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  13*******73 2021-09-02
  工作都是去人才市場(chǎng)，帶上自己的簡歷去，有招聘單位適合自己的工作就遞簡歷，馬上就會(huì)有一個(gè)簡單的介紹，你感興趣的崗位也會(huì)給你說明。
  一般都會(huì)給你去公司面試的機(jī)會(huì)，去的時(shí)候就基本是直接面試了，這個(gè)時(shí)候自己把握好機(jī)會(huì)。
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  13*******13 2021-09-02
  有很多種方式，第一實(shí)地去找，到公司在或者廠區(qū)門口等一般都有招聘啟事。第二親戚朋友介紹，通過親戚朋友的介紹，然后去實(shí)地查看是否合適。第三網(wǎng)絡(luò)招聘，可以通過桂聘APP尋找，上面有很多的崗位，企業(yè)多，選擇多，而且都特靠譜。
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  18*******86 2021-09-02
  1.用人單位的招聘流程一般都包括發(fā)布通知和廣告、宣講會(huì)、接收簡歷、筆試、面試、簽約等環(huán)節(jié)。
  2.為了招募到合適的員工，用人單位要花費(fèi)很多的人力和財(cái)力，在眾多求職者中層層篩選，最后敲定人選，安排到合適的崗位上，可以說是"一個(gè)蘿卜一個(gè)坑"。
  3.建議你可以登錄它們的官網(wǎng)看下或者是到各大招聘網(wǎng)站看看該公司是否發(fā)布了招聘信息，然后再看崗位是否匹配，有些單位你可以直接到公司前臺(tái)詢問或在官網(wǎng)看聯(lián)系方式直接聯(lián)系。