職位描述
1、大專及以上學歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
2、獨立開展人事招聘工作（辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)）；
3、良好的協(xié)調(diào)和溝通能力，處理公司各部門之間的關(guān)系；
4、熟悉國家相關(guān)勞動人事政策，精通勞動法律法規(guī)，在招聘與員工關(guān)系處理方面具有較為豐富的實踐經(jīng)驗；
5、本崗目前接受網(wǎng)上投遞簡歷，具體面試時間另行通知，待遇***；
6、履歷請附照片。
公司簡介
中城建第三工程局集團有限責任公司以下簡稱三局集團隸屬于中央統(tǒng)戰(zhàn)部系統(tǒng)直屬的中國和平公司下轄大型國有企業(yè)。公司組建于八十年代中期，期間經(jīng)歷了兩次重要的重組，在近三十載的發(fā)展歷程中，逐步形成了以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為核心業(yè)務(wù)并提供策劃、咨詢、規(guī)劃、投資、開發(fā)、代建、運營等全過程或階段性服務(wù)的企業(yè)集團。
三局集團目前下轄30余家分、子公司（其中包括4個海外建設(shè)公司），在冊員工總數(shù)達1800余人，其中經(jīng)營管理和工程技術(shù)人員超過700人，高級職稱80人，中級職稱207人，國家注冊建造師78人（含一級建造師50人）。
三局集團實力雄厚，資質(zhì)齊全。公司注冊資本金6.005億元，企業(yè)總資產(chǎn)近110億元,凈資產(chǎn)70億元。公司擁有國家住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部批準頒發(fā)的二項總承包壹級資質(zhì)：公路工程總承包壹級和市政公用工程施工總承包壹級；四項專業(yè)承包壹級資質(zhì)：橋梁工程、公路路基工程、公路路面工程、土石方工程施工專業(yè)承包壹級。同時還擁有隧道工程施工專業(yè)承包二級、房屋建筑工程施工總承包叁級、港口與海岸工程施工專業(yè)承包叁級、建筑防水工程專業(yè)承包叁級以及公路養(yǎng)護工程二類甲級等資質(zhì)。
上班地點
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可能感興趣的職位
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人事經(jīng)理6000-7000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈廣西油聯(lián)網(wǎng)數(shù)字科技集團有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位職責： 1、配合人事經(jīng)理執(zhí)行公司的相關(guān)人事資源工作； 2、建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度，包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等； 3、協(xié)助上級做好公司人力資源標準化體系建設(shè)工作； 4、加強公司人力資源的預(yù)測和管理工作，合理調(diào)整組織機構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)和工資福利待遇； 5、負責公司業(yè)務(wù)團隊的招聘、培訓和員工關(guān)系，在公司內(nèi)部推動核心人才梯隊培養(yǎng)計劃； 6、負責部門團隊管理，擅長各類人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設(shè)； 7、及時處理公司人事行政管理中的重大問題，傳遞和踐行企業(yè)文化； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 職位要求： 1、大專及以上學歷，3年以上招聘工作經(jīng)驗，熟悉人力資源6大板塊，有批量招聘優(yōu)先； 2、良好的溝通能力、清晰的邏輯思維，能夠吃苦耐勞。 3、樂于接受挑戰(zhàn)，高度自律及內(nèi)驅(qū)力；2025-01-19
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人力資源經(jīng)理10000-12000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責： 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求，定期分析人力資源現(xiàn)狀，制定匹配的人力資源規(guī)劃，為公司的組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)決策等提供人力資源支持； 2、建立健全人力資源管理體系和機制（包括人才引進、培訓、員工關(guān)系處理等制度建設(shè)），并組織實施人力資源六大模塊工作，為公司人才隊伍建設(shè)搭建良好的發(fā)展平臺； 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展狀況，制定公司薪酬管理體系并組織實施，發(fā)揮激勵和導(dǎo)向作用，確保公司經(jīng)營目標的完成。 任職要求： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、勞動關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè)，具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，同等職位3年以上工作經(jīng)驗，具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、熟練掌握人力資源各模塊工作，熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)，并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設(shè)置、專業(yè)人才引進、績效管理等方面具有豐富的實操經(jīng)驗； 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。2025-01-19
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
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人事主管經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學廣西鴻仁傳媒科技有限公司廣告崗位職責： 1.統(tǒng)籌公司人力部門的人才招募工作； 2.制定完善的人才招聘工作流、部門管理工作流； 3.根據(jù)公司每月招募任務(wù)制定高質(zhì)量的工作開展計劃； 4.認真負責履行對人事人員的績效監(jiān)督、人事招聘能力提升培訓職責； 5.開發(fā)與優(yōu)化招募渠道，積極探索研究效率更優(yōu)的招募方式，大膽通過創(chuàng)新去提升招募效率； 6.負責部門內(nèi)人員優(yōu)化及招募； 應(yīng)聘要求： 1.年齡25~30周歲，大專以上學歷，具備優(yōu)秀的團隊管理能力及目標管理能力、擅長打造正向的團隊工作氛圍，男女不限； 2、具有較強人才識別能力，管理人才招募思維能力，有創(chuàng)新招募方式、招募渠道開發(fā)成功案例優(yōu)先； 3、有超過5人規(guī)模人力部門統(tǒng)籌經(jīng)驗，銷售部門統(tǒng)籌經(jīng)驗，培訓教育部門統(tǒng)籌經(jīng)驗者優(yōu)先； 底薪5K+團隊提成+個人提成，綜合收入6-8K 上班時間：朝九晚六，月休4天，周日休2025-01-19
凌風人事經(jīng)理 -
人事主管5000-9000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際主要工作內(nèi)容： 1：負責人事部門的組建 目前公司有兩個人事部，準備打造6個人事部 2：負責所組建的人事部門的運營管理 3：負責新人的培訓運營管理 4：擁有部門組建及99%的獨立自主運營管理權(quán)限 要求：有從事人事招聘經(jīng)驗2025-01-19
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人事助理3000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際主要工作內(nèi)容： 1：負責公司需要的人才招聘 2：負責公司新人的培訓入職 3：負責管理公司新人入職后的人員管理 4：負責公司招聘平臺的運營維護 5：負責一些校園雙選會的開展 上班時間 朝九晚六/月休四天/自由調(diào)休 無需外出跑業(yè)務(wù)，全程只需要在辦公室做招聘管理工作即可，不加班 要求：有一定的責任心，下班回到家能夠正?；貜?fù)求職者信息2025-01-19
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人力資源主管4000-6000元南寧-江南區(qū)南寧市誠遠藝術(shù)培訓學校有限公司教育/培訓崗位職責： 1.根據(jù)公司發(fā)展需求和人員編制，指定招聘計劃，完成空缺職位的招聘； 2.完善、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3.人員異動（入離職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗）的管理以及跟進； 4.處理考勤異常、負責考勤月結(jié)匯總； 5.社保的增減員辦理； 6.日?；顒拥慕M織協(xié)調(diào)。 崗位要求： 1.本科及以上學歷，人力資源、工商管理等專業(yè)，有人力資源管理資格證書優(yōu)先； 2.2年以上企業(yè)人力資源招聘、員工培訓、勞動關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.具有人力資源管理、勞動法、勞動合同法、社保法、公積金管理條例等知識； 4.對人事工作有嫻熟的處理技巧、熟悉各項人事工作流程、具備對人事數(shù)據(jù)的分析能力等；2025-01-19
黃老師
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人事主管5000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學廣西鴻仁傳媒科技有限公司廣告崗位職責： 1.統(tǒng)籌公司人力部門的人才招募工作； 2.制定完善的人才招聘工作流、部門管理工作流； 3.根據(jù)公司每月招募任務(wù)制定高質(zhì)量的工作開展計劃； 4.認真負責履行對人事人員的績效監(jiān)督、人事招聘能力提升培訓職責； 5.開發(fā)與優(yōu)化招募渠道，積極探索研究效率更優(yōu)的招募方式，大膽通過創(chuàng)新去提升招募效率； 6.負責部門內(nèi)人員優(yōu)化及招募； 應(yīng)聘要求： 1.年齡25~30周歲，大專以上學歷，具備優(yōu)秀的團隊管理能力及目標管理能力、擅長打造正向的團隊工作氛圍，男女不限； 2、具有較強人才識別能力，管理人才招募思維能力，有創(chuàng)新招募方式、招募渠道開發(fā)成功案例優(yōu)先； 3、有超過5人規(guī)模人力部門統(tǒng)籌經(jīng)驗，銷售部門統(tǒng)籌經(jīng)驗，培訓教育部門統(tǒng)籌經(jīng)驗者優(yōu)先； 底薪+績效+全勤+團隊提成+個人提成，綜合收入6-8K2025-01-19
凌風人事經(jīng)理
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人事專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西鯨升電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)【崗位職責】 1. 負責實施新員工入職培訓，確保新員工能夠迅速融入公司的文化體系與工作流程； 2. 負責策劃并組織各類員工培訓和提升活動，涵蓋專業(yè)技能培訓、領(lǐng)導(dǎo)力培訓等多個方面，旨在提升員工的專業(yè)素質(zhì)及綜合能力； 3. 承擔企業(yè)文化的推廣與傳承任務(wù)，通過舉辦內(nèi)部活動、分享會等形式，有效增強員工對公司的認同感和歸屬感； 4. 負責團隊建設(shè)活動的組織與實施，促進員工間的交流與合作，進而提升團隊的凝聚力和向心力； 5. 密切關(guān)注培訓工作的效果評估，廣泛收集員工的反饋意見，不斷優(yōu)化培訓內(nèi)容與形式，以提升培訓效果； 6. 與各部門保持緊密合作，確保培訓計劃和活動內(nèi)容與員工的實際需求緊密相連，從而提高培訓效果及員工滿意度； 7. 定期整理培訓資料與活動成果，形成規(guī)范、系統(tǒng)的培訓檔案，為公司的培訓與發(fā)展工作提供有力支撐。 【任職要求】 1. 大專及以上學歷，專業(yè)不限，人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 具備一定的培訓和活動策劃經(jīng)驗，能夠獨立完成方案的策劃和執(zhí)行； 3. 良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門合作，推動培訓活動的順利進行； 4. 對熟練使用各種培訓工具以及辦公軟件，如PPT、Excel、Word等； 5. 具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力，能夠應(yīng)對工作中的各種挑戰(zhàn)。 【薪酬福利】 1.基本工資+績效工資，綜合薪資4.5 - 6k； 2.五險一金、帶薪年假、司齡獎； 3.節(jié)日福利、不定期團建。2025-01-19
黃紹偉
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人事經(jīng)理（凌云）8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券工作職責： 1、按公司招聘計劃完成招聘工作（前期重點工作）； 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作。 任職要求： 1、在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力； 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強； 3、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式； 5、具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力； 6、有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。 工作地點：百色凌云縣，所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司（天昌旗下項目公司）2025-01-19
陳先生
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人力資源主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責： 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，開展招聘工作，包括人才搜尋、面試甄選和錄用等； 2、負責公司員工的考勤、社保、薪酬、培訓、人事檔案等管理； 3、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)，做好勞動員工關(guān)系管理。 任職要求： 1. 本科及以上學歷；人力資源相關(guān)專業(yè)，熟悉電力、能源、施工企業(yè)管理的優(yōu)先； 2. 熟悉人力資源業(yè)務(wù)流程，具有3年以上人力資源實務(wù)操作經(jīng)驗； 3. 工作積極主動，有較強的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。2025-01-19
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
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相關(guān)企業(yè)
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許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；水泥制品銷售；建筑陶瓷制品銷售；石灰和石膏銷售；石棉制品銷售；輕質(zhì)建筑材料銷售；建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售；非金屬礦及制品銷售；金屬結(jié)構(gòu)銷售；金屬材料銷售；地板銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售；磚瓦銷售；建筑砌塊銷售；砼結(jié)構(gòu)構(gòu)件銷售；電線、電纜經(jīng)營；耐火材料銷售；石棉水泥制品銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；生態(tài)環(huán)境材料銷售；有色金屬合金銷售；高性能有色金屬及合金材料銷售；鍛件及粉末冶金制品銷售；模具銷售；電力電子元器件銷售；再生資源加工；泵及真空設(shè)備銷售；建筑用金屬配件銷售；光纜銷售；計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；電子元器件批發(fā)；儀器儀表銷售；金屬制品銷售；辦公設(shè)備銷售；日用百貨銷售；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；服裝輔料銷售；產(chǎn)業(yè)用紡織制成品銷售；國內(nèi)貨物運輸代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
文化創(chuàng)意服務(wù)、展示展覽服務(wù)、攝影服務(wù);建筑裝飾建設(shè)工程專項設(shè)計、建筑智能化建設(shè)化建設(shè)工程及施工(憑資質(zhì)證經(jīng)營);從事多媒體、計算機、智能、網(wǎng)絡(luò)科技專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;計算機系統(tǒng)集成、計算機軟硬件開發(fā);銷售音頻設(shè)備、視頻設(shè)備、智能化設(shè)備、計算機、軟件及輔助設(shè)備。 -
設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；企業(yè)形象設(shè)計，企業(yè)營銷策劃；文藝活動組織策劃，社會公共關(guān)系活動的組織、策劃服務(wù)（除國家有專項規(guī)定除外）；會議及展覽服務(wù)，禮儀服務(wù)，舞臺設(shè)計及搭建服務(wù)，標識標牌的設(shè)計制作及安裝；廣告設(shè)備、器材租賃；舞臺燈光、音響設(shè)備安裝服務(wù)；市政工程設(shè)計施工；展臺設(shè)計、搭建服務(wù)；建筑裝飾、裝修工程；銷售：辦公用品、文化用品、廣告器材。
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接受總公司委托聯(lián)系業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：建設(shè)工程施工；建筑物拆除作業(yè)（爆破作業(yè)除外）；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：園林綠化工程施工；土石方工程施工；水污染治理；水環(huán)境污染防治服務(wù)；建筑材料銷售；輕質(zhì)建筑材料銷售；隔熱和隔音材料銷售；建筑砌塊銷售；水泥制品銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；以自有資金從事投資活動（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：各類工程建設(shè)活動；建筑勞務(wù)分包；消防設(shè)施工程施工；建筑智能化工程施工；住宅室內(nèi)裝飾裝修；施工專業(yè)作業(yè)；建設(shè)工程設(shè)計；房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項目工程總承包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：園林綠化工程施工；體育場地設(shè)施工程施工；土石方工程施工；金屬門窗工程施工；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；以自有資金從事投資活動；土地整治服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
建筑工程施工總承包壹級、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級、起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包壹級、電子與智能化工程專業(yè)承包壹級、消防設(shè)施工程專業(yè)承包壹級、防水防腐保溫工程專業(yè)承包壹級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級、建筑機電安裝工程專業(yè)承包壹級、建筑幕墻工程專業(yè)承包壹級、古建筑工程專業(yè)承包壹級；市政公用工程施工總承包貳級、城市及道路照明工程專業(yè)承包貳級、環(huán)保工程專業(yè)承包貳級；公路工程施工總承包叁級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級、公路路面工程專業(yè)承包叁級、公路路基工程專業(yè)承包叁級、輸變電工程專業(yè)承包叁級、電力工程施工總承包叁級、機電工程施工總承包叁級、模板腳手架專業(yè)承包不分等級；城市園林綠化叁級；土石方工程施工；建筑材料銷售；國內(nèi)廣告制作與安裝；新能源電力研發(fā)、投資、建設(shè)；光伏發(fā)電產(chǎn)品、太陽能路燈、太陽能熱水器的生產(chǎn)、銷售、設(shè)計、安裝；電線電纜、機電設(shè)備、機電產(chǎn)品、電氣設(shè)備及附件、通信器材的銷售；送變電運行與維修；電氣設(shè)備調(diào)試。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：檢驗檢測服務(wù)；建設(shè)工程質(zhì)量檢測；特種設(shè)備檢驗檢測服務(wù)；水利工程質(zhì)量檢測；安全生產(chǎn)檢驗檢測；雷電防護裝置檢測；室內(nèi)環(huán)境檢測；建設(shè)工程勘察；測繪服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：環(huán)保咨詢服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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防水材料的技術(shù)研發(fā)；防水防腐保溫工程專業(yè)承包壹級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級（以上項目憑資質(zhì)證經(jīng)營）；銷售：防水材料（除危險化學品）、建筑材料（除危險化學品及木材）、化工產(chǎn)品（除危險化學品）；防水材料的生產(chǎn)；貨物或技術(shù)進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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建筑工程、市政公用工程、公路工程、交通安全工程、公路養(yǎng)護工程、綠化工程、地基基礎(chǔ)工程、消防設(shè)施工程、特種設(shè)備起重吊裝工程、特種防雷工程、玻璃幕墻工程、水電安裝工程、室內(nèi)外裝飾工程的設(shè)計與施工；工程勞務(wù)分包；機械設(shè)備租賃；銷售：五金交電。
- 中城建第三工程局集團有限責任公司
- 所在行業(yè) 建筑/市政
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
