職位描述
本科以上學(xué)歷,年齡20-30歲,有大型印刷包裝廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;身體健康,熟悉辦公軟件,思路清晰,具備一定的計(jì)劃總結(jié)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及抗壓能力,認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿長(zhǎng)遠(yuǎn)在公司發(fā)展。
公司簡(jiǎn)介
南寧市金美印刷包裝有限公司是金美印刷包裝集團(tuán)下屬全資子公司,成立于2005年6月,公司座落于南寧市東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi),是一家從事瓦楞紙板生產(chǎn)、食品飲料包裝、電子電器包裝、醫(yī)藥制品包裝、陶瓷產(chǎn)品包裝、農(nóng)副產(chǎn)品包裝、海產(chǎn)品包裝制造及銷售的包裝印刷企業(yè)。南寧市金美印刷包裝有限公司投資規(guī)模2億元以上,占地面積120畝,擁有1.8米七層臺(tái)灣永錦達(dá)高速瓦楞紙板生產(chǎn)線1條、1.8米臺(tái)灣永錦達(dá)高速見(jiàn)坑生產(chǎn)線1條、2.2米五層臺(tái)灣永錦達(dá)高速瓦楞紙板生產(chǎn)線1條、2.5米祥藝高速瓦楞紙板生產(chǎn)線1條,擁有全自動(dòng)4色至5色高速水墨印刷機(jī)7臺(tái)、印刷高速五色聯(lián)動(dòng)線1臺(tái)、全自動(dòng)8色高速預(yù)印機(jī)1臺(tái),電腦全自動(dòng)5色膠印機(jī)2臺(tái)及后工序設(shè)備100余臺(tái)套。日紙板產(chǎn)能達(dá)到80萬(wàn)平方米以上,日紙箱產(chǎn)能達(dá)到100萬(wàn)件以上。是目前廣西桂東、桂中、桂西地區(qū)投資規(guī)模大、產(chǎn)銷規(guī)模大、設(shè)備先進(jìn)的印刷包裝企業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧華僑投資區(qū)武華大道368號(hào) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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生產(chǎn)設(shè)備管理7000-8000元南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園工作內(nèi)容: 招聘崗位:主要負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù),調(diào)試及保養(yǎng)、 (新人也可以來(lái)哦,理工科類專業(yè)的新人) 1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 二、薪資福利: 1、(底薪一般在4500—5500左右),加班另算。綜合工資7000-8000.夜班津貼10元/天 2、入職買五險(xiǎn)一金 3、包吃住 4、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品 中秋節(jié)月餅 員工生日禮品等 5、有薪休假:?jiǎn)T工依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。 6、.培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理 技能培訓(xùn)、開(kāi)辦在職學(xué)歷教育教育班 7、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì) 8、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡 三、相關(guān)要求: 1、機(jī)械、電子、自動(dòng)化、數(shù)控,機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、抗壓能力強(qiáng)。 3、兩班倒,半個(gè)月倒一次班,能接受者優(yōu)先考慮。 4、上班時(shí)間:白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00,一天工作9-10個(gè)小時(shí)左右 機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子商務(wù),物流管理類 設(shè)計(jì)類專業(yè)也可以來(lái)(學(xué)過(guò)CAD) 或者你對(duì)機(jī)械類感興趣,都可以來(lái)面試 我們很培養(yǎng)新人的哦~2025-03-06
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生產(chǎn)領(lǐng)班7000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé): 1.在生產(chǎn)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行安全生產(chǎn)要求,制定安全生產(chǎn)作業(yè)文件; 2.執(zhí)行本組生產(chǎn)和行政管理工作,完成車間下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和作業(yè)計(jì)劃; 3.完成物料損耗和收率指標(biāo)的落實(shí)與考核; 4.加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量控制和管理,參與解決質(zhì)量和工藝問(wèn)題; 5.負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)記錄,檢查每個(gè)職工是否按時(shí)認(rèn)真填寫,確保記錄準(zhǔn)確、及時(shí)完整交接; 6.日常完成搞好衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生和工藝衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行工藝衛(wèi)生管理制度,落實(shí)工藝衛(wèi)生及衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)操作程序; 7.負(fù)責(zé)收集職工提出的有關(guān)工藝、設(shè)備改進(jìn)的合理化建議,并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)車間領(lǐng)導(dǎo)。 任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,3年以上制造業(yè)領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.熟練使用excel,word等辦公軟件 3.接受兩班倒工作制2025-03-06
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生產(chǎn)正式工5000-6000元南寧-江南區(qū)負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品生產(chǎn)組裝檢查質(zhì)量操作機(jī)臺(tái)等 中途休息1.5小時(shí),兩班倒,月休4天2025-03-06
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生產(chǎn)經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位要求: 1、35歲以上,本科以上學(xué)歷,土木建筑工程相關(guān)專業(yè),熟悉建設(shè)施工項(xiàng)目管理工作。 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司項(xiàng)目工程的進(jìn)度管理、生產(chǎn)施工管理,處理項(xiàng)目生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題。 3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。電腦辦公軟件應(yīng)用熟悉。 4、有一定處理工程勞資糾紛的經(jīng)驗(yàn)。能適應(yīng)出差有需求。 5、5年以上項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),8年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有建造師證、中級(jí)職稱證優(yōu)先考慮 6、經(jīng)驗(yàn)豐富、能力優(yōu)秀的可放寬學(xué)歷年齡要求。2025-03-06吳女士
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生產(chǎn)廠長(zhǎng)10000-15000元南寧-邕寧區(qū)廣西新峰鋼構(gòu)有限公司金融/投資/證券1、生產(chǎn)車間的日常及行政管理工作; 2、組織全廠各項(xiàng)規(guī)章制度的制定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、班組長(zhǎng)、車間工人的工作考核,切實(shí)做好獎(jiǎng)懲工作,提高工作積極性; 4、組織對(duì)裝置的改造、維護(hù)及保養(yǎng)工作,對(duì)設(shè)備的定期檢修準(zhǔn)確及時(shí)的作出決策; 5、組織召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)議,對(duì)于各班組的工作匯報(bào)及時(shí)給出處理意見(jiàn); 6、擬定各工程項(xiàng)目的工作計(jì)劃及領(lǐng)料計(jì)劃; 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通,及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)方案; 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)與倉(cāng)庫(kù)環(huán)節(jié)的溝通,協(xié)助倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行物料規(guī)范管理。 9、需有鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。2025-03-06陸女士
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生產(chǎn)總監(jiān)25000-30000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定公司食品研發(fā)的中長(zhǎng)期研發(fā)計(jì)劃,把握研發(fā)方向,建立及完善新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,產(chǎn)品研發(fā)體系,以確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的順利完成,對(duì)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估; 2、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),技術(shù)創(chuàng)新,組織創(chuàng)新產(chǎn)品提案,具體開(kāi)發(fā)實(shí)施,項(xiàng)目立項(xiàng)及預(yù)算,組織開(kāi)展系列產(chǎn)品研發(fā),提供新產(chǎn)品上市技術(shù)文案等工作; 3、跟蹤國(guó)際,國(guó)內(nèi)同類產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),研究新原料,新工藝,新技術(shù),對(duì)新技術(shù)進(jìn)行諸備; 4、參與公司產(chǎn)品線規(guī)劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品立項(xiàng)及項(xiàng)目管理工作,對(duì)立項(xiàng)產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)評(píng)估,對(duì)創(chuàng)新型產(chǎn)品進(jìn)行分析研究; 5、負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)更新、改良與升級(jí),提高產(chǎn)品質(zhì)量或降低生產(chǎn)成本; 6、負(fù)責(zé)研發(fā)流程與工作程序的制定與維護(hù); 7、負(fù)責(zé)原輔料標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),工藝規(guī)程,專利標(biāo)簽的撰寫、SC認(rèn)證申報(bào)等工作。 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng); 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè); 2、30-40歲,10年以上速凍食品行業(yè)食品研發(fā)與項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉速凍制品研發(fā)的配方及工藝; 3、具備豐富的食品專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)內(nèi)外現(xiàn)行的食品相關(guān)法律法規(guī); 4、具有超前的研發(fā)意識(shí)和觀念,有很強(qiáng)的研發(fā)能力; 5、責(zé)任心強(qiáng),勇于創(chuàng)新,具備較強(qiáng)的抗壓能力; 6、擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通和協(xié)調(diào)能力; 7、具備持續(xù)學(xué)習(xí)能力,進(jìn)行自我提升,使專業(yè)理論及實(shí)踐能力與時(shí)俱進(jìn)。2025-03-04蘇清立
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生產(chǎn)部主任5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市景昌中藥飲片有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.負(fù)責(zé)監(jiān)管和管理藥廠車間的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)程序,確保車間生產(chǎn)的產(chǎn)品符合公司標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)法律法規(guī)的要求,負(fù)責(zé)安排和管理車間的員工工作,制定工作計(jì)劃,并確保工時(shí)的完成,協(xié)調(diào)和配合其他部門的工作。2025-03-04林姐
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生產(chǎn)經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)工作職責(zé): 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3.每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接報(bào)總經(jīng)理。 6.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8.加強(qiáng)與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計(jì)劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)運(yùn)作管理知識(shí); 3、熟練使用計(jì)算機(jī)軟件; 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng); 6、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪酬:8000-10000元/月2025-03-04蘇清立
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生產(chǎn)部主管助理5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧迪之凱智能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件【崗位職責(zé)】 協(xié)助生產(chǎn)部部長(zhǎng)開(kāi)展工作: 1.制訂工作計(jì)劃:根據(jù)公司的訂單要求,轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)計(jì)劃,并布置到崗位和員工。 2.消化生產(chǎn)任務(wù)的技術(shù)要求、質(zhì)量要求,指導(dǎo)員工生產(chǎn),監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度和產(chǎn)品質(zhì)量;直接與生產(chǎn)部員工一起,完成具體的生產(chǎn)任務(wù)。 3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)部與各部門的關(guān)系。 4.生產(chǎn)部現(xiàn)場(chǎng)管理和安全管理。 5.生產(chǎn)部員工勞動(dòng)紀(jì)律管理、員工關(guān)系協(xié)調(diào)及員工評(píng)價(jià)。 6.帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)出差客戶現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行工程項(xiàng)目的安裝調(diào)試,協(xié)調(diào)項(xiàng)目組之間的關(guān)系,在客戶現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)公司與客戶之間的關(guān)系。 7.公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。 【崗位要求】 1. 身體健康,性格開(kāi)朗,善于交流。 2. 五年及以上機(jī)械設(shè)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)電一體化或機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本??萍耙陨蠈W(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬,年齡28-35周歲。 3. 具備汽車、電子、工程機(jī)械、冶金、物流設(shè)備、通用機(jī)械、焊接設(shè)備等行業(yè)工藝排程經(jīng)驗(yàn)及非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)和生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4. 熟練使用CAD、Solidworks等制圖軟件。 【崗位福利】 1、五險(xiǎn)、帶薪假、餐補(bǔ)、員工培訓(xùn)。 2、薪資待遇:基本工資+業(yè)務(wù)提成+年終績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。2025-03-04吳南
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面點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)理20000-25000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位要求: 1、專業(yè)不限。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3、每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。 薪酬:20000-25000元/月2025-03-04蘇清立
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- 南寧市金美印刷包裝有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/印刷
- 成立時(shí)間 19年(2005年4月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人
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該公司其他職位
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銷售儲(chǔ)干(武鳴里建)
¥4000-6000元
南寧-武鳴區(qū) -
財(cái)務(wù)文員(武鳴里建)
¥3000-4000元
南寧-武鳴區(qū)