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職位描述

基本要求：性別不限，年齡25-35周歲，大學(xué)以上學(xué)歷。

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)建筑工程業(yè)務(wù)、建工全過程咨詢業(yè)務(wù)、電梯與中央空調(diào)等建筑機(jī)電產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展執(zhí)行。

2、制定業(yè)務(wù)流程與計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司營(yíng)銷目標(biāo)。

3、協(xié)助營(yíng)銷部及公司領(lǐng)導(dǎo)具體工作計(jì)劃制定、績(jī)效考核管理等工作。

4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。

崗位要求：

1、認(rèn)可公司文化、服從公司管理、遵守公司管理制度和國(guó)家法紀(jì)。

2、熟悉建筑工程、機(jī)電設(shè)備招標(biāo)、談判、簽訂合同等業(yè)務(wù)流程，有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳性和開拓能力。

3、性格開朗、語言表達(dá)能力強(qiáng)、善于交際、敢于快速轉(zhuǎn)化銷售成果，擁有較強(qiáng)的賺錢欲望。

4、能吃苦耐勞、有大局觀、胸懷開闊、積極向上、勇于挑戰(zhàn)、抗壓力強(qiáng)、形象氣質(zhì)佳。

5、有市場(chǎng)公關(guān)崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)；有大型設(shè)備或大型項(xiàng)目銷售業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6、有與各級(jí)政府、企事業(yè)單位、民營(yíng)資本、商會(huì)協(xié)會(huì)等機(jī)構(gòu)打交道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪    資：基本薪資4500-9000元/月，外加高提成與優(yōu)厚福利，綜合年薪可達(dá)50萬以上。

晉升通道：市場(chǎng)經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)-銷售總監(jiān)-營(yíng)銷部副總經(jīng)理-公司/分公司股東-公司/分公司董事副總裁。

公司簡(jiǎn)介

廣西建灃機(jī)電安裝工程有限責(zé)任公司

    廣西建灃機(jī)電安裝工程有限責(zé)任公司由2004年成立的建通投資集團(tuán)在其項(xiàng)目全過程咨詢.工程咨詢.工程設(shè)計(jì).工程造價(jià)咨詢.招標(biāo)代理.工程總承包.工程監(jiān)理.工程檢測(cè).拍買等十三個(gè)業(yè)務(wù)版塊基本上本著形成建筑企業(yè)生態(tài)圈.給客戶提供更全面的產(chǎn)品及服務(wù).打造行業(yè)知名企業(yè)的愿景上與機(jī)電行業(yè)從業(yè)近二十年的知名企業(yè)共同組建而成.

建通投資集團(tuán)于二〇〇四年揚(yáng)帆起航.堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn).求新務(wù)實(shí)的集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略.目前.集團(tuán)在全國(guó)范圍內(nèi)擁有十三家全資子公司.近百家直營(yíng)合營(yíng)分公司且同時(shí)擁有工程咨詢(甲級(jí)).工程招標(biāo)代理(甲級(jí)).政府采購代理(甲級(jí)).工程造價(jià)咨詢(甲級(jí)).房屋建筑工程監(jiān)理(甲級(jí)).市政公用工程監(jiān)理(甲級(jí))六項(xiàng)甲級(jí)資質(zhì)以及建筑工程設(shè)計(jì)乙級(jí).市政工程設(shè)計(jì)乙級(jí).城鄉(xiāng)規(guī)劃編制乙級(jí).中央投資項(xiàng)目招標(biāo)代理乙級(jí).建筑工程施工總承包二級(jí).工程檢測(cè)等多項(xiàng)資質(zhì)在內(nèi)近五十項(xiàng)國(guó)家審批資質(zhì).業(yè)務(wù)范圍涵蓋了包括房地產(chǎn)投資開發(fā)在內(nèi)的工程建設(shè)項(xiàng)目全過程管理以及拍賣服務(wù).設(shè)備租賃.物業(yè)管理.鋁制品生產(chǎn).加工銷售.鋁合金門窗.公路混凝土瀝青.酒店經(jīng)營(yíng)及管理等業(yè)務(wù)版塊.

集團(tuán)經(jīng)過近二十年的沉淀積累.在建筑行業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).二0二0年是集團(tuán)的改革元年.集團(tuán)開展以心為本的經(jīng)營(yíng).貫徹顧客至上主義.重視合作伙伴關(guān)系并樹立了更遠(yuǎn)大的目標(biāo).集團(tuán)與知名機(jī)電企業(yè)合作將各方的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn).客戶服務(wù)理念.員工培養(yǎng)體系.資源共享戰(zhàn)略等得到更好的整合提升.建灃機(jī)電公司的成立大大增強(qiáng)集團(tuán)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì).將在電梯.中央空調(diào).教育等領(lǐng)域發(fā)輝優(yōu)勢(shì)為將集團(tuán)打造成多元化.全方位的建筑企業(yè)生態(tài)圈而努力.

建灃機(jī)電公司經(jīng)過股東各方近二十年管理經(jīng)驗(yàn)的積累.打破傳統(tǒng)雇傭思維.深知企業(yè)的發(fā)展與員工的辛勤付出息息相關(guān).公司本著讓員工獲得美好人生!成為顧客信任的企業(yè)!提升企業(yè)價(jià)值.為社會(huì)的進(jìn)步發(fā)展做出貢獻(xiàn)的使命重新出發(fā)!公司為讓員工獲得美好人生建立了健全的管理體系.培訓(xùn)體系.晉升體系.薪酬體系.讓員工不但掌握專業(yè)知識(shí).提升工作技能還能提升駕御幸福.收獲美好人生的能力.公司采取集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)授課及與知名教育機(jī)構(gòu)及知名導(dǎo)師合作的形式給員工開展除工作技能外的眾多培訓(xùn)如:九型人格.商務(wù)禮儀.銷售技巧.人際關(guān)系.親子關(guān)系.家庭關(guān)系.生命的意義.中國(guó)式應(yīng)酬等領(lǐng)域的培訓(xùn).公司旨在讓每位員工通過學(xué)習(xí)以提升能力收獲財(cái)富.提高情商收獲人脈.提高智慧收獲幸福從而獲得美好人生.

建灃機(jī)電公司坐落在南寧市繁華地帶-東盟商務(wù)區(qū).擁有一整層近800平方的寫字樓.新中式的裝修風(fēng)格與周圍鬧中取靜.綠樹成陰的自然環(huán)境融為一體打造出一種富有文化氣息的辦公場(chǎng)所.公司配備有明亮的廚房及舒適的餐廳可為員工提供衛(wèi)生可口的飲食.讓員工感受快樂與關(guān)懷!

建灃機(jī)電公司擁有寬敞舒適的辦公環(huán)境.規(guī)范進(jìn)取的企業(yè)制度.實(shí)力雄厚的企業(yè)背景.朝氣蓬勃的企業(yè)團(tuán)隊(duì).人文關(guān)懷的企業(yè)文化讓你在這里的每一天都有所收獲!這是一個(gè)能讓你學(xué)習(xí)成長(zhǎng).體現(xiàn)價(jià)值.實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想.收獲美好的平臺(tái)!我們真誠(chéng)的期待你的加入與公司共同成長(zhǎng).通過公司的晉升機(jī)制成為公司元老.管理者.合作伙伴.股東為讓公司成為行業(yè)榜樣.促進(jìn)機(jī)電行業(yè)更好發(fā)展而努力!為讓員工獲得美好人生.成為顧客信任的企業(yè).提升企業(yè)價(jià)值.為社會(huì)的進(jìn)步發(fā)展做出貢獻(xiàn)!

企業(yè)文化

愿  景:成為行業(yè)榜樣.促進(jìn)機(jī)電行業(yè)更好發(fā)展!

使  命:讓員工獲得美好人生!成為顧客信任的企業(yè)!提升企業(yè)價(jià)值.為社會(huì)的進(jìn)步發(fā)展做出貢獻(xiàn).

價(jià)值觀:求知進(jìn)取.精益求精,腳踏實(shí)地.勇往直前,

誠(chéng)信守諾.顧客至上,實(shí)事求是.敬天愛人!

廣西建灃機(jī)電安裝工程有限責(zé)任公司上班時(shí)間如下:

上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:30-18:00

福利待遇:五險(xiǎn).年終獎(jiǎng)金.績(jī)效獎(jiǎng)金.節(jié)日福利.餐飲補(bǔ)貼.交通補(bǔ)貼.差旅費(fèi)補(bǔ)貼.員工培訓(xùn).雙休等.

聯(lián)系方式:陳小姐17736****96

公司地址:廣西南寧市朱槿路8號(hào)德利鳳嶺世家辦公樓3層(整層)

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)德利·鳳嶺世家-辦公樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 營(yíng)運(yùn)主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【工作內(nèi)容】： 1、收集店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和分析，跟進(jìn)、執(zhí)行店鋪運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，優(yōu)化店鋪營(yíng)銷策略，提升店鋪銷售額； 2、制定店鋪運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，包括店鋪全年銷售目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算，把控運(yùn)營(yíng)節(jié)奏； 3、建議店鋪結(jié)構(gòu)、制定門店快訊營(yíng)銷策略和門店顧客體驗(yàn)方案； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)核算、績(jī)效考核、公司規(guī)章制度監(jiān)管執(zhí)行及團(tuán)隊(duì)提升培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)店鋪日常各項(xiàng)事務(wù)協(xié)調(diào)，處理各類突發(fā)事件。【崗位要求】： 1、熱愛母嬰行業(yè)； 2、對(duì)母嬰連鎖運(yùn)營(yíng)有獨(dú)到思路及見解； 3、具有數(shù)據(jù)敏感度和行業(yè)全局觀； 4、具有良好的邏輯思維、善于溝通協(xié)調(diào)，有一定的抗壓力和領(lǐng)導(dǎo)力； 5、具有2年以上此崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有母嬰行業(yè)、化妝品連鎖、商超行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【公司福利】 1、購買五險(xiǎn)； 2、每年國(guó)內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)； 3、公司年終獎(jiǎng)、有機(jī)會(huì)可參與公司股權(quán)分紅； 4、專業(yè)的業(yè)務(wù)、管理課程培訓(xùn)； 5、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、生日紅包等； 6、周末大小休，法定假日正常放假、生日假、年假。上班時(shí)間：9:00-12:00,14:00-18:00

22小時(shí)前

磨女士; 市場(chǎng)拓展部總監(jiān)
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-南湖御景

廣西佳寧物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

市場(chǎng)拓展部總監(jiān)，負(fù)責(zé)為公司開拓新市場(chǎng)、發(fā)展新項(xiàng)目、增加項(xiàng)目的拓展范圍，根據(jù)公司對(duì)市場(chǎng)項(xiàng)目的要求與計(jì)劃完成工作任務(wù)。一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度市場(chǎng)開發(fā)任務(wù)及個(gè)人市場(chǎng)拓展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，編制年度市場(chǎng)拓展費(fèi)用預(yù)算。 2、組織開展物業(yè)與餐飲市場(chǎng)的調(diào)研與分析，督導(dǎo)部門人員在目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)開展有效的市場(chǎng)信息收集、匯總工作，定期向總經(jīng)理提交市場(chǎng)分析報(bào)告，對(duì)公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、服務(wù)產(chǎn)品、品牌建設(shè)等提出分析、建議; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)與餐飲項(xiàng)目的前期開發(fā)、篩選、評(píng)估、提案及對(duì)接溝通、商務(wù)談判。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期的招投標(biāo)的組織、合同談判及最終的合同簽訂。 5、對(duì)接公司資源和個(gè)人資源，獨(dú)立拓展市場(chǎng)項(xiàng)目資源，負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目資源的尋找與開發(fā)。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng)，與有關(guān)部門企業(yè)進(jìn)行良好的溝通及關(guān)系維護(hù)。二、任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解物業(yè)及餐飲市場(chǎng)，有相關(guān)項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn); 2、年齡：35-48歲之間。 3、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)和拓展新項(xiàng)目的能力，應(yīng)變能力，良好的人脈關(guān)系及公關(guān)能力。 4、具備物業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目(含各企事業(yè)單位后勤的食堂、保潔、安保、宿管、園林養(yǎng)護(hù)等)渠道開發(fā)能力，能獨(dú)立開展項(xiàng)目前期商務(wù)對(duì)接洽談等各項(xiàng)工作。三、待遇：工資+新項(xiàng)目提成，社保，醫(yī)保。四、上班時(shí)間：8:30-12:00，14:00-17：30周末雙休，法定節(jié)假日放假。

22小時(shí)前

行政人力資源部; 營(yíng)運(yùn)主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市百盛步行街廣場(chǎng)商貿(mào)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)按時(shí)對(duì)賣場(chǎng)進(jìn)行巡視，檢查與監(jiān)督服務(wù)人員的服務(wù)規(guī)范及工作情況，出現(xiàn)問題及時(shí)解決； 2.負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域商戶的經(jīng)營(yíng)狀況及消費(fèi)動(dòng)態(tài)信息的分析、整理及形成分析報(bào)告； 3.負(fù)責(zé)商戶承租期間租金、物業(yè)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用的收繳； 4.協(xié)助經(jīng)理完成營(yíng)運(yùn)相關(guān)的工作，完畢領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。崗位要求： 1.熟悉零售店鋪運(yùn)作管理，如陳列、貨品組合、促銷計(jì)劃、人員培訓(xùn)等； 2.親和力、執(zhí)行力強(qiáng)，協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)； 3.有商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

22小時(shí)前

人事部; 市場(chǎng)經(jīng)理
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西山寧工程機(jī)械有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)情報(bào)搜集、反饋及整理分析（包括市場(chǎng)需求信息、客戶信息及競(jìng)品信息）； 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的協(xié)同執(zhí)行與效果反饋； 3、負(fù)責(zé)各細(xì)分市場(chǎng)的產(chǎn)品和客戶調(diào)研； 4、負(fù)責(zé)主機(jī)訂單的協(xié)同支持（包括招投標(biāo)、報(bào)價(jià)函、產(chǎn)品資料、樣板點(diǎn)參觀等）； 5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷流程數(shù)據(jù)的維護(hù)、分析、提示； 6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)市場(chǎng)部部長(zhǎng)的日常工作支持。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡25-35周歲； 2、具備2年以上銷售或市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)； 3、在區(qū)域范圍內(nèi)能適應(yīng)隨時(shí)出差。

22小時(shí)前

蘇小姐; 市場(chǎng)主管
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市良慶區(qū)瓊林學(xué)校

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容： 1.自主挖掘新客戶、商機(jī)和市場(chǎng)渠道，通過商務(wù)運(yùn)作獲取訂單； 2.維護(hù)經(jīng)營(yíng)客戶關(guān)系，穩(wěn)定長(zhǎng)期合作產(chǎn)生持續(xù)營(yíng)收； 3.良好的資源統(tǒng)籌、項(xiàng)目規(guī)劃能力,能協(xié)調(diào)多方面交付團(tuán)隊(duì)落地項(xiàng)目； 4.配合公司參與各類展會(huì)、行業(yè)峰會(huì)等市場(chǎng)活動(dòng)，擴(kuò)大品牌影響并獲取客戶； 5.不斷突破自我，完成并超越銷售任務(wù)。崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備良好的語言表達(dá)能力，市場(chǎng)開拓和洞察能力，較強(qiáng)的邏輯思維能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3.熟練掌握銷售技巧、談判技巧、商務(wù)知識(shí)（招標(biāo)、合同及財(cái)務(wù)）和商務(wù)禮儀； 4.有成功的項(xiàng)目案例，熟悉各類企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)采購及招投標(biāo)流程。 5.業(yè)務(wù)有提成。

22小時(shí)前

陸老師; 市場(chǎng)主管
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西哈工零一智能科技有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

（可招優(yōu)秀畢業(yè)生）崗位職責(zé)： 1. 市場(chǎng)推廣：通過地推、線下廣告投放、市場(chǎng)促銷活動(dòng)等線下市場(chǎng)活動(dòng)的策劃與實(shí)施，獲取有效信息量； 2. 活動(dòng)支持：根據(jù)課程及營(yíng)銷工作需要，定期組織策劃相關(guān)的市場(chǎng)推廣主題活動(dòng)； 3. 市場(chǎng)調(diào)研：收集市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài)，開展相關(guān)競(jìng)品的調(diào)研工作，并形成調(diào)研報(bào)告，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息； 4. 渠道合作：通過異業(yè)、相關(guān)資源共享等方式開拓多種渠道，并協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行合作的談判，有效獲取客戶資源。任職要求： 1. ?？埔陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、公關(guān)策劃、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 吃苦耐勞，有明確的職業(yè)目標(biāo)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 3. 形象好，親和力佳，熱情開朗、銷售意識(shí)強(qiáng)。薪資構(gòu)成： 1. 基本工資2500一4000（分見習(xí)、初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)四個(gè)級(jí)別）+滿勤+提成+績(jī)效+年終獎(jiǎng)+工齡工資+帶薪年假。（綜合薪資4000~7000+，旺季能力強(qiáng)者超10000+)； 2. 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松，日常無加班，不喊口號(hào)； 3. 其它福利：彈性工作制、法定節(jié)假日。

22小時(shí)前

黃利明

人事主管; 市場(chǎng)副總監(jiān)
8000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)客戶渠道開拓及維護(hù)，完成工作指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的跟蹤搜集，拓展業(yè)務(wù)渠道，分析行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)，探索新業(yè)務(wù)模式； 3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行，維護(hù)客戶關(guān)系，促成戰(zhàn)略合作達(dá)成； 4.定期收集整理市場(chǎng)反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評(píng)估； 5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī)；； 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。【任職資格】 1.年齡范圍：30-38歲； 2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年及以上裝修行業(yè)、家裝營(yíng)銷等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 5.具有一定談判能力、語言表達(dá)能力及公關(guān)能力，思維及表述具有邏輯性； 6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 7.條件優(yōu)秀者可放寬要求。【福利待遇】 1.員工福利：帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。 2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

22小時(shí)前

徐女士; 營(yíng)銷經(jīng)理
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西祥嘉投資有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)主持營(yíng)銷發(fā)展線條的全面工作，組織并監(jiān)督下屬全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2.統(tǒng)籌項(xiàng)目營(yíng)銷各個(gè)部門工作，并組織人員進(jìn)行日常的管理； 3.根據(jù)市場(chǎng)需求結(jié)合公司實(shí)際，制定營(yíng)銷政策并落地執(zhí)行； 4.根據(jù)公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)，分解制定季度、月度工作計(jì)劃，并監(jiān)督各崗位執(zhí)行實(shí)施； 5.根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略，策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作，確保完成公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)；　 6.組織安排銷售動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品策劃、渠道供應(yīng)等分析，分析判斷市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司決策提供依據(jù)； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)； 2.8年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)理相關(guān)崗位，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)營(yíng)銷管理模式； 3.具備相應(yīng)的管理知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)策劃學(xué)知識(shí)，相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)； 4.具備良好的管理及抗壓能力。

22小時(shí)前; 市場(chǎng)總監(jiān)
10000-20000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西華納新材料股份有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

22小時(shí)前; 市場(chǎng)經(jīng)理
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西芯安種業(yè)有限公司

崗位職責(zé)： 1、市場(chǎng)開拓與銷售：負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道的開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃，提升銷售價(jià)值，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率； 2、客戶關(guān)系管理：與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3、市場(chǎng)分析與策略制定：收集一線營(yíng)銷信息和用戶意見，對(duì)公司營(yíng)銷策略、服務(wù)質(zhì)量等提出參考意見； 4、合同管理與執(zhí)行：負(fù)責(zé)與客戶銷售合同條款的商定，按公司規(guī)定完成內(nèi)部的合同會(huì)簽流程； 5、銷售數(shù)據(jù)管理：做好銷售數(shù)據(jù)采集及上報(bào)，同時(shí)做好應(yīng)收賬款管理； 6、新客戶開發(fā)：維護(hù)與開拓新的銷售渠道和新客戶，完成新客戶開發(fā)工作。任職需求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、有夢(mèng)想、強(qiáng)烈事業(yè)心； 3、對(duì)農(nóng)業(yè)有信心、并持續(xù)保持熱情； 4、退伍軍人優(yōu)先； 5、有農(nóng)資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先公司平臺(tái)發(fā)展：只要是踏實(shí)肯用心，沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)提供一切專業(yè)種業(yè)方面的培訓(xùn)，讓你無壓力無負(fù)擔(dān)上手！

22小時(shí)前