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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；

2、負(fù)責(zé)合同、付款及報(bào)銷(xiāo)等審核工作；

3、協(xié)助編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，并做出合理分析和建議；

4、按要求完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具備一定管理經(jīng)歷者優(yōu)先；

3、身體健康，為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，樂(lè)于學(xué)習(xí)。

公司簡(jiǎn)介

廣西至三美管理咨詢(xún)有限公司成立于 2011 年 5 月，是一家以國(guó)際水準(zhǔn)服務(wù)于客戶(hù)的綜合性教育科技服務(wù)公司，核心成員由多位教授、博士、咨詢(xún)專(zhuān)家組成，他們是兼具深厚理論和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，以實(shí)效與落地為特色的專(zhuān)業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
      公司關(guān)聯(lián)的南寧市三知職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校于 2016 年 5 月取得南寧市人社局的辦學(xué)資質(zhì)，除了人社部門(mén)許可的工種，目前還開(kāi)設(shè)有包括初級(jí)中級(jí)會(huì)計(jì)師、CPA、實(shí)操做賬、行業(yè)賬等會(huì)計(jì)類(lèi)課程培訓(xùn)；FRM/CFA/CMA/ACCA等國(guó)際資格認(rèn)證考試課程培訓(xùn)；自考成考考研輔導(dǎo)等學(xué)歷產(chǎn)品；大數(shù)據(jù)人工智能等人社部職業(yè)證書(shū)培訓(xùn)；抖音快手小紅書(shū)等新媒體培訓(xùn)，以及新媒體渠道課程運(yùn)營(yíng)。此外還有政府黨委企業(yè)單位集團(tuán)定制培訓(xùn)課程、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)課程、初級(jí)經(jīng)濟(jì)師和中級(jí)經(jīng)濟(jì)師等人資系列培訓(xùn)課程。這些課程授課形式有直播、錄播以及現(xiàn)場(chǎng)授課，取得良好社會(huì)效益。同時(shí)公司還提供創(chuàng)業(yè)我行測(cè)評(píng)、人力資源崗位測(cè)評(píng)等服務(wù)，出國(guó)留學(xué)咨詢(xún)服務(wù)。
       公司有一支良好素質(zhì)、老中青相結(jié)合的咨詢(xún)與培訓(xùn)師資隊(duì)伍，有資深的管理咨詢(xún)顧問(wèn)以及具有深厚理論功底與豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)講師，與大型國(guó)企、政府、事業(yè)單位等保持良好的合作關(guān)系。致力于解決企業(yè)管理咨詢(xún)、企業(yè)戰(zhàn)略咨詢(xún)、人力資源管理咨詢(xún)、教育信息咨詢(xún)、市場(chǎng)信息咨詢(xún)、財(cái)務(wù)咨詢(xún)、稅務(wù)咨詢(xún)、風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控咨詢(xún)；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃；項(xiàng)目投資策劃；產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、新型農(nóng)業(yè)規(guī)劃、信息化規(guī)劃、區(qū)域發(fā)展規(guī)劃等項(xiàng)目咨詢(xún)服務(wù)，為政府部門(mén)、企事業(yè)單位和機(jī)構(gòu)提供高層次、權(quán)威性的專(zhuān)業(yè)科研技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)和培訓(xùn)服務(wù)。 
       公司擁有權(quán)威的、資深的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)，他們通過(guò)專(zhuān)業(yè)互補(bǔ)、智慧疊加方式為客戶(hù)量身定做系統(tǒng)、科學(xué)的解決方案；將先進(jìn)的理念、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和客戶(hù)實(shí)際情況相結(jié)合，幫助客戶(hù)突破瓶頸，解決組織在發(fā)展過(guò)程中的障礙，提升可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益最大化。
      至三美公司的宗旨是：追求卓越、客戶(hù)至上，為社會(huì)創(chuàng)造效益；三知公司的核心價(jià)值觀是：   知天地人，至真善美。這是三知全體員工的價(jià)值追求和所崇尚的精神。
     至三美公司一直秉承“團(tuán)結(jié)創(chuàng)新、艱苦奮斗”的企業(yè)精神和以“天人合一、和諧奮進(jìn)” 為代表的優(yōu)秀企業(yè)文化，砥礪奮進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)取，以滿(mǎn)足客戶(hù)需求為己任，以為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值為目標(biāo)，成人達(dá)己，為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)綿薄之力。
1、優(yōu)秀的工作項(xiàng)目
2、行業(yè)領(lǐng)先的綜合薪酬待遇，整體收入水平超過(guò)行業(yè)平均水平，并設(shè)有各種補(bǔ)貼，獎(jiǎng)金等

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)銀宇大廈-A座查看上班路線

可能感興趣的職位: 財(cái)務(wù)部副經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西中肽森建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、完善公司財(cái)務(wù)部門(mén)的管理流程、財(cái)務(wù)內(nèi)控制度； 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門(mén)的架構(gòu)建設(shè)、部門(mén)建設(shè)、考核管理及擬定各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度； 3、制定與落實(shí)公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略及資金年度計(jì)劃，定期提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及分析報(bào)告； 4、收集、研究財(cái)稅政策，統(tǒng)籌提高公司的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控能力； 5、嚴(yán)格把控各項(xiàng)費(fèi)用支出審核、控制好相關(guān)成本費(fèi)用的開(kāi)支； 6、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要、拓寬融資渠道、制定有效融資策略與計(jì)劃，有效利用財(cái)務(wù)手段降低融資成本； 7、協(xié)助公司高層參與經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制定、為公司各項(xiàng)決策提供依據(jù)； 8、部門(mén)員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與培訓(xùn)； 9、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)30-55歲，10年以年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、財(cái)務(wù)總監(jiān)3年或財(cái)務(wù)經(jīng)理8年以上； 2、具備現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)、熟悉國(guó)家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī)，熟練財(cái)務(wù)軟件及電腦操作，熟練各種辦公軟件的應(yīng)用； 3、良好的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 4、工作細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng)，有良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。 5、有中級(jí)以上職稱(chēng)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。上班時(shí)間：8:30-12:00，13:30-17:30，周末雙休，節(jié)假日正常放假。

2025-03-01; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-11000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西華納新材料股份有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容: 1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作; 2、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序; 3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案; 4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會(huì)審議; 5、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等; 6、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 7、參與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的磋商、結(jié)算,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn); 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求: 1、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),具制造行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策; 5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 6、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 7、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神; 8、有中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。

2025-03-01; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中億儲(chǔ)航現(xiàn)代物流有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

一、崗位職責(zé)： 1.全面統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)的規(guī)劃和管理工作，制定公司財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和投融資規(guī)劃； 2.指導(dǎo)所轄各公司戰(zhàn)略與實(shí)施策略，對(duì)各公司產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)控； 3.建立健全公司的財(cái)務(wù)管理、資金管理、成本管理、稅務(wù)籌劃、對(duì)外投資制度并組織實(shí)施； 4.組織編制全面預(yù)算、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)報(bào)表，增收節(jié)支，提高效益； 5.參與制定各公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，財(cái)務(wù)預(yù)算及決算；負(fù)責(zé)制定稅務(wù)統(tǒng)籌方案，實(shí)施稅務(wù)籌劃、全面預(yù)算； 6.資金籌劃：負(fù)責(zé)集團(tuán)公司之間的現(xiàn)金流量管理，資本管理及預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。根據(jù)資金調(diào)度情況，配合分管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)完成資金儲(chǔ)備計(jì)劃與應(yīng)對(duì)措施； 7.建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作；負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員開(kāi)展核算工作，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；負(fù)責(zé)并監(jiān)督財(cái)務(wù)部門(mén)人員的工作質(zhì)量及完成進(jìn)度；對(duì)涉及公司財(cái)稅相關(guān)工作，及時(shí)做出決策，上報(bào)后實(shí)施。 8.協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、財(cái)政、銀行、審計(jì)、法務(wù)等政府部門(mén)和客戶(hù)的關(guān)系，維護(hù)公司利益； 9.完成上級(jí)交代的其他工作事項(xiàng)。二、任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.資格、職稱(chēng)要求：中級(jí)及以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng) (高級(jí)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師優(yōu)先)； 3.相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及年限要求：從事財(cái)務(wù)工作10年以上，至少3年同崗位同類(lèi)型行業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具有豐富的財(cái)務(wù)管理、融資運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，了解稅收政策； 5.具有良好的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌和財(cái)務(wù)分析能力，以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力； 6.誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 7.有運(yùn)輸、礦業(yè)貿(mào)易行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。三、薪資待遇： 1.薪資：5000元-8000元 2.福利：周末雙休、五險(xiǎn)、帶薪年假、差旅補(bǔ)貼、員工旅游、法定節(jié)假日及各種員工福利！ 3.上班時(shí)間：早上8:00-12:00 下午14:00-18:00；

2025-03-01; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西桂坤泓能源有限責(zé)任公司

一、崗位職責(zé)： 1.全面統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)的規(guī)劃和管理工作，制定公司財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和投融資規(guī)劃； 2.指導(dǎo)所轄各公司戰(zhàn)略與實(shí)施策略，對(duì)各公司產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)控； 3.建立健全公司的財(cái)務(wù)管理、資金管理、成本管理、稅務(wù)籌劃、對(duì)外投資制度并組織實(shí)施； 4.組織編制全面預(yù)算、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)報(bào)表，增收節(jié)支，提高效益； 5.參與制定各公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，財(cái)務(wù)預(yù)算及決算；負(fù)責(zé)制定稅務(wù)統(tǒng)籌方案，實(shí)施稅務(wù)籌劃、全面預(yù)算； 6.資金籌劃：負(fù)責(zé)集團(tuán)公司之間的現(xiàn)金流量管理，資本管理及預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。根據(jù)資金調(diào)度情況，配合分管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)完成資金儲(chǔ)備計(jì)劃與應(yīng)對(duì)措施； 7.建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作；負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員開(kāi)展核算工作，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；負(fù)責(zé)并監(jiān)督財(cái)務(wù)部門(mén)人員的工作質(zhì)量及完成進(jìn)度；對(duì)涉及公司財(cái)稅相關(guān)工作，及時(shí)做出決策，上報(bào)后實(shí)施。 8.協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、財(cái)政、銀行、審計(jì)、法務(wù)等政府部門(mén)和客戶(hù)的關(guān)系，維護(hù)公司利益； 9.完成上級(jí)交代的其他工作事項(xiàng)。二、任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.資格、職稱(chēng)要求：中級(jí)及以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng) (高級(jí)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師優(yōu)先)； 3.相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及年限要求：從事財(cái)務(wù)工作10年以上，至少3年同崗位同類(lèi)型行業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具有豐富的財(cái)務(wù)管理、融資運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，了解稅收政策； 5.具有良好的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌和財(cái)務(wù)分析能力，以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力； 6.誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 7.有運(yùn)輸、礦業(yè)貿(mào)易行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。三、薪資待遇： 1.薪資：5000元-8000元 2.福利：周末雙休、五險(xiǎn)、帶薪年假、差旅補(bǔ)貼、員工旅游、法定節(jié)假日及各種員工福利！ 3.上班時(shí)間：早上8:00-12:00 下午14:00-18:00； 4.工作

2025-03-01; 財(cái)務(wù)主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中瀚建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

熟悉建筑行業(yè)財(cái)務(wù)賬務(wù)處理，熟悉金蝶軟件，熟悉增值稅、企業(yè)所得稅及其他稅種的申報(bào)等。中級(jí)會(huì)計(jì)師，在建筑行業(yè)工作經(jīng)歷。

2025-03-01

2381530094@qq.com; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-恒大蘋(píng)果園

廣西木盛林業(yè)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、公司資金管理制度并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 2、制定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算和資金計(jì)劃，定期資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，并監(jiān)督執(zhí)行。 3、建立健全公司財(cái)務(wù)核算體系，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，組織編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表，并按時(shí)提交給相關(guān)部門(mén)。 4、建立健全的公司成本控制體系，制定成本控制目標(biāo)，監(jiān)督公司各項(xiàng)成本支出，并提出改進(jìn)措施。 5、負(fù)責(zé)識(shí)別、評(píng)估和控制公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施。 6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)體系建設(shè)，提高財(cái)務(wù)管理效率。任職要求： 1、教育背景：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有林業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、專(zhuān)業(yè)技能：熟悉財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)；熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。 4、個(gè)人素質(zhì)：具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；具備較強(qiáng)的分析判斷能力、解決問(wèn)題能力和抗壓能力。

2025-03-01; 新能源財(cái)務(wù)主管（國(guó)企北汽極狐品牌）
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西鵬龍?zhí)旌掀?chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

該新能源品牌為北汽集團(tuán)南寧區(qū)域國(guó)企直營(yíng)獨(dú)家代理品牌經(jīng)銷(xiāo)店。【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)法律法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)制度，處理各項(xiàng)收入、成本相關(guān)憑證，并負(fù)責(zé)相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)工作； 2、檢查核對(duì)日常開(kāi)具的各種票據(jù)； 3、報(bào)送各類(lèi)口徑財(cái)務(wù)報(bào)表； 4、負(fù)責(zé)公司主業(yè)會(huì)計(jì)原始憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作； 5、部門(mén)內(nèi)部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。【任職要求】必備項(xiàng)：有2年以上汽車(chē)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)（無(wú)汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞，謝謝）； 1、本科（含）以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。中級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)者的優(yōu)先； 2、具備良好的適應(yīng)能力及抗壓性，做事細(xì)心有責(zé)任感； 3、熟練掌握財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)，熟悉財(cái)務(wù)制度和稅收法規(guī)； 4、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件，能夠用計(jì)算機(jī)進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)處理。

2025-03-01

廣西南寧市江南區(qū)南站大道33號(hào)（南站大道與洪運(yùn)路交匯處）; 財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理
4000-5000元

南寧

廣西南寧盛派會(huì)計(jì)服務(wù)有限公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

事務(wù)所全盤(pán)內(nèi)外賬+行政人事管理工作時(shí)間:早上8:30-12:00、下午2:00-5:30，周末雙休，法定節(jié)假日正常放假。

2025-03-01

盛派會(huì)計(jì); 財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-8000元

南寧

廣西南寧盛派會(huì)計(jì)服務(wù)有限公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

1、經(jīng)驗(yàn)：代理記賬公司1年以上經(jīng)驗(yàn)或是財(cái)務(wù)、稅務(wù)經(jīng)驗(yàn)3年以上 2、要求：45歲以下，熟悉稅法制度以及優(yōu)惠政策，會(huì)溝通交流并有耐心解答客戶(hù)需求，熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表編制及管理，熟悉稅局系統(tǒng)、記賬軟件等辦公軟件運(yùn)用 3、職責(zé)：負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶(hù)維護(hù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析以及走訪匯報(bào)簽約工作等 4、服從上級(jí)安排，上傳下達(dá)效率到位 5、待遇：月綜合薪資4000-8000元，周末、法定假日休，團(tuán)建、節(jié)日、年終福利等 6上班時(shí)間：早上8：30-12：00 下午14：00-17：30

2025-03-01

盛派會(huì)計(jì); 財(cái)務(wù)主管
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西中巖基礎(chǔ)建設(shè)有限公司

建筑與工程

一、崗位職責(zé)： 1、熟悉建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)工作的審核，負(fù)責(zé)協(xié)助公司做好工程進(jìn)度款的對(duì)帳、結(jié)算工作； 2、負(fù)責(zé)公司成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、成本資料整理及成本分析等工作，監(jiān)控公司各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)成本，費(fèi)用情況，對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案； 3、負(fù)責(zé)做好公司的稅務(wù)籌劃工作，具有較強(qiáng)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)，熟悉建筑業(yè)稅務(wù)賬務(wù)； 4、根據(jù)公司要求，為總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)； 5、依照國(guó)家稅收政策及時(shí)申報(bào)納稅，審批各種財(cái)務(wù)報(bào)表，審核公司所有支出費(fèi)用，項(xiàng)目成本核算，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。二、任職要求： 1、本科，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先考慮； 2、3年以上建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的成本管控和項(xiàng)目推動(dòng)能力； 4、熟練應(yīng)用辦公及財(cái)務(wù)軟件，具有良好的職業(yè)道德，能承受一定的工作壓力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)； 5、工作地點(diǎn)：南寧三、工資待遇：月薪7000-9000元、五險(xiǎn)、雙休、培訓(xùn)機(jī)制、不定期旅游拓展活動(dòng)。

2025-03-01