營銷人員

崗位要求： 1、具有市場營銷、廣告?zhèn)髅健⒐P(guān)、策劃等專業(yè)知識； 2、專業(yè)經(jīng)驗三年以上策劃工作經(jīng)驗，酒水、餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有良好的溝通能力及表達能力； 4、全日制本科相關(guān)專業(yè)。 工作簡介： 1、負責公司企劃部日常工作，協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè)等。 2、費用管控：負責編制各類宣傳推廣費用的計劃，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況及時呈報；負責對相關(guān)業(yè)務(wù)審批工作，按計劃合理支配、使用公司批準的經(jīng)費，并合理控制成本。 3、 營銷推廣：負責公司形象宣傳策劃，撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計等；對營銷策劃方案的實施效果進行跟蹤研究，以便及時修正方案，改進工作。 4、負責公司產(chǎn)品品牌建設(shè)和管理工作，審定各項宣傳推廣品牌形象的公關(guān)活動方案。 5、負責主持項目的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

公司年度營銷計劃制定和跟進

崗位職責： 1.組織協(xié)同團隊市場推廣 2.管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 任職條件： 具有良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力，具有較強的責任心、能承受一定的工作壓力 具有良好的人際溝通，想通過銷售鍛煉自己，豐富閱歷，富有激情，有良好的工作心 薪資待遇： （1）試用期：無責3000+高提成10%+獎金+包吃住+帶薪培訓(xùn) 轉(zhuǎn)正之后：無責3500+高提成15%-20%+獎金+包吃住 實習期1～3個月 （2）績效工資：團隊績效管理獎金，獎金（500～5000）每月分紅 福利待遇： 帶薪培訓(xùn)+提供免費公寓式住宿+節(jié)日福利+生日補貼；公司一年有兩到三次的調(diào)薪晉升機會

崗位職責 1、負責制定并執(zhí)行 4S 店的市場推廣計劃，包括線上線下活動策劃、廣告投放等，提升品牌知名度與產(chǎn)品曝光度。 2、策劃并組織各類促銷活動，如車展、團購會、節(jié)日促銷等，吸引潛在客戶，促進汽車銷售業(yè)績增長。 3、管理與維護 4S 店的社交媒體賬號，定期發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，與用戶互動，增強粉絲粘性，提升品牌形象。 4、分析市場數(shù)據(jù)與客戶反饋，為銷售策略調(diào)整提供依據(jù)，優(yōu)化市場推廣方案，提高營銷效果。 5、與廣告公司、媒體等外部合作伙伴保持良好溝通與合作，確保市場推廣活動順利進行。 6、協(xié)助銷售團隊完成銷售目標，為銷售人員提供市場信息支持，助力銷售工作開展。 任職要求： 1、工作經(jīng)驗：有 3 年及以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉汽車行業(yè)者優(yōu)先考慮。 2、技能素養(yǎng)：具備扎實的文案撰寫能力，能夠創(chuàng)作吸引人的宣傳文案；熟練掌握 Photoshop、Premiere 等設(shè)計與視頻制作軟件者優(yōu)先；熟悉社交媒體運營規(guī)則； 3、思維活躍，富有創(chuàng)新精神，有較強的組織協(xié)調(diào)能力與團隊合作精神；具備良好的溝通能力與抗壓能力，能夠高效完成各項市場任務(wù)。 上班地點：江南區(qū)白沙大道103號 時間： 9:00—12:00,13:30-18:00，月休6天

崗位職責： 1. 負責區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護及銷售管理工作； 2. 負責區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售任務(wù)指標； 3. 負責區(qū)域內(nèi)生豬飼料行業(yè)信息的收集、摸排，及時向上反饋； 4. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，專業(yè)不限，農(nóng)牧、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 具備良好的溝通表達能力和團隊合作精神； 3. 能夠獨立工作，具備自我驅(qū)動的精神； 4. 對農(nóng)牧行業(yè)有濃厚興趣，能夠快速適應(yīng)行業(yè)變化； 5. 適應(yīng)長期出差，具備一定的駕駛經(jīng)驗。 薪資福利： 1. 綜合年薪12-20w，上不封頂。

崗位職責: 1、負責學校食堂倉庫日常生鮮及干貨類物品的驗收、入庫、碼放、保管、出庫、盤點、對賬等工作; 2、負責倉庫日常物料的揀選、復(fù)核工作; 3、負責保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 4、負責相關(guān)單證的保管與存檔; 5、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 6、部門主管交辦的其它事宜。 任職要求: 1、本科以上學歷,身體健康,有倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件; 3、工作認真負責,具有良好的團隊合作精神; 4、具備簡單的財務(wù)知識優(yōu)先考慮。

一、招聘背景 北部灣財稅集團，作為合資上市集團成員，深耕廣西財稅行業(yè) 20 多年，集團在全區(qū)設(shè)有 11 家子公司，業(yè)務(wù)遍地全國，已成為行業(yè)領(lǐng)軍者。 集團在江南萬達擁有整層高端寫字樓。秉持創(chuàng)新、協(xié)作、共贏的文化，為員工提供廣闊晉升空間。薪資福利優(yōu)厚，包括高額提成、獎金、分紅，還有購車、旅游基金等。同時，重視人才培養(yǎng)，提供定制職業(yè)規(guī)劃、一對一導(dǎo)師指導(dǎo)及豐富培訓(xùn)學習機會。目前，集團正全力推進產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、人員升級戰(zhàn)略，為打造廣西頂尖財稅企業(yè)，現(xiàn)面向社會廣納英才。二、崗位職責 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與統(tǒng)籌：調(diào)研市場、分析行業(yè)，跟蹤動態(tài)、趨勢及競品，制定市場推廣、渠道拓展、銷售執(zhí)行戰(zhàn)略，確保三部門戰(zhàn)略協(xié)同推進。 2、團隊建設(shè)與管理：搭建培訓(xùn)體系，提升團隊能力。設(shè)計激勵性薪酬績效制度，培養(yǎng)管理人才。 4、業(yè)務(wù)管理與拓展：整合內(nèi)外部資源，依客戶需求與市場定位，制定營銷方案，提升品牌知名度。 5、業(yè)務(wù)監(jiān)控與優(yōu)化：建立業(yè)務(wù)監(jiān)控指標體系，監(jiān)督部門業(yè)務(wù)，關(guān)注市場與客戶變化，評估銷售戰(zhàn)略效果，及時調(diào)整戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)重點，保障業(yè)務(wù)發(fā)展。 6、決策支持與參與：參與高層決策會議，為公司戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)拓展、資源分配等決策提供建議。 三、崗位要求 1、8年以上銷售管理經(jīng)驗，3年以上大客戶銷售管理經(jīng)驗，有豐富行業(yè)資源。 2、具備卓越戰(zhàn)略規(guī)劃與領(lǐng)導(dǎo)力，能統(tǒng)籌多部門工作，制定各部門戰(zhàn)略并帶領(lǐng)團隊達成目標。 3、精通大客戶銷售戰(zhàn)略，有強大市場洞察力與商務(wù)談判能力，熟悉市場推廣、渠道拓展及銷售技巧，精準把握市場與客戶需求。 4、溝通與資源整合能力出色，能建立廣泛人脈，跨部門溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，可整合內(nèi)外部資源推動業(yè)務(wù)。 5、數(shù)據(jù)分析能力強，依據(jù)市場與銷售數(shù)據(jù)制定合理決策，優(yōu)化部門工作。 四、薪資福利 本崗位提供具有競爭力的薪酬體系，年薪范圍為15-20W，企業(yè)福利俱全，歡迎咨詢 五、發(fā)展路徑 發(fā)展部總監(jiān)—總經(jīng)理—公司股東—戰(zhàn)略合伙人

工作職責： 1、根據(jù)拓展部的工作安排，負責完成發(fā)展門店計劃及實施執(zhí)行工作； 2、對地區(qū)經(jīng)濟狀況和商圈發(fā)展，消費水平和消費群體分析，以及地區(qū)藥店密度布局，3、市場容量分析； 4、新店鋪選址及編寫新店鋪整體運營效果（人力成本、裝修設(shè)備、各種租金、基本費用、消費人群、購買率、投入產(chǎn)出比、盈虧平衡點、盈虧平衡期）報告，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)； 5、所選商鋪業(yè)主接洽談判，房屋租賃合同的簽訂； 6、了解市場商鋪行情，確保門店租金合理化； 7、了解市場動態(tài)、提供準確的發(fā)展信息； 8、負責所轄區(qū)域各店租賃合同的管理，以及拓展客戶資料的收集、整理、匯總，建檔工作； 9、篩選價值客戶，適時回訪意向客戶和潛在客戶；做好客戶開發(fā)與客戶維護管理工作； 10、做好每月工作計劃的擬定和月工作計劃執(zhí)行情況的自評（書面）； 協(xié)助各部與本部的業(yè)務(wù)關(guān)系，保持良好的溝通和配合狀態(tài)； 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 其他要求： 一、資質(zhì)要求：有敬業(yè)精神 二、培訓(xùn)經(jīng)歷：市場營銷、工商管理、計算機技術(shù)與應(yīng)用、客戶服務(wù)等 三、工作經(jīng)驗：2年以上市場營銷、零售賣場管理、渠道管理、行業(yè)客戶 開發(fā)或客戶管理經(jīng)驗； 四、專業(yè)技能：能熟練使用辦公軟件；有良好的計劃、組織、控制和協(xié)調(diào)能力，有較好的口才，工作認真負責、細致、有耐心，具有良好的溝通能力和理解能力以及解決問題的能力。 五、積極進取， 具良好的團隊合作精神及獨立工作能力與敬業(yè)精神； 六、健康要求：無慢性病史、無精神病史、無重大疾病，健康狀況良好；工作努力熱情。 七：具備維修維護等工作經(jīng)驗優(yōu)等先考慮。

【工作崗位介紹】 1、負責公司產(chǎn)品的銷售； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 1、免費提供住宿，小區(qū)三室兩廳（全部費用我們出） 2、包吃，每天專人做飯，你只負責吃 3、生日福利，節(jié)假日福利，水果大餐，電影，團隊活動。你們吃喝玩樂，公司買單! 試用期底：3000+5%-10%提成+包吃包?。ㄔ囉闷谝粋€月） 轉(zhuǎn)正后：3500+10%-15%提成+獎金+包吃住 工作時間：早上08:30--18:00 任職資格： 1、年齡20- -24周歲，男女不限，有無經(jīng)驗均可。 2、性格開朗，工作認真，喜歡挑戰(zhàn) 3、踏實上進，吃苦耐勞，有夢想，有追求，想突破自己 4、喜歡溝通交流，注重經(jīng)驗積累，有上進心、企圖心，有發(fā)展欲望 專業(yè)的崗前培訓(xùn)！對新員工我們堅持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則 前期對市場業(yè)務(wù)不熟悉的新同事，公司將安排有經(jīng)驗的同事手把手教導(dǎo)，直至能獨立工作。 只要你滿足以上條件，可以到公司參加面試 面試時間：10:30---11:30 13:30-17:00 面試地點：南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈30樓3021

【工作崗位介紹】 1、負責公司產(chǎn)品的銷售； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 1、免費提供住宿，小區(qū)三室兩廳（全部費用我們出） 2、包吃，每天專人做飯，你只負責吃 3、生日福利，節(jié)假日福利，水果大餐，電影，團隊活動。你們吃喝玩樂，公司買單! 試用期底：3000+5%-10%提成+包吃包?。ㄔ囉闷谝粋€月） 轉(zhuǎn)正后：3500+10%-15%提成+獎金+包吃住 工作時間：早上08:30--18:00 任職資格： 1、年齡18- -24周歲，男女不限，有無經(jīng)驗均可。 2、性格開朗，工作認真，喜歡挑戰(zhàn) 3、踏實上進，吃苦耐勞，有夢想，有追求，想突破自己 4、喜歡溝通交流，注重經(jīng)驗積累，有上進心、企圖心，有發(fā)展欲望 專業(yè)的崗前培訓(xùn)！對新員工我們堅持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則 前期對市場業(yè)務(wù)不熟悉的新同事，公司將安排有經(jīng)驗的同事手把手教導(dǎo)，直至能獨立工作。 只要你滿足以上條件，可以到公司參加面試 面試時間：10:30---11:30 13:30-17:00 面試地點：南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈30樓3021