱情和執(zhí)著。3.擁有良好的團隊協(xié)作能力,能夠與不同部門的人員進行有效的溝通4.具備較強的學習能力和適應能力等
公司簡介
南寧燎旺車燈股份有限公司(簡稱“燎旺車燈”)是廣東省廣晟控股集團有限公司下屬國有企業(yè).前身為南寧市汽車配件一廠.始建于1956年.于2004年改制為南寧燎旺車燈有限責任公司.2016年改制為南寧燎旺車燈股份有限公司.2021年由佛山電器照明股份有限公司收購控股.是一家集研發(fā).生產.檢測.銷售為一體的汽車燈具專業(yè)公司.
燎旺車燈深耕車燈行業(yè)近70年.是國內知名汽車燈具企業(yè).設有“一院三中心”.具備車燈結構設計.光學設計.電子設計.模擬仿真.實驗檢測等全方位技術能力.在南寧.柳州.重慶.青島.蘇州.印尼等地擁有車燈制造基地.
燎旺車燈的客戶基礎和行業(yè)口碑良好.是中國汽車零部件燈具行業(yè)龍頭企業(yè)之一.廣西區(qū)人民政府和南寧市人民政府重點扶持的企業(yè)之一.近年來.分別榮獲國家高新技術企業(yè).國家知識產權優(yōu)勢企業(yè).專精特新中小企業(yè).廣西工業(yè)龍頭企業(yè).廣西工業(yè)企業(yè)質量管理標桿.廣西制造業(yè)100強.南寧市“人才飛地”.廣西汽車照明部件技術創(chuàng)新中心.柳汽與上汽通用五菱等各大主機廠優(yōu)質供應商等榮譽稱號.
上班地點
工作地址:
振華路26號 查看上班路線
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業(yè)務經理(可接受應屆生)4000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西彰毅建設工程有限公司建筑與工程本崗位同時兼任開標員 崗位職責: 1、整理建筑行業(yè)市場信息及客戶信息,負責公司各類招投標業(yè)務關系及開發(fā)與維護; 2、負責與工程項目合作方談判; 3、 利用電話、微信、老客戶介紹等等渠道獲取多方客戶資源,找對魚塘抓潛客戶; 4、通過個人微信、朋友圈、小視頻、電話溝通分享有價值的資訊,不斷培育客戶; 5、與客戶保持良好的溝通與聯絡、隨時了解客戶狀態(tài)(關心任何與客戶有關的知識與信息并將它們記錄下來,及時提供給客戶)、收集客戶信息;及時掌握客戶需要,并反饋給公司; 6、對公司數據進行保密,不得使公司數據外泄,不得侵害公司利益。 任職資格: 1、大專以上學歷,熟悉工程招投標流程; 2、有較強的思維分析能力、溝通能力、判斷能力及團隊合作能力。 待遇:底薪+銷售提成+證件補貼+孝順金+年功工資 有建設類崗位證者優(yōu)先2025-03-06梁
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質量副經理10000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責: 1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經理組織制定公司年度質量目標,計劃,并負責實施質量計劃,包括總體質量控制和改進安排; 2、負責貫徹落實公司質量方針和質量目標、策劃、組織公司質量管理體系的運行維護、績效; 3、領導團隊進行生產過程質量控制,處理內外部質量異常,確保產品質量符合要求,監(jiān)督、驗證質量改進措施的制定與實施,持續(xù)改善內外部質量績效; 4、負責從新品開發(fā)過程識別質量風險并加以管控方法,形成經驗教訓,并建立檢驗教訓庫管理; 5、負責現有質量管理體系的改進及現有產品質量的改進; 6、降低不良質量成本、提升公司產品質量,向管理者報告各管理體系的業(yè)績和改進需求; 7、參與、策劃各種質量管理活動,負責對檢驗標準的制定、修改、定期評審,檢查標準執(zhí)行狀況、有效性; 8、策劃安排部門各級人員的各項工作,確保內審、管理評審、目標檢討、客戶審核、第三方審核等工作的開展; 9、質量團隊的績效管控、持續(xù)改善能力的培養(yǎng)與質量人才的育成。 任職資格: 1、知識要求:??萍耙陨蠈W歷,熟練掌握質量管理知識,質量各工具的理論及應用,有豐富的風險管控理論及實踐積累; 2、專業(yè)要求:機械類、質量管理類、材料類、工業(yè)工程類等理工科相關專業(yè); 3、8年以上汽車行業(yè)質量管理、品質管理、測試經驗; 4、熟悉IATF16949體系,熟練運用品質管理手法與工具解決問題,熟練運用過程審核及審核技巧,具備較強的管理能力,具備較強品質策劃、實施能力; 5、掌握并能熟練運用質量管理工具解決實際問題,包括但不限于:五大工具、QC七大手法; 6、具備良好的分析能力、問題處理能力,能夠對制程檢驗結果進行科學分析,對檢驗過程中存在的問題作出及時、有效的處理。 7、熟悉BIQS、Formel-Q等客戶體系、有合資車企、新能源汽車供應商質量管理經驗優(yōu)先考慮。2025-03-06
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儲備店長6000-8000元南寧-青秀區(qū)儲備店長 職位描述 1、負責協(xié)助店長對店內運營進行全程監(jiān)督,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、負責協(xié)助店長對店內的環(huán)境衛(wèi)生進行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準;做好門店QSC的落實執(zhí)行; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷;中餐烹飪及營養(yǎng)膳食、連鎖經營管理、烘焙相關專業(yè); 2、有肯德基、麥當勞等餐飲行業(yè)兼職或社會實踐經歷優(yōu)先考慮; 3、具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司的培訓和培養(yǎng)。 工作地點:南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實習員工3500元/月-中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區(qū)域主管8000元/月以上2025-03-06
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儲備店長6000-8000元南寧-青秀區(qū)職位描述 1、協(xié)助店長完成門店各項運營管理工作,以確保服務質量,提升顧客就餐體驗; 2、協(xié)助店長完成店內的品質服務衛(wèi)生QSC的落地執(zhí)行工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標準; 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、中餐烹飪與營養(yǎng)膳食專業(yè)、烘焙專業(yè)、食品相關專業(yè)優(yōu)先考慮,其它非本專業(yè)對面點有濃厚興趣的優(yōu)先; 3、在校期間擔任過班干或獲得多項榮譽的優(yōu)先; 4、有肯德基、麥當勞等知名餐飲企業(yè)有同崗位1以上以上工作經歷優(yōu)先; 5、具備一定的溝通表達能力、有較好的動手能力、無不良嗜好、愿意接受公司培訓和培養(yǎng)。 工作地點:南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時間:早班、中午午休4小時、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實習員工3500元/月-中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區(qū)域主管8000元/月以上2025-03-06
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酒店儲備店長4000-6000元南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市廣西璞石酒店管理有限公司酒店/旅游1、實時關注酒店營業(yè)數據指標,及時調整營銷策略。 2、監(jiān)督、跟進和協(xié)助酒店各部門執(zhí)行落實公司經營政策。 3、定期維護保養(yǎng)酒店設施設備。 4、協(xié)助公司完成銷售計劃指標,并合理控制酒店運營成本。 職位招聘9-10人2025-03-06張立
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蒙山縣儲備服務商5000-6000元南寧-興寧區(qū)工作內容: 1.推廣建材類小程序讓當地商家注冊。 2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內商家下單、復購,維護關系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓。 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下 工作地點:蒙山縣2025-03-05鄒珍凡
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餐廳主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城廣西中投華農控股有限責任公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)要求:35歲以下,形象氣質佳,語言流利,3年以上中大型酒樓工作經驗;懂廚藝、茶藝者優(yōu)先。 一經聘用,可原工資的1.2倍計薪(須提供有效證明),包吃包住。2025-03-05呂天成
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儲備經理(廣西區(qū)內、五險一金、雙休)5000-7000元南寧-青秀區(qū)-青湖中心廣西百旺金賦科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責公司財稅軟件及財稅代理業(yè)務的推廣及銷售; 2、做好客戶咨詢的信息反饋及專業(yè)解答支持服務; 3、建立良好的客戶關系,維系老客戶開發(fā)新客戶; 就職條件: 1、大專及以上,財會、市場營銷、計算機相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、良好的溝通表達能力及較強的學習能力; 3、熱愛銷售行業(yè),具備良好的心態(tài)和積極的工作熱情; 福利待遇: 1、薪資待遇:綜合薪資5000-7000元/月+(無責底薪+績效獎金+銷售獎金+補貼)。 2、福利待遇:五險一金、節(jié)日福利、帶薪年假 、法定假日、員工活動 工作時間: 周一至周五,周末雙休 工作地址:廣西區(qū)內各地市就近安排2025-03-05HR
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儲備店長4000-8000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責 1、負責店鋪銷售計劃的制定,老客戶維護等推動店鋪業(yè)績指標完成; 2、負責店鋪會員、促銷等活動推廣與執(zhí)行,提高客戶粘性; 3、負責每季新品上市時嚴格執(zhí)行公司產品陳列要求并做好日常活動區(qū)域布置與陳列; 4、負責不斷研習提高店鋪銷售業(yè)績的方法并帶領員工勇于實踐; 二、任職資格 學歷;高中(含)以上學歷 經驗要求: 1、零售工作經驗,有服裝銷售管理工作經歷者優(yōu)先; 2、管理經驗:2年以上銷售管理經驗,具備一定的團隊組建及管理能力 技能:Excel等常規(guī)辦公軟件,1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通及社交能力,具有良好的客戶服務意識;2、目標感強,具備較好的市場分析及經營能力;2025-03-05陳浩君
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服裝儲備店長3000-8000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責 1、負責店鋪銷售計劃的制定,老客戶維護等推動店鋪業(yè)績指標完成; 2、負責店鋪會員、促銷等活動推廣與執(zhí)行,提高客戶粘性; 3、負責每季新品上市時嚴格執(zhí)行公司產品陳列要求并做好日?;顒訁^(qū)域布置與陳列; 4、負責不斷研習提高店鋪銷售業(yè)績的方法并帶領員工勇于實踐; 5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍。 二、任職資格 學歷;大專(含)以上學歷 經驗要求:1、零售工作經驗,有服裝銷售管理工作經歷者優(yōu)先; 2、管理經驗:2年以上銷售管理經驗,具備一定的團隊組建及管理能力 技能:Excel等常規(guī)辦公軟件,1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通及社交能力,具有良好的客戶服務意識;2、目標感強,具備較好的市場分析及經營能力;2025-03-05陳浩君

- 南寧燎旺車燈股份有限公司
- 所在行業(yè) 燈具/汽車配件
- 成立時間 31年(1993年4月19日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 500-999人
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該公司其他職位
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紀檢崗(應屆)
¥4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
成本管控與報價
¥6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
審計專員
¥6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
光學工程師(應屆)
¥5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
合規(guī)事務部部長(副部長)
¥15000-20000元
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