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南寧審核招聘

桂聘提供2025年1月南寧審核最新招聘,青秀區(qū)482條西鄉(xiāng)塘區(qū)209條,平均工資約為4668元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多審核內(nèi)容審核專員內(nèi)容審核員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

工程部主管

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 投遞:2人 瀏覽:332
2025-01-09
曾錦華
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的水電(設(shè)備)安裝現(xiàn)場(chǎng)管理工作。
2、負(fù)責(zé)根據(jù)各店面工程設(shè)備的使用情況及特點(diǎn),制定出合理的維修維保方案,減少設(shè)備故障率,提高設(shè)備使用壽命,匯總提交部門經(jīng)理審核
3、負(fù)責(zé)制定維修組工作計(jì)劃,匯報(bào)部門經(jīng)理,并監(jiān)督下屬員工執(zhí)行,反饋執(zhí)行情況
4、負(fù)責(zé)主持維修組日常維修維保工作,能解決日常維修中一些技術(shù)難度較大的工程問(wèn)題,對(duì)一些高難度的維修,能提出合理化解決方案
5、對(duì)部門提出的節(jié)能方案能深刻領(lǐng)會(huì),且能提出自己的建議,并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行。
6、服從上級(jí)管理,遵守公司規(guī)章制度;按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.有電工證(高/低壓都可以);2.有兩年以上酒店餐飲工程主管工作經(jīng)驗(yàn);3.認(rèn)可餐飲企業(yè)工作性質(zhì)及企業(yè)文化。

廣告商務(wù)

4000-7000元
2025-01-09
黎發(fā)敢
廣告商務(wù)
職位描述:
1、協(xié)助內(nèi)部廣告投放,負(fù)責(zé)供應(yīng)商/合作方管理,完成供應(yīng)
商/合作方側(cè)的商務(wù)對(duì)接,包括招標(biāo),合同簽訂,郵件業(yè)務(wù)往來(lái),對(duì)賬報(bào)銷等等;
2、負(fù)責(zé)廣告投放合作的內(nèi)部流程,包括對(duì)接法務(wù)合同審核;
3、對(duì)外商務(wù)溝通,定時(shí)更新供應(yīng)商/合作方最新資料,獲取
最新市場(chǎng)信息。
4、能獨(dú)立應(yīng)付客戶溝通,完成基礎(chǔ)的溝通匯報(bào)任務(wù)。
任職資格:
1、溝通協(xié)調(diào)基本功,能正確理解客戶的需求意義,梳理成書面
的工作單;
2、接受良好教育,文字表達(dá)基本功,ppt、word文件等快速準(zhǔn)
確的表達(dá),富有邏輯性;
3、熟練掌握辦公軟件,exC能力佳優(yōu)先;對(duì)數(shù)據(jù)敏感;
4、有廣告公司營(yíng)銷助理、采購(gòu)助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先’
2025-01-09
位要求:
1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)系統(tǒng),記賬、報(bào)稅等會(huì)計(jì)的全盤工作;
2、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及資料的保存及歸檔工作;
3、財(cái)務(wù)日常工作,如審核原始憑證和記賬憑證,編制各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作;
4、定期核對(duì)往來(lái)賬款,及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款;
5、編制每月財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)稅,發(fā)票申購(gòu)管理及開具等。
任職資格:
1 、全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)。
2、熟悉企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)流程,熟悉一般納稅人全盤賬務(wù)工作;熟練運(yùn)用辦公及財(cái)務(wù)軟件,熟悉企業(yè)成本核算及企業(yè)相關(guān)的涉稅法規(guī),能獨(dú)立完成各種賬務(wù)處理及納稅申報(bào)工作;
3、具較好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的職業(yè)操守,誠(chéng)實(shí)可靠。
2025-01-09
吳經(jīng)理
2、工程概算、預(yù)算、竣工結(jié)(決)算、工程量清單、工程招標(biāo)標(biāo)底或招標(biāo)控制價(jià)、投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制和審核; 3、建設(shè)項(xiàng)目各階段的工程造價(jià)控制; 4、每周提交周計(jì)劃,根據(jù)周計(jì)劃的內(nèi)容,選用正確的調(diào)查分析方法、計(jì)算公式
2025-01-09
梁雄
崗位要求: 1、根據(jù)國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)制度及公司財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定進(jìn)行公司日常業(yè)務(wù)審核及收入、成本、費(fèi)用等模塊業(yè)務(wù)的核算; 2、按期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,提供收入、成本、費(fèi)用等財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù),為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持及可行建議
2025-01-09
梁雄
5、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行資質(zhì)審核、評(píng)估和管理,確保其提供的原材料、包裝材料等符合質(zhì)量要求,定期或不定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核,監(jiān)控其質(zhì)量保證能力。 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 餐飲 生物科技 投遞:1人 瀏覽:241
2025-01-09
梁先生
工作內(nèi)容: 1、倉(cāng)儲(chǔ)部日常管理工作、倉(cāng)庫(kù)6S管理、倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理; 2、接收審核到貨指令,組織相關(guān)人員接貨; 3、負(fù)責(zé)督促發(fā)貨準(zhǔn)備情況,調(diào)配倉(cāng)管員發(fā)貨; 4、根據(jù)庫(kù)存量變化情況,提出增、減倉(cāng)庫(kù)租賃建議
無(wú)固定辦公點(diǎn) 30人 軟件 網(wǎng)絡(luò) 互聯(lián)網(wǎng) 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:215
  • 五險(xiǎn)
2025-01-08
周女士
招聘專員
3、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,做好車輛的使用記錄、行駛里程統(tǒng)計(jì)、油耗記錄等,配合完成車輛相關(guān)費(fèi)用的報(bào)銷及審核流程。 任職要求: 1、年齡:年齡在18至50歲之間,性別不限。
無(wú)固定辦公點(diǎn) 20人 18-55歲 軟件 網(wǎng)絡(luò) 互聯(lián)網(wǎng) 高新技術(shù)企業(yè) 瀏覽:45
  • 五險(xiǎn)
2025-01-08
周女士
招聘專員
3、根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,做好車輛的使用記錄、行駛里程統(tǒng)計(jì)、油耗記錄等,配合完成車輛相關(guān)費(fèi)用的報(bào)銷及審核流程。 任職要求: 1、年齡:年齡在18至50歲之間,性別不限。
約 1089 個(gè)崗位
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南寧內(nèi)容審核招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:3K
  • 3.3%
    2K
  • 45.5%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 8.1%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.7%
  • 初中
    0.5%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    1.9%
南寧內(nèi)容審核招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.7%,初中占0.5%,中專占0.9%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧內(nèi)容審核招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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