
南寧物業(yè)公司人力資源總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年3月南寧物業(yè)公司人力資源總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)9條良慶區(qū)3條,平均工資約為15852元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人力資源總監(jiān)集團(tuán)人力資源總監(jiān)人力資源總監(jiān)hrd招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
人力資源總監(jiān)
15000-20000元2025-03-06葉先生職位描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向,制定制定短、中、長期人才規(guī)劃,并組織開展人才挖掘
2、制定人才培養(yǎng)及發(fā)展計(jì)劃,滿足公司發(fā)展需要
3、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),提高員工滿意度,提升雇主品牌形象
4、人力行政成本分析及管控、績效管理,制定符合市場情況的薪酬激勵方案
5、負(fù)責(zé)人力行政風(fēng)險(xiǎn)管控,確保人力行政工作合法合規(guī)進(jìn)行
6、人力行政日常工作運(yùn)營監(jiān)督管理,確保日常工作有效進(jìn)行
任職要求:
1、40歲以內(nèi),全日制本科及以上學(xué)歷,氣質(zhì)形象佳
2、同行頭部企業(yè)工作背景,8年以上物業(yè)人力行政管理經(jīng)驗(yàn),其中3年以上人力行政一把手經(jīng)驗(yàn)
3、具備極強(qiáng)的執(zhí)行能力,善于溝通,具備出色的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力
4、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立并整合不同的工作團(tuán)隊(duì)
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
集團(tuán)人力資源總監(jiān)人力資源總監(jiān)hrdhrd人力資源總監(jiān)資深人力資源總監(jiān)人力資源總監(jiān)綜合管理總監(jiān)人力資源負(fù)責(zé)人人力總監(jiān)人事總監(jiān)人力行政總監(jiān)人資總監(jiān)人資負(fù)責(zé)人行政人力總監(jiān)員工關(guān)系負(fù)責(zé)人人力資源培訓(xùn)總監(jiān)集團(tuán)人力總監(jiān)人力資源部總經(jīng)理人力資源部總監(jiān)人力資源經(jīng)理/總監(jiān)人事總監(jiān)/經(jīng)理人事經(jīng)理/總監(jiān)人力資源部長人事行政總監(jiān)人力資源行政總監(jiān)集團(tuán)人事總監(jiān)集團(tuán)人資總監(jiān)人力資源部部長
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧人力資源總監(jiān)招聘工資
¥
15852
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 5K - 200K,最多人拿:1W以上
-
2.9%5K
-
20.6%6K-8K
-
11.8%8K-1W
-
64.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷97.1%
-
本科2.9%
南寧人力資源總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,本科占2.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)97.1%
-
3-5年2.9%
南寧人力資源總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.1%,3-5年占2.9%。