南寧電信公司售前技術(shù)支持招聘

桂聘提供2025年1月南寧電信公司售前技術(shù)支持最新招聘，青秀區(qū)42條西鄉(xiāng)塘區(qū)22條，平均工資約為6470元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多售前技術(shù)支持it售前技術(shù)支持售前技術(shù)支持工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

售前技術(shù)支撐

11000-12000元

廣西千萬里通信工程有限公司

南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)人才大廈 15人電信廣告通信瀏覽:11

2025-01-08

李先生

工作地點(diǎn)：崇左市
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
學(xué)歷要求：本科以上
年薪待遇：12萬至16萬,公司繳納五險(xiǎn)。
招聘崗位職責(zé)：
（1）需求分析:與客戶溝通，深入了解客戶的業(yè)務(wù)需求、技術(shù)環(huán)境和痛點(diǎn)，為客戶提供量身定制的解決方案建議。
（2）方案設(shè)計(jì):基于客戶需求，設(shè)計(jì)或優(yōu)化解決方案包括產(chǎn)品選型、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、服務(wù)規(guī)劃等，確保方案既滿足客戶需求又具有競爭力。
（3）技術(shù)講解與演示:向客戶清晰地介紹產(chǎn)品的技術(shù)特性和優(yōu)勢，通過演示、技術(shù)文檔或PPT等形式展示解決方案的效果和可行性。
（4）競品分析:研究競爭對(duì)手的產(chǎn)品和服務(wù)，對(duì)比分析優(yōu)劣勢，為銷售策略和方案設(shè)計(jì)提供依據(jù)。
（5）參與招投標(biāo):準(zhǔn)備招投標(biāo)文檔，如技術(shù)方案、服務(wù)承諾書等，參與投標(biāo)答辯，展示公司實(shí)力和技術(shù)服務(wù)能力。
（6）內(nèi)部協(xié)調(diào):與研發(fā)、產(chǎn)品、交付等部門緊密合作,確保售前承諾與公司實(shí)際服務(wù)能力相匹配，推動(dòng)解決方案的落地實(shí)施。
（7）培訓(xùn)與賦能:為銷售團(tuán)隊(duì)提供產(chǎn)品知識(shí)和行業(yè)動(dòng)態(tài)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體的專業(yè)能力。
崗位素質(zhì):
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、信息安全、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程、物聯(lián)網(wǎng)工程、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)精神與協(xié)作能力，具備良好的服務(wù)意識(shí)，獨(dú)立分析問題與解決問題的能力。
3、品行端正，遵紀(jì)守法，能嚴(yán)格履行公司各類保密制度和網(wǎng)絡(luò)安全制度。
我們提供:
·競爭性的薪酬和福利
·豐富的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
·動(dòng)態(tài)的工作環(huán)境和創(chuàng)新文化。
·定期的技術(shù)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng).