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南寧會(huì)計(jì)顧問(wèn)招聘

桂聘提供2025年2月南寧會(huì)計(jì)顧問(wèn)最新招聘,青秀區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)3條,平均工資約為4077元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多會(huì)計(jì)顧問(wèn)會(huì)計(jì)顧問(wèn)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-23
韋女士
此崗位為實(shí)習(xí)生哦,薪資較低,請(qǐng)考慮清楚再聯(lián)系呢,但后期會(huì)有所變化,感謝您的理解(接受短期實(shí)習(xí)三個(gè)月)
薪資:800-1000+績(jī)效+全勤
(一)崗位職責(zé):
1.憑證打印粘貼,裝訂賬本,銀行回執(zhí)單打印,票據(jù)整理
2.打印發(fā)票,保證客戶(hù)資料的完整性和準(zhǔn)確性,做好交接清單
3.開(kāi)具發(fā)票(風(fēng)控小規(guī)模開(kāi)票季度30萬(wàn)內(nèi),年度500萬(wàn));托管稅盤(pán)上報(bào)匯總及清卡
4.檢查客戶(hù)的空白發(fā)票剩余,票額確認(rèn),發(fā)票不夠開(kāi)的及時(shí)申領(lǐng)(流轉(zhuǎn)到顧問(wèn)會(huì)計(jì),匯報(bào)開(kāi)票情況,顧問(wèn)會(huì)計(jì)安排外勤部門(mén)拿票)
(二)崗位要求:
1、積極向上,陽(yáng)光熱情,精神面貌佳,能吃苦耐勞,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)。
2、懂操作Excel、Word等辦公軟件.
3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),溝通,協(xié)調(diào)能力.
4、熱愛(ài)學(xué)習(xí),積極向上,良好的親和力,工作態(tài)度端正認(rèn)真負(fù)責(zé)任
上班時(shí)間:朝九晚六,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假
投簡(jiǎn)歷請(qǐng)看清以下內(nèi)容
工作職責(zé):
1、解答客戶(hù)日常財(cái)稅問(wèn)題、做好客戶(hù)服務(wù)。
2、聯(lián)系客戶(hù)收集賬務(wù)處理資料。
3、完成客戶(hù)續(xù)費(fèi)。
4、代開(kāi)發(fā)票。
5、完成公司安排的工作任務(wù)。
崗位要求:全為硬性要求
1、25-40歲,財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、財(cái)稅工作半年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、具備專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉最新的財(cái)稅政策
4、有賺錢(qián)的欲望,具備優(yōu)秀的溝通能力
5、具備一定的抗壓能力
(如不符合,可以投遞本公司銷(xiāo)售崗位,未來(lái)也是可以轉(zhuǎn)崗的哦)
工作時(shí)間:
周一-周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日放假
薪資福利:
1、底薪+提成,月薪4-8K,上無(wú)封頂,年薪10+W;
2、五險(xiǎn)、節(jié)日禮品和禮金;工作日不定期下午茶;周年慶;每月生日會(huì);國(guó)內(nèi)國(guó)外旅行;
3、入職即有帶薪培訓(xùn)等。
備注:此崗位由公司直招,不收取任何費(fèi)用,面試筆試和面試,可立即安排入職。
工作地址:南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓8D【慧算賬】
2025-02-20
陶女士
1、主要從事注冊(cè)公司代理記賬等業(yè)務(wù)。
2、獨(dú)立能力強(qiáng),具有良好的聆聽(tīng)表達(dá)能力和人際交往能力;
3、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)做帳、報(bào)稅、告示;
4、會(huì)計(jì)事務(wù)外勤辦理;
實(shí)習(xí)期間,公司將指定主管培養(yǎng);主要按主管分配日常性工作。
學(xué)習(xí)主要內(nèi)容包括:會(huì)計(jì)外勤,做賬報(bào)稅等,每周定期學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、小課堂學(xué)習(xí)分享。
發(fā)展規(guī)劃:
5、實(shí)習(xí)生→助理→主辦會(huì)計(jì)→會(huì)計(jì)顧問(wèn)→部門(mén)主管→分公司一把手
2025-02-19
韋女士
時(shí)間:收到新戶(hù)資料當(dāng)天 2.財(cái)稅系統(tǒng)客戶(hù)信息資料維護(hù),客戶(hù)紙質(zhì)檔案存檔 3.客戶(hù)服務(wù)群內(nèi)基礎(chǔ)財(cái)稅問(wèn)題解答、客戶(hù)通知、節(jié)日問(wèn)候 4.客戶(hù)需要辦理的線(xiàn)下業(yè)務(wù)與外勤部負(fù)責(zé)人對(duì)接 5.對(duì)會(huì)計(jì)反饋的客戶(hù)問(wèn)題進(jìn)行客戶(hù)反饋和溝通維護(hù) …… )跟蹤、簽收、傳遞、登記 9.業(yè)績(jī)表更新、財(cái)稅系統(tǒng)備注客戶(hù)續(xù)費(fèi)溝通進(jìn)度、不續(xù)費(fèi)原因詳細(xì)登記;續(xù)費(fèi)、新簽業(yè)務(wù)跟進(jìn)簽單提單 10.每周更新知識(shí)庫(kù):針對(duì)客戶(hù)溝通中的問(wèn)題及處理方法進(jìn)行匯總記錄,每周發(fā)送至會(huì)計(jì)經(jīng)理存檔 …… 11.電話(huà)回訪(fǎng)、上門(mén)面訪(fǎng)客戶(hù)、部分上門(mén)取票等客戶(hù)服務(wù)需求響應(yīng) 12.輔助銷(xiāo)售部出訪(fǎng)等 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè) 2、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(1-3年 …… 具有良好的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力,良好的溝通能力和工作責(zé)任心 【崗位福利】: 1、底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金等;上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常放假,五險(xiǎn)一金 【晉升渠道】:初級(jí)顧問(wèn)會(huì)計(jì) …… -高級(jí)顧問(wèn)會(huì)計(jì)-資深顧問(wèn)會(huì)計(jì)
2025-02-19
韋女士
財(cái)稅系統(tǒng)憑證錄入、記賬、客戶(hù)服務(wù)群里客戶(hù)發(fā)送的票據(jù)打印 賬務(wù)處理結(jié)果反饋,每月做賬發(fā)送財(cái)務(wù)報(bào)表到群里(資產(chǎn)負(fù)債表,利潤(rùn)表) 客戶(hù)賬務(wù)問(wèn)題匯總(包括不限于客戶(hù)成本及利潤(rùn)、票據(jù)不齊全、票據(jù)不規(guī)范)上報(bào)顧問(wèn)會(huì)計(jì)
崗位要求: 1、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力; 2、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有良好的的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、1年及以上代理記賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-02-17
崗位職責(zé): 1.學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí),主要工作內(nèi)容:針對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作; 2.根據(jù)公司提供的客源,協(xié)助企劃顧問(wèn)給中小企業(yè)做會(huì)計(jì)指導(dǎo)以及建立業(yè)務(wù)關(guān)系; 3.定期回訪(fǎng),維護(hù)意向客戶(hù), …… 公司業(yè)務(wù):為企業(yè)提供公司注冊(cè)變更注銷(xiāo)、代理記賬、亂賬整理、財(cái)務(wù)外包、稅務(wù)咨詢(xún)、審計(jì)報(bào)告、上市報(bào)告、資質(zhì)代理、企業(yè)融資、會(huì)計(jì)培訓(xùn)等綜合服務(wù),平臺(tái)業(yè)務(wù)綜合性強(qiáng); 任職要求: 1,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧 …… ,有銷(xiāo)售思維; 2,思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3,有會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 福利待遇: 1.上班時(shí)間 8:30-12.00 14:00-18.00(夏令營(yíng)) 8 …… (冬令營(yíng)) 午休兩小時(shí),公司有廚房提供,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假; 2.薪資福利 底薪3000?業(yè)績(jī)提成?業(yè)績(jī)分紅,月收入5000—10000上不封頂; 3.晉升空間 晉升通道:初級(jí)顧問(wèn) …… →中級(jí)顧問(wèn)→談單顧問(wèn)→主管經(jīng)理→銷(xiāo)售副總監(jiān)→營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 4.其他福利 正式員工享有婚假,產(chǎn)假,生日福利,節(jié)假日福利等員工福利; 公司20年企業(yè)愿景!
2025-02-17
崗位職責(zé): 1.學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識(shí),主要工作內(nèi)容:針對(duì)中小企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作; 2.根據(jù)公司提供的客源,協(xié)助企劃顧問(wèn)給中小企業(yè)做會(huì)計(jì)指導(dǎo)以及建立業(yè)務(wù)關(guān)系; 3.定期回訪(fǎng),維護(hù)意向客戶(hù), …… 公司業(yè)務(wù):為企業(yè)提供公司注冊(cè)變更注銷(xiāo)、代理記賬、亂賬整理、財(cái)務(wù)外包、稅務(wù)咨詢(xún)、審計(jì)報(bào)告、上市報(bào)告、資質(zhì)代理、企業(yè)融資、會(huì)計(jì)培訓(xùn)等綜合服務(wù),平臺(tái)業(yè)務(wù)綜合性強(qiáng); 任職要求: 1,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧 …… ,有銷(xiāo)售思維; 2,思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3,有會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 福利待遇: 1.上班時(shí)間 8:30-12.00 14:00-18.00(夏令營(yíng)) 8 …… 午休兩小時(shí),公司有廚房提供,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假; 2.薪資福利 底薪2000-4000階梯式增長(zhǎng)?業(yè)績(jī)提成?業(yè)績(jī)分紅,月收入5000—10000上不封頂; 3.晉升空間 晉升通道:初級(jí)顧問(wèn) …… →中級(jí)顧問(wèn)→談單顧問(wèn)→主管經(jīng)理→銷(xiāo)售副總監(jiān)→營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 4.其他福利 正式員工享有婚假,產(chǎn)假,生日福利,節(jié)假日福利等員工福利; 公司20年企業(yè)愿景!
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南寧會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
  • 9.5%
    2K
  • 27.1%
    3K
  • 35.1%
    4K
  • 17%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 高中
    0.1%
  • 中專(zhuān)
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    1.8%
  • 本科
    0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.8%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    1.9%
  • 3-5年
    0.1%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0%,1-3年占1.9%,3-5年占0.1%,5-10年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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