職位描述

1、協(xié)助總經(jīng)理全面管理公司
2、教育培訓(xùn)行業(yè)、傳媒廣告行業(yè)、人力資源行業(yè),財務(wù)稅務(wù)行業(yè),保險行業(yè)經(jīng)營和管理從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司簡介

廣西至三美管理咨詢有限公司成立于 2011 年 5 月,是一家以國際水準(zhǔn)服務(wù)于客戶的綜合性教育科技服務(wù)公司,核心成員由多位教授、博士、咨詢專家組成,他們是兼具深厚理論和實戰(zhàn)經(jīng)驗,以實效與落地為特色的專業(yè)服務(wù)團隊。
公司關(guān)聯(lián)的南寧市三知職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校于 2016 年 5 月取得南寧市人社局的辦學(xué)資質(zhì),除了人社部門許可的工種,目前還開設(shè)有包括初級中級會計師、CPA、實操做賬、行業(yè)賬等會計類課程培訓(xùn);FRM/CFA/CMA/ACCA等國際資格認證考試課程培訓(xùn);自考成考考研輔導(dǎo)等學(xué)歷產(chǎn)品;大數(shù)據(jù)人工智能等人社部職業(yè)證書培訓(xùn);抖音快手小紅書等新媒體培訓(xùn),以及新媒體渠道課程運營。此外還有政府黨委企業(yè)單位集團定制培訓(xùn)課程、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)課程、初級經(jīng)濟師和中級經(jīng)濟師等人資系列培訓(xùn)課程。這些課程授課形式有直播、錄播以及現(xiàn)場授課,取得良好社會效益。同時公司還提供創(chuàng)業(yè)我行測評、人力資源崗位測評等服務(wù),出國留學(xué)咨詢服務(wù)。
公司有一支良好素質(zhì)、老中青相結(jié)合的咨詢與培訓(xùn)師資隊伍,有資深的管理咨詢顧問以及具有深厚理論功底與豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的培訓(xùn)講師,與大型國企、政府、事業(yè)單位等保持良好的合作關(guān)系。致力于解決企業(yè)管理咨詢、企業(yè)戰(zhàn)略咨詢、人力資源管理咨詢、教育信息咨詢、市場信息咨詢、財務(wù)咨詢、稅務(wù)咨詢、風(fēng)險與內(nèi)控咨詢;市場營銷策劃;項目投資策劃;產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、新型農(nóng)業(yè)規(guī)劃、信息化規(guī)劃、區(qū)域發(fā)展規(guī)劃等項目咨詢服務(wù),為政府部門、企事業(yè)單位和機構(gòu)提供高層次、權(quán)威性的專業(yè)科研技術(shù)咨詢服務(wù)和培訓(xùn)服務(wù)。
公司擁有權(quán)威的、資深的咨詢團隊,他們通過專業(yè)互補、智慧疊加方式為客戶量身定做系統(tǒng)、科學(xué)的解決方案;將先進的理念、豐富的實踐經(jīng)驗和客戶實際情況相結(jié)合,幫助客戶突破瓶頸,解決組織在發(fā)展過程中的障礙,提升可持續(xù)發(fā)展的動力,實現(xiàn)經(jīng)濟社會效益最大化。
至三美公司的宗旨是:追求卓越、客戶至上,為社會創(chuàng)造效益;三知公司的核心價值觀是: 知天地人,至真善美。這是三知全體員工的價值追求和所崇尚的精神。
至三美公司一直秉承“團結(jié)創(chuàng)新、艱苦奮斗”的企業(yè)精神和以“天人合一、和諧奮進” 為代表的優(yōu)秀企業(yè)文化,砥礪奮進,開拓進取,以滿足客戶需求為己任,以為客戶創(chuàng)造價值為目標(biāo),成人達己,為社會發(fā)展貢獻綿薄之力。
1、優(yōu)秀的工作項目
2、行業(yè)領(lǐng)先的綜合薪酬待遇,整體收入水平超過行業(yè)平均水平,并設(shè)有各種補貼,獎金等

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū) 查看上班路線

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南寧-良慶區(qū)
廣西頂航信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位要求: 1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項工作,處理日常事務(wù); 2、協(xié)助總經(jīng)理進行商務(wù)活動,做好各項匯報,聯(lián)絡(luò)工作; 3、負責(zé)總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料的督辦、處理與反饋,傳達上級領(lǐng)導(dǎo)命令,督促落實、跟蹤反饋工作; 4、協(xié)助做好訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理; 5、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作。 任職資格: 1、行政管理、人力資源管理、文秘、中文等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷; 2、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通; 4、具有較強的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力,會寫文案,熟練使用辦公軟件; 5、有工程行業(yè)總經(jīng)理助理或秘書相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、持有C1駕照,2年以上駕齡,能接受出差及應(yīng)酬。
2025-02-23
黃小姐
南寧-良慶區(qū)
廣西頂航信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)總經(jīng)理的日常工作安排及工程項目業(yè)務(wù)的管理工作; 2.負責(zé)起草擬定公司各類項目合同、相關(guān)報告材料等工作; 3.完成各項目數(shù)據(jù)的分析、統(tǒng)計及市場行業(yè)信息的收集工作; 4.對外維護客戶關(guān)系,對內(nèi)協(xié)調(diào)各部門協(xié)調(diào)工作; 5.總經(jīng)理安排的其他工作; 崗位要求: 1.熟練使用各辦公軟件; 2.熟悉信息智能化、安防、樓宇智能化、門禁道閘、裝飾裝修等行業(yè)工作優(yōu)先; 3.熟悉項目業(yè)務(wù)報價及清單,具有大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4.能獨立面對客戶做好公司項目/產(chǎn)品的培訓(xùn)講解; 5.具備商務(wù)禮儀,思維敏捷,良好的口頭表達及公文寫作能力,善于溝通,形象氣質(zhì)佳; 6.持C1駕駛證,駕駛技術(shù)熟練,熟悉南寧交通路線,能接受出差及應(yīng)酬;
2025-02-23
黃小姐
總經(jīng)理
4000-7000元
南寧-興寧區(qū)
廣西消安消防技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、崗位職責(zé) 1、負責(zé)公司的整體經(jīng)營計劃的制定、執(zhí)行、監(jiān)督、完善。 2、負責(zé)公司整體的日常管理工作及團隊建設(shè)。 3、負責(zé)公司日常經(jīng)營工作。 4、負責(zé)公司項目的跟進。 5、完成董事長交辦的其他工作。 6、建立和維護與上級主管部門、政府相關(guān)部門、重要客戶等社會各方的溝通渠道,維護公司利益。 二、 崗位要求 1、專科學(xué)歷以上,不限專業(yè)(持有一級注冊消防工程師證書或維保方向中級消防設(shè)施操作員證書優(yōu)先考慮)。 2、具有最近3-5年以上相關(guān)企業(yè)同等崗位的工作經(jīng)驗。 3、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,善于學(xué)習(xí),有開拓精神,能承受工作壓力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,具備良好的個人品行和執(zhí)業(yè)操守。 4、有較強的業(yè)務(wù)及團隊管理、商務(wù)談判、資源策動及整合和應(yīng)變能力,有敏銳市場意識。 5、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。 三、薪酬福利 1、試用期3個月。 2、試用期工資4000元/月,轉(zhuǎn)正后月薪7000元/月(含個人社保)+公司社保+8%崗位股份。 3、根據(jù)管理、經(jīng)營狀況考核績效。
2025-02-23
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場
董事長助理的職責(zé) 1、協(xié)助董事長召集和主持公司?層管理會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)營?針、年度計劃以及?常經(jīng)營?作中的重?事項; 2、協(xié)助董事長起草提名公司總經(jīng)理和其他?層管理?員及其他重要崗位?員等的聘?、解聘,決定薪資待遇等提案; 3、組織相關(guān)?員審查、督導(dǎo)、考核、檢查公司各項發(fā)展計劃及執(zhí)?結(jié)果; 4、掌握公司整體運營狀態(tài),為董事長及時做出經(jīng)營決策提供第??材料; 5、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助安排外出?程、翻譯資料、協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待?作; 6、協(xié)助董事長定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表,全盤監(jiān)控公司財務(wù)狀況; 7、審核對外重要經(jīng)濟合同和上報的重要報表、?件、資料等; 8、代表董事長對公司相關(guān)部門的?作進?溝通和協(xié)調(diào); 9、協(xié)助董事長進?公司的?常事務(wù)管理; 10、處理董事長授權(quán)的其它事務(wù)等等
2025-02-23
楊志云
南寧-青秀區(qū)
1、35-50歲,經(jīng)濟類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗,有大型生產(chǎn)類企業(yè)、大型酒類企業(yè)相關(guān)崗位管理經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、有較強的溝通、協(xié)調(diào)、分析和決擇能力,具有良好的團隊建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,具有豐富的管理經(jīng)驗和較高的管理水平; 5、熟悉企業(yè)全面運作,具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力。 分管行政工作及生產(chǎn)工作 薪酬:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定 工作所在地:廣西百色凌云縣 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:食品/飲料/煙酒
2025-02-23
陳先生
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園
1.處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要工作任務(wù),做好上傳下達,及時跟進反饋; 2.協(xié)助做好外部機關(guān)或客戶等的公共關(guān)系處理以及維護; 3.擅長總結(jié)和撰寫ppt 4.負責(zé)各項行程、會議安排等相關(guān)事宜的對接和工作事項梳理; 5.完成臨時交辦的其他事務(wù)。 職位要求: 1.本科以上學(xué)歷; 2.1-3年助理/秘書行業(yè)經(jīng)驗; 3.學(xué)習(xí)能力強,有名企的高管助理經(jīng)驗優(yōu)先; 4.良好的文字表達及項目推進能力和溝通能力; 5.承壓能力強,接受偶爾出差,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-02-23
人事行政部
南寧-青秀區(qū)-萬象城
1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負責(zé)落實礦山年度、季度、月度銷售計劃及執(zhí)行; 3、負責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 4、負責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 6、積極完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:批發(fā)/零售
2025-02-23
張女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)集團業(yè)務(wù)商業(yè)模式的設(shè)計與優(yōu)化,經(jīng)營業(yè)務(wù)產(chǎn)業(yè)政策的研究與轉(zhuǎn)化; 2.負責(zé)市、縣政府中長期發(fā)展戰(zhàn)略業(yè)務(wù)落地的智力輸出; 3.負責(zé)整合集團內(nèi)外產(chǎn)業(yè)資源,集團投資項目的收集、論證、評估、策劃,對新項目的投資機會及可行性研究等; 4.建立和完善戰(zhàn)略中心的內(nèi)部管理制度; 5.完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,項目相關(guān)專業(yè); 2.十年以上工作經(jīng)歷,熟悉廣西區(qū)域內(nèi)ppp項目類型,并有項目落地經(jīng)驗; 3.資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強。
2025-02-23
羅小姐
副總經(jīng)理
20000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位任職資格要求: 1、性別:不限,年齡:24-43歲,籍貫:不限,婚姻:不限。 2、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷,市場營銷類、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)。 3、經(jīng)驗要求:具有8年或以上銷售管理工作經(jīng)驗,有大型風(fēng)力發(fā)電工程、太陽能 光伏發(fā)工程、太陽能集中供熱水工程營銷管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、知識要求:對營銷工作有深刻的認知,能快速掌握行業(yè)動態(tài)。 5、能力要求:敏銳的把握市場動態(tài)和方向,較強的團隊激勵及統(tǒng)籌規(guī)劃,良好的社會關(guān)系。 6、其他要求:忠誠坦率,豁達自信。
2025-02-23
陳小姐
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈
(服從區(qū)域調(diào)配) 工作內(nèi)容: 連鎖酒店店長負責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)一家連鎖酒店的業(yè)務(wù)。主要職責(zé)包括: - 管理和維護酒店的運營和財務(wù)狀況,確保酒店的正常運營; - 招募和管理酒店的員工,確保酒店運營的順利; - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系; - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 確保酒店客戶滿意度的提高,通過培訓(xùn)和提供支持來提高客戶滿意度; - 保持對行業(yè)趨勢的了解,并確保酒店始終保持競爭力。 職位要求: - 大專學(xué)歷及以上,年齡40歲以內(nèi),至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店運營和管理; - 具有良好的人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠招募和管理員工; - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者保持良好的關(guān)系; - 具備良好的市場營銷能力,能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略,提高酒店的知名度和市場占有率; - 具備抗壓能力強,能夠處理各種突發(fā)事件,并確保酒店的正常運營; - 具備英語閱讀和寫作能力,能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。
2025-02-22
廣西至三美管理咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西至三美管理咨詢有限公司
所在行業(yè) 教育
成立時間 13年(2011年5月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

項目主辦

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

咨詢項目主管

¥5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

高校培訓(xùn)部副部長

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

財稅項目主管

¥4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈

財稅區(qū)域市場經(jīng)理

¥4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈
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