玉林操作組長招聘

崗位職責：
1.確保在一分鐘內即時響應并提供詳盡解答或引導至知識庫解決方案，避免因未仔細閱讀信息而造成回復混亂或無意義表情。
2.平均會話處理時長控制在3分30秒以內，500個會話量，首次響應控制1-3分鐘內提升工作效率。
3.主動發(fā)現并及時上報接線過程中的批量性問題。
4.參與每日班會，全面學習并掌握最新的業(yè)務宣貫要點。
5.遇到無法解決的問題時，首先查閱知識庫，如未找到相關解答或無法解決，及時向組長求助并移交處理。
6.對于復雜或需要長時間跟進的問題，保持與店主的溝通，及時轉交工單并交接給下一班次的同事。
7.嚴格按照流程執(zhí)行，保證每天7.5小時的在線時長，包括適當的交班、休息、喝水、上洗手間時間。離崗前必須向組長報備，并確保處理完當前會話后再離崗。
8.根據不同情景及時移交給對應處理人員：售后問題轉交售后技能組，影響在線會話效率的問題轉交組長，客訴問題可移交至客服中心客訴人員處理（在線客訴技能組）。具體流轉場景參照知識庫線上流程指引圖
9.針對在線會話過程中：顧客店內砸東西，工商檢查，店主情緒激動，要求退設備，商品過期等異常場景需第一時間轉接會話至當班組長并說明情況，如組長無法處理的需再次向上級主管反饋處理.
在回復信息之前務必查閱歷史記錄，根據店主問題提供個性化回復。在建立工單前，需核實是否已存在相應工單，避免重復操作。
任職要求
1、教育水平：高中以上學歷。
2、經驗知識：
①一年以上相關工作經驗，打字速度45/分鐘以上。
②具備良好的團隊協作精神。
③較強的應變能力、協調能力、能獨立處理緊急問題。
④具備良好的抗壓能力，能夠保持冷靜、樂觀的態(tài)度，并妥善處理客戶的投訴或不滿
⑤良好的服務意識、耐心和責任心，學習能力強，愿意主動工作。
⑥熟練電腦操作，計算機、網絡通信專業(yè)相關方面的。

工作周期：長期兼職
每周工期：5天及以上
工作時間：不限
工作時段：按單安排時間
結算方式：月結
招聘截止時間：2024-09-17
1、熟悉本崗位的工作要求，熟練掌握本崗位的操作技能和操作方法；
2、堅決服從車間主任或組長的工作安排，依照指示進行生產，確保產品的生產進度及產品質量符合公司的要求；
3、配合品管員處理生產過程中出現的產品質量問題；
4、嚴格依照崗位操作規(guī)范進行操作；
5、正確規(guī)范的使用各種工具、儀器及設備，做好相關工具設施的日常維護保養(yǎng)工作；
6、認真做好本崗位的本職工作，發(fā)現問題應及時向部門主管進行匯報；
7、完成公司領導布置的各項任務。