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南寧婦嬰用品公司薪資福利招聘

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2025-02-24
陳老師
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理護(hù)理部的日常運(yùn)作;
2.負(fù)責(zé)護(hù)理部人員的工作調(diào)配及護(hù)士排班;
3.負(fù)責(zé)檢查護(hù)理工作質(zhì)量,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)并解決技術(shù)操作難題;
4.組織護(hù)理人員技能培訓(xùn)及考核;
5.熱情與客戶溝通,耐心的為客戶解答疑惑。
6.具有良好的突發(fā)事件處理能力;
7.能熟練使用各類辦公自動(dòng)化軟件(word、excel、ppt等)
任職要求:
1、25-45歲左右,有助產(chǎn)和新生兒科經(jīng)驗(yàn),或者是月子中心經(jīng)驗(yàn)。
2、要求溝通能力強(qiáng),有不怕面對問題的決心,護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)1年以上,具備管理護(hù)士團(tuán)隊(duì)的能力。
3、工作積極主動(dòng)、有責(zé)任心、有愛心。
4、有月子會(huì)所護(hù)士長、護(hù)師經(jīng)驗(yàn),三甲醫(yī)院兒科或新生兒護(hù)士長經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資福利:
工資:3000-5000元,有國假,五險(xiǎn),包餐,入職滿一年有年假。
約 1 個(gè)崗位

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