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南寧健康公司質(zhì)量管理/測試招聘

桂聘提供2025年3月南寧健康公司質(zhì)量管理/測試最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)26條江南區(qū)18條,平均工資約為4972元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量管理/測試質(zhì)量管理/測試質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-06
張波
1、藥學(xué)/食品/生物或者相關(guān)專業(yè)背景,大專/本科及以上學(xué)歷或者中級以上專業(yè)技術(shù)職稱或者執(zhí)業(yè)藥師資格,三年以上從事藥品/保健食品生產(chǎn)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉制粒、壓片、膠囊填充等制劑生產(chǎn)工藝,有大團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、確保原輔料、包裝材料、中間產(chǎn)品、待包裝產(chǎn)品和成品符合經(jīng)注冊批準(zhǔn)的要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3、確保在產(chǎn)品放行前完成對批記錄的審核。
4、確保完成所有必要的檢驗(yàn)。
5、批準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、取樣方法、檢驗(yàn)方法和其他質(zhì)量管理的操作規(guī)程。
6、審核和批準(zhǔn)所有與質(zhì)量有關(guān)的變更。
7、確保所有重大偏差和檢驗(yàn)結(jié)果超標(biāo)已經(jīng)過調(diào)查并得到及時(shí)處理。
8、批準(zhǔn)并監(jiān)督委托檢驗(yàn)。
9、監(jiān)督廠房和設(shè)備的維護(hù),以保持其良好的運(yùn)行狀態(tài)。
10、確保完成各種必要的確認(rèn)或驗(yàn)證工作,審核和批準(zhǔn)確認(rèn)或驗(yàn)證方案和報(bào)告。
11、確保完成自檢。
12、評估和批準(zhǔn)物料供應(yīng)商。
13、確保所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的投訴已經(jīng)過調(diào)查,并得到及時(shí)、正確的處理;
14、確保完成產(chǎn)品的持續(xù)穩(wěn)定性考察計(jì)劃,提供穩(wěn)定性考察的數(shù)據(jù);
15、確保完成產(chǎn)品質(zhì)量回顧分析;
16、確保質(zhì)量控制和質(zhì)量保證人員都已經(jīng)過必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn),并根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。

質(zhì)量部 QA

4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 健康 瀏覽:4
2025-03-06
張波
崗位內(nèi)容:
1.生產(chǎn)過程監(jiān)控;
2.產(chǎn)品放行控制;
3.異常處理及改善跟蹤;
4、改善/驗(yàn)證項(xiàng)目。
任職要求:
1.食品、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè);
2.愿意從事藥品/保健品GMP車間現(xiàn)場管理工作,了解車間生產(chǎn)的管控節(jié)點(diǎn);
3.具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
2025-03-06
張波
崗位招 現(xiàn)場QA,質(zhì)量
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理、質(zhì)量監(jiān)督等相關(guān)工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成生產(chǎn)任務(wù)。
2. 跟蹤、分析市場需求變化和客戶反饋,根據(jù)實(shí)際情況修正生產(chǎn)質(zhì)量管理流程。
任職要求:
1. 有醫(yī)療器械生產(chǎn)、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)的知識背景;
2. 具備醫(yī)療器械生產(chǎn)/質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 具備扎實(shí)的質(zhì)量體系理論知識,熟悉ISO13485、21 CFR Part820等標(biāo)準(zhǔn);
4. 具備一定的語言表達(dá)能力和書面文字表達(dá)能力,善于協(xié)調(diào)內(nèi)外部的關(guān)系;
5. 具備積極向上的心態(tài)、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和上進(jìn)心。
綜合薪資4k-1.5w 加年終獎
2025-03-06
張波
協(xié)助管理者代表建立、實(shí)施和保持質(zhì)量管理體系,執(zhí)行企業(yè)的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo); 2、組織編寫質(zhì)量手冊并定期進(jìn)行評審;負(fù)責(zé)指導(dǎo)、幫助各部門實(shí)施其主管質(zhì)量體系條款,并進(jìn)行監(jiān)督檢查;組織本部門人員熟悉理解并執(zhí)行質(zhì)量管理文件 …… ; 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理、檢驗(yàn)工作、計(jì)量器具及生產(chǎn)環(huán)境、產(chǎn)品中菌落數(shù)的檢測等的全面監(jiān)控; 4、組織下屬的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)需求,確保他們不斷適應(yīng)崗位的需要; 5、完成上司交辦的其他工作。 …… ??萍耙陨蠈W(xué)歷,醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè),有執(zhí)業(yè)藥師資格證; 2、熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī)及GSP的操作流程; 3、熟悉GSP的標(biāo)準(zhǔn)及管理制度; 4、具有執(zhí)業(yè)藥師(執(zhí)業(yè)中藥師)資格和3年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
約 4 個(gè)崗位
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南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 0.9%
    2K
  • 24.6%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 17.5%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 5.7%
    8K-1W
  • 6.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    0.5%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,中專占1.9%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。

南寧 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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