職位描述

崗位職責(zé):
1.1 協(xié)助部門制定制程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)管理制度;
1.2 負(fù)責(zé)向相關(guān)部門傳達(dá)和解釋制程檢驗(yàn)的各項(xiàng)文件;
2.1 負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)線員工的首檢及上線物料的質(zhì)量確認(rèn)工作;
2.2 抽檢在制品的質(zhì)量,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)(操作)規(guī)范提出修正意見(jiàn)和建議;
2.3 對(duì)與質(zhì)量相關(guān)的各個(gè)制程環(huán)節(jié)進(jìn)行定期巡檢,糾正不合理操作;
2.4 填寫(xiě)制程巡檢報(bào)告,向部門領(lǐng)導(dǎo)反映質(zhì)量具體情況;
3.1 分析制程的有關(guān)資料和檢驗(yàn)記錄,及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題;
3.2 負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門辦理生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題和質(zhì)量事故;

公司簡(jiǎn)介

愛(ài)閣工房全屋定制成立于2003年,是一家集研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、 銷售、服務(wù)為一體的全屋定制家居企業(yè)??偛可a(chǎn)基地位于中國(guó)(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧市良慶區(qū),建筑面積超40000平方米,并建立了2000㎡的家居生活體驗(yàn)中心。涵蓋了櫥柜、衣柜等各種柜類產(chǎn)品,及中式、歐式、美式、現(xiàn)代等各種風(fēng)格的全屋定制家具。并逐漸延伸至沙發(fā)、寢具、木門等硬裝、軟裝配套產(chǎn)品,是廣西最具規(guī)模與實(shí)力的全屋定制品牌。愛(ài)閣工房始終以創(chuàng)建健康、環(huán)保、凈醛的全屋定制為目標(biāo),真正做到即裝即住,凈醛專家,嚴(yán)選環(huán)保板材,獲得吉林森工負(fù)氧離子凈醛板廣西唯一授權(quán),負(fù)氧離子凈醛板通過(guò)日本F☆☆☆☆認(rèn)證、美國(guó)CARB認(rèn)證。企業(yè)獨(dú)創(chuàng)18mm背板柜體結(jié)構(gòu),獲國(guó)家實(shí)用新型專利證書(shū),并獲得香港綠色標(biāo)志認(rèn)證。 愛(ài)閣工房引進(jìn)德國(guó)豪邁、意大利比亞斯等世界一流的生產(chǎn)設(shè)備,實(shí)現(xiàn)了大規(guī)模非標(biāo)準(zhǔn)化定制產(chǎn)品的生產(chǎn)。產(chǎn)品制造過(guò)程自動(dòng)化、信息化、精細(xì)化三管齊下,確保產(chǎn)品從設(shè)計(jì)、開(kāi)料、裁切、表面處理、裝配、運(yùn)輸、安裝到服務(wù)每一環(huán)節(jié)都做到最好,保證精工品質(zhì),高質(zhì)交付。擁有近百家直營(yíng)店及加盟專賣店,覆蓋廣西全區(qū)及貴州省多個(gè)主要城市,計(jì)劃進(jìn)軍黔、湘、滇等地區(qū)的市場(chǎng)戰(zhàn)略布局。
發(fā)展歷程
2003,啟航 愛(ài)閣工房總經(jīng)理湯建國(guó)先生高瞻遠(yuǎn)矚,以戰(zhàn)略性的眼光看到了定制行業(yè)的前景,從南寧市場(chǎng)入手,以一己之力,揚(yáng)帆起航,立志為每一個(gè)家建立一個(gè)有愛(ài)的廚房,愛(ài)閣工房雛形初現(xiàn)。
2004-2006,成長(zhǎng) 愛(ài)閣工房以南寧為根據(jù)地,腳踏實(shí)地做良心柜,為廣大南寧業(yè)主打造健康家、幸福家。 2007,精進(jìn) 正式進(jìn)駐廣西南寧最大的建材商場(chǎng)——富安居,以富安居為定點(diǎn),以愛(ài)為理念,正式成立愛(ài)閣工房。
2008,合作 愛(ài)閣工房團(tuán)隊(duì)不斷考察市場(chǎng),尋找環(huán)保、優(yōu)質(zhì)的板材,成為森工露水河板材以及德國(guó)原裝進(jìn)口愛(ài)格板廣西指定合作運(yùn)營(yíng)商。
2009,創(chuàng)新 愛(ài)閣工房不斷自主研發(fā)創(chuàng)新,引進(jìn)大型生產(chǎn)設(shè)備,生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、銷售、售后逐步一體化。
2010,服務(wù) 愛(ài)閣工房提出“48小時(shí)服務(wù)到家”、“5年質(zhì)保,終身維護(hù)”的售后服務(wù)體系。
2011-2012,口碑 愛(ài)閣工房十年來(lái)始終以客戶為中心,深得客戶信賴,品牌在廣西家喻戶曉,有口皆碑。
2013,拓展 愛(ài)閣工房正式成立渠道運(yùn)營(yíng)中心,不斷開(kāi)拓市場(chǎng),在廣西各市縣開(kāi)設(shè)旗艦店。
2014,輻射 愛(ài)閣工房遍地插旗、逐步輻射全廣西,在柳州、桂林、玉林等各市縣開(kāi)設(shè)旗艦店。
2015,影響 愛(ài)閣工房舉行第三屆櫥柜衣柜文化節(jié)以及回饋社會(huì)愛(ài)心捐獻(xiàn)公益活動(dòng),助力公益事業(yè);同年,在貴港、防城港等地開(kāi)設(shè)旗艦店,進(jìn)一步擴(kuò)大市場(chǎng)影響力。
2016-2017,騰飛 愛(ài)閣工房銳意進(jìn)取,面向全國(guó),朝著更廣闊的的市場(chǎng)進(jìn)發(fā),展示廣西名實(shí)業(yè)的品質(zhì)和實(shí)力。
2018,跨越 開(kāi)始布局“大家居”戰(zhàn)略,品牌更名的同時(shí),引進(jìn)了暢銷全球的中國(guó)十大家居品牌——斯帝羅蘭沙發(fā),全面開(kāi)啟全屋定制新時(shí)代。
2019,升級(jí) 愛(ài)閣工房榮獲香港綠色標(biāo)志認(rèn)證,并獲批進(jìn)駐中國(guó)(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū),品牌形象與影響力進(jìn)一步提升,并成功打開(kāi)貴州市場(chǎng),布局全國(guó)。
經(jīng)營(yíng)理念 精工品質(zhì),科學(xué)發(fā)展,引領(lǐng)創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)競(jìng)爭(zhēng),高質(zhì)交付,回報(bào)社會(huì),反哺自己,開(kāi)心工作,幸福生活
公司實(shí)力 公司擁有建筑面積超40000平米的自主研發(fā)制作中心,已通過(guò)中國(guó)質(zhì)量認(rèn)證中心ISO1400環(huán)保體系認(rèn)證和ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證;
獨(dú)創(chuàng)18mm背板柜體結(jié)構(gòu),獲國(guó)家實(shí)用新型專利證書(shū);
榮獲香港綠色標(biāo)志認(rèn)證;
中國(guó)櫥柜行業(yè)理事合作單位;
廣西家具行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)合作單位;
獲評(píng)2019年南寧市認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心,被認(rèn)定為廣西智能工廠示范企業(yè);
總部生產(chǎn)基地實(shí)力雄厚、設(shè)備一流,引進(jìn)了意大利比亞斯、德國(guó)豪邁等世界先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,實(shí)現(xiàn)了大規(guī)模非標(biāo)定制化生產(chǎn),生產(chǎn)水平位于行業(yè)前列。

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開(kāi)發(fā)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)和中試工作,有藥廠一線生產(chǎn)和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉藥品工藝和一線實(shí)際問(wèn)題解決能力。 薪酬不封頂!
2025-03-09
楊主任
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),確保生產(chǎn)能高質(zhì)量完成; 2. 監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 3. 分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率; 4. 管理生產(chǎn)、機(jī)器維修團(tuán)隊(duì),提升各部門員工技能,確保安全生產(chǎn); 5. 協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械工程或相關(guān)專業(yè)。 2. 至少5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有制造行業(yè)背景者優(yōu)先。 3. 熟悉生產(chǎn)流程,了解質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 5. 能夠獨(dú)立解決問(wèn)題,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
2025-03-09
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的操作。2.完成生產(chǎn)的任務(wù)。3.清洗和維護(hù)設(shè)備。 任職資格:1.高中以上文化,25歲以上,35歲以下。2.吃苦耐勞,有責(zé)任心。3.需要男性,體力活相對(duì)比較多。 工作時(shí)間:服從公司生產(chǎn)需求,不用上晚班。根據(jù)生產(chǎn)需要也會(huì)有加班的可能性。 其他補(bǔ)充:1.工廠有住宿提供,不包吃。2.屬于勞務(wù)工崗位,簽訂勞務(wù)合同。
2025-03-09
謝女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作,按單生產(chǎn),保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 2.參與車間精益生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3.按規(guī)定進(jìn)行“班組級(jí)分層審核”、“班組安全、衛(wèi)生巡查”,并對(duì)問(wèn)題及時(shí)解決或反饋 4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。 5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。 6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程,傳達(dá)公司通知。 崗位要求: 1.2年以上車間管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉辦公軟件。 3.熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車間各項(xiàng)工作流程
2025-03-09
謝武珍
車間管理崗
4000-5000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車間所有批次生產(chǎn)記錄匯總,參與車間驗(yàn)證材料編寫(xiě); 2、藥品生產(chǎn)與質(zhì)量管理等。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,中藥學(xué)、藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉GMP、質(zhì)量管理知識(shí)及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。
2025-03-09
黃女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)體系、質(zhì)量管理體系、成本控制體系、安全生產(chǎn)體系、工廠員工考核體系及各項(xiàng)規(guī)章制度流程; 2、負(fù)責(zé)管理食品生產(chǎn)的日常運(yùn)轉(zhuǎn),包括生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管控、質(zhì)量把控、倉(cāng)儲(chǔ)、物控、人員等工作協(xié)調(diào)及管理; 3、制定靈活的生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度,管理和控制,統(tǒng)籌下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),促進(jìn)整體功能優(yōu)化工作的監(jiān)督、執(zhí)行,提高生產(chǎn)效率; 4、跟進(jìn)生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)、倉(cāng)儲(chǔ)管理等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo),發(fā)現(xiàn)并及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤并解決; 5、負(fù)責(zé)食品的質(zhì)量把控,能及時(shí)處理客戶投訴及建議問(wèn)題,對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),質(zhì)量管控結(jié)果負(fù)責(zé); 6、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全,規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的5s維護(hù)與運(yùn)行,以及后期的改進(jìn)升級(jí)等工作; 7、負(fù)責(zé)組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助編制生產(chǎn)工藝流程,協(xié)助審核新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案,并組織小批量生產(chǎn); 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。 任職資格: 1、食品類、發(fā)酵類、藥品類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、具備五年以上食品行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任車間主任相關(guān)崗位3年以上; 3、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、物流管理等方面的經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉IS9001質(zhì)量體系、HACCP管理體系,了解5S現(xiàn)場(chǎng)管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5、做事認(rèn)真責(zé)任,溝通能力和原則性強(qiáng)。 工作地點(diǎn):廣西貴港覃塘區(qū)。不能接受工作地點(diǎn)的請(qǐng)勿擾。
2025-03-08
廖女士
車間主任
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、服從總經(jīng)理指揮,執(zhí)行其工作指令,向總經(jīng)理負(fù)責(zé); 2、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真行使公司給予的管理權(quán)力,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)部管理工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員檢查、考核、評(píng)比; 4、編制生產(chǎn)計(jì)劃并調(diào)度實(shí)施,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,檢查生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作; 5、組織精益生產(chǎn),不斷提高生產(chǎn)效率,提升產(chǎn)品品質(zhì),降低廢品率,控制成本; 6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)量、半成品、在制品量的統(tǒng)計(jì); 7、協(xié)助做好產(chǎn)品生產(chǎn)、實(shí)施、交付過(guò)程中與各部門的協(xié)調(diào)工作; 8、參與與產(chǎn)品有關(guān)的評(píng)審活動(dòng); 9、組織制做工裝器具,工藝裝備驗(yàn)證,做好工裝易損件的管理; 10、負(fù)責(zé)公司動(dòng)能管理,保證生產(chǎn)所需的水、電、氣的供應(yīng); 11、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)環(huán)境和工作環(huán)境的管理,推行6S管理; 12、完成臨時(shí)交辦的其他工作; 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械制造專業(yè)或企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉機(jī)械制圖,有技術(shù)測(cè)量基礎(chǔ); 4、有全面質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)、公共關(guān)系、工裝管理、統(tǒng)計(jì)技術(shù)與管理; 5、能起草初級(jí)文件,如生產(chǎn)計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃等; 福利待遇: 1.上班時(shí)間:上午8:30~12:00,下午13:30~17:30,每日標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間7.5小時(shí); 2.包工作餐:白班包午餐,加班到晚上20:30包晚餐; 3.做六休一,每周日、法定節(jié)假日休息; 4.提供員工宿舍,4人間、上下鋪,有陽(yáng)臺(tái)、雙洗手臺(tái)、雙衛(wèi)生間、配有空調(diào)、熱水器、風(fēng)扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi); 5.試用期1~3個(gè)月,轉(zhuǎn)正之后有全勤獎(jiǎng)100元/月,自行租房補(bǔ)貼200元/月(須提供租房合同); 6.入職滿一年有工齡補(bǔ)貼50元/月,每多一年多50元/月,封頂10年; 7.入職滿一年有帶薪年假5天
2025-03-08
南寧-江南區(qū)
南寧市晉江福源食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1.負(fù)責(zé)車間每日、月原輔料、成品數(shù)據(jù)的記錄及匯總: 2.負(fù)責(zé)車間員工每日計(jì)件工資的核算: 3.車間人員每月入離職統(tǒng)計(jì): 4.其他車間主任交辦的事宜 要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)數(shù)據(jù)敏感。 福利:包食宿,月薪3000元/月
2025-03-08
黃小姐
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
工作職責(zé): 1. 生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門主管制定月生產(chǎn)計(jì)劃、周生產(chǎn)計(jì)劃、批排產(chǎn)計(jì)劃,解決生產(chǎn)組長(zhǎng)的工作難題,參與審核班組長(zhǎng)制定的出勤人員計(jì)劃等 2.負(fù)責(zé)本車間的GMP符合性檢查 3.組織建立、完善部門車間文件體系 4.制定部門員工培訓(xùn)計(jì)劃,并參與培訓(xùn),負(fù)責(zé)員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn),確保員工能夠嚴(yán)格按照SOP規(guī)范操作 5.建立、健全本車間各項(xiàng)管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行,協(xié)助人力行政部制定本車間各崗位職責(zé),并監(jiān)督本車間各崗位人員的職責(zé)履行情況。根據(jù)員工工作情況,對(duì)一般員工的考核作修正,對(duì)部門內(nèi)各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負(fù)責(zé)人做好本部門安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. 負(fù)責(zé)本車間相關(guān)的偏差、變更、CAPA、物料確認(rèn)、設(shè)備確認(rèn)、工藝驗(yàn)證、清潔驗(yàn)證等相關(guān)的工作,完成相關(guān)的評(píng)估報(bào)告,各種偏差或變更需要的生產(chǎn)總結(jié)。 8. 組織新產(chǎn)品的試生產(chǎn),負(fù)責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝,編制本車間技術(shù)改造及技術(shù)革新計(jì)劃并組織實(shí)施,推動(dòng)降低成本的方法與方案的實(shí)施。 9.負(fù)責(zé)做好本車間生產(chǎn)物料、物資的采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)物資管理部統(tǒng)籌購(gòu)買。 10. 協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊(cè)核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計(jì)等相關(guān)工作。 12. 負(fù)責(zé)本車間各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)管理工作。 任職標(biāo)準(zhǔn): 1. 本科(含)以上學(xué)歷,藥學(xué)、生物、化學(xué)、醫(yī)學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè)。 2.從事相關(guān)制造業(yè)行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)5年以上,制藥行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)2年(含)以上。 3.具有發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無(wú)菌制劑相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4. 熟悉生產(chǎn)過(guò)程和各項(xiàng)管理制度、操作規(guī)范; 5.有藥品生產(chǎn)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力; 6.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù),精通GMP,對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認(rèn)識(shí)和研究。 7.具備優(yōu)秀的一線生產(chǎn)工作統(tǒng)籌管理能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力。 8.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心,善于與人溝通,富于團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行能力強(qiáng)。 職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、周末雙休、定期團(tuán)建、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì) 工作地址:暫時(shí)辦公地址在良慶區(qū)碧園中心B座,年底前會(huì)搬遷至江南廠區(qū)
2025-03-08
南寧市良慶區(qū)碧園大廈
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容: 1、車間外包裝人員的工作安排; 2、車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理與協(xié)調(diào); 3、車間外包裝人員的考勤與產(chǎn)量登記等。 要求: 1、有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力; 2、能接受加班。
2025-03-08
雷經(jīng)理
廣西愛(ài)閣工房家居有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西愛(ài)閣工房家居有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 家居
成立時(shí)間 7年(2017年9月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

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