職位描述

崗位要求
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求:計算機類相關(guān)專業(yè)
其他要求:對運營商集客業(yè)務(wù)和產(chǎn)品有一定了解,有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;能熟練制作產(chǎn)品PPT、編寫產(chǎn)品文案;具有良好的分析能力及合作溝通能力;2022年度應(yīng)屆畢業(yè)生視能力和面試情況可放寬錄用條件。
崗位職責(zé)
(1)主要負責(zé)集客產(chǎn)品挖掘;
(2)業(yè)務(wù)部門產(chǎn)品需求收集;
(3)產(chǎn)品規(guī)劃與管理、產(chǎn)品方案制定、收集分析行業(yè)競爭對手、競爭產(chǎn)品信息,研究產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展趨勢,為集客業(yè)務(wù)發(fā)展方向提供助力,促進產(chǎn)品技術(shù)、升級,加強新技術(shù)業(yè)務(wù)模型應(yīng)用及推廣工作;
(4)配合產(chǎn)品相關(guān)的售前支撐工作;
(5)完成上級交辦的其他工作。
福利待遇
月薪6k-8k,參照公司薪酬管理制度繳納五險。

公司簡介

?廣西攬勝人力資源服務(wù)有限公司(以下簡稱“攬勝人力”)前身是廣西攬勝企業(yè)管理服務(wù)集團有限公司,是南寧市中小企業(yè)服務(wù)中心授權(quán)服務(wù)機構(gòu),于2012年7月成立,在南寧工業(yè)和信息化委員會和南寧市商務(wù)局的指導(dǎo)下開展人力資源服務(wù)工作。

? ? ? ?攬勝人力是2018年3月經(jīng)廣西壯族自治區(qū)人力資源和勞動保障部門批準,在自治區(qū)工商行政管理局注冊的人力資源咨詢服務(wù)企業(yè);是適應(yīng)人才勞動力市場的結(jié)構(gòu)性變化,積極探索、不斷改善,以致力于解決廣大企事業(yè)單位招人難、留人難、用工風(fēng)險高等痛點,開展人力資源服務(wù)外包、承攬外包、勞務(wù)派遣、勞動政策法規(guī)咨詢、企業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)的專業(yè)化公司。


上班地點

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)金奔騰大廈A座2樓 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
本職位是為期一個半月短期招聘,負責(zé)梧州一處辦公室的施工現(xiàn)場管理。 1、施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理; 2、協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理方和各施工分包單位,保證項目順利實施; 3、編寫施工日志等施工過程文件。
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業(yè)績提成
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1.性格開朗、外向、有責(zé)任心,做事認真、細心。 2.熟悉發(fā)ABB、那科機械手編程售后、機器人自動化工程。 3.能吃苦耐勞接受能力強善于學(xué)習(xí)善于總結(jié),具有良好的團隊合作精神,積極銷售公司產(chǎn)品,做好原有市場維護,持有C類駕照,能出差,有廣泛的人脈資源者優(yōu)先考慮。主要服務(wù)糖廠。
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徐經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職資格: 1、具有一、二級建造師資格證(礦業(yè)工程),中級職稱以上,高級職稱更優(yōu)。 2、年齡要求28-43歲,履歷優(yōu)秀者可適當(dāng)放開。 3、熟悉國家建筑工程技術(shù)規(guī)范,能熟練編制施工方案和施工組織設(shè)計優(yōu)先。 4、責(zé)任心強,具有有良好的統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)、管理能力。 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)工程實施階段的進度、質(zhì)量、成本、資料、安全管理等相關(guān)工作。 2、負責(zé)協(xié)調(diào)溝通政府主管部門、建設(shè)方、監(jiān)理方、設(shè)計方等多方關(guān)系,保證項目的順利開展。 3、負責(zé)對項目施工現(xiàn)場管理工作,按既定的計劃,有條不絮的推進項目的實施。
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王小姐
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
1、負責(zé)協(xié)助公司維護客戶關(guān)系及拓展關(guān)系; 2、通過客戶關(guān)系維護部分市場; 3、負責(zé)關(guān)鍵客戶日常事務(wù)、行程的備忘和提醒; 4、可以接受出差,在公司指導(dǎo)下做好相關(guān)接待工作; 5. 應(yīng)屆畢業(yè)生也可培養(yǎng)。 任職要求: 1、專業(yè)不限,性別不限,形象好,氣質(zhì)佳,性格開朗活潑,熱情大方; 2、有較好的溝通能力,較強的抗壓能力,做事細心且耐心,思維敏捷、對工作認真負責(zé); 3、能吃苦耐勞,能應(yīng)酬,能出差。
12小時前
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力。 工作地址:桂平/貴港市
12小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)制定新能源項目的整體規(guī)劃,包括項目的目標(biāo)、范圍、時間表、預(yù)算和資源需求。 2.負責(zé)對項目進行可行性研究,包括國家政策、市場分析、技術(shù)評估和經(jīng)濟性分析等。 3.制定項目的戰(zhàn)略規(guī)劃,包括項目實施策略、風(fēng)險管理策略和營銷策略等。 4.分析市場趨勢和競爭情況,負責(zé)組織開展新能源技術(shù)交流。 5.與內(nèi)部和外部利益相關(guān)者合作,包括項目管理團隊、技術(shù)專家、政府機構(gòu)等。 任職要求: 1.研究生及以上學(xué)歷,如電氣工程、可再生能源工程等相關(guān)專業(yè)。 2.技術(shù)知識:深入了解新能源技術(shù),具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識,了解太陽能、風(fēng)能、電池技術(shù)等方面的技術(shù)。 3.項目規(guī)劃經(jīng)驗:有3年及以上項目規(guī)劃或項目管理經(jīng)驗,特別是在新能源領(lǐng)域的經(jīng)驗。 4.分析能力:具備市場分析、經(jīng)濟性分析和風(fēng)險分析的能力,良好的溝通技巧,具備創(chuàng)新思維和解決問題的能力,能夠制定創(chuàng)新的項目策略。
12小時前
王東
南寧-青秀區(qū)
廣西匯洋投資集團有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
一、崗位職責(zé): 1.主持項目部的施工技術(shù)管理工作。 2.深入現(xiàn)場指揮工程施工活動,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,解決施工中重大技術(shù)、質(zhì)量問題和生產(chǎn)調(diào)度、進度問題,確保工程施工的正常進行。 3.編制施工組織設(shè)計及各種施工方案、安全方案,編制項目實施不同階段施工進度計劃,檢查落實施工進度執(zhí)行情況,主持參加生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、計劃等會議,確保工程各項目標(biāo)全面實現(xiàn)。 4.配合項目經(jīng)理做好項目團隊建設(shè)及員工培訓(xùn)。 5.配合項目經(jīng)理做好項目簽證及預(yù)結(jié)算工作,控制項目成本。 二、任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)。 2.5年以上相關(guān)技術(shù)管理工作經(jīng)驗及1個完整項目工作經(jīng)歷。 3.必須具有一級建造師、中級職稱證書。
12小時前
駱女士
工程咨詢員
10000-15000元
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12小時前
周女士
人力資源總監(jiān)
廣西攬勝人力資源服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西攬勝人力資源服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 包裝/化學(xué)/人力資源
成立時間 6年(2018年3月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準
商務(wù)合作
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