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南寧電銷網(wǎng)銷結(jié)合招聘

桂聘提供2025年3月南寧電銷網(wǎng)銷結(jié)合最新招聘,青秀區(qū)56條江南區(qū)22條,平均工資約為4817元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多電銷網(wǎng)銷結(jié)合電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-06
姜主任
崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司產(chǎn)品體育場地材料及工程項目的市場開發(fā)與客戶維護,完成銷售目標(biāo);
2、有效維系與不斷挖掘客戶渠道及資源,并建立長期合作關(guān)系;
3、了解客戶需求,提供專業(yè)的解決方案,促成項目簽約;
4、跟進項目全流程,包括需求分析,方案制定、合同談判及回款管理;
5、跟進項目進展,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項目順利交付。
任職資格
1、經(jīng)驗優(yōu)先:1-2年以上銷售經(jīng)驗,有體育運動場地材料及工程行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備較強的市場開拓能力和客戶溝通技巧;
3、熟悉體育運動場地材料(如塑膠跑道、人造草坪、運動地板等)及工程行業(yè)的相關(guān)知識,了解行業(yè)動態(tài);
4、目標(biāo)感強,具備優(yōu)秀的溝通談判能力及一定的抗壓能力;
5、有良好的溝通技巧和團隊合作精神及具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
我們提供:
1、高競爭薪酬:階梯底薪(3000-9000)+高提成(上不封頂)+獎金,崗位不設(shè)業(yè)績上限,能者多得,老員工享受利潤分成;
2、福利保障:五險、生日/節(jié)目福利、年度體檢、免費培訓(xùn)學(xué)習(xí)、季度團建活動、年度旅游、不定時下午茶等;
3、資源支持:成熟產(chǎn)品體系+技術(shù)團隊賦能+優(yōu)質(zhì)客戶資源池共享;
4、工作時間:朝九晚六,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息。

銷售代表

4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 8人 瀏覽:37
2025-03-06
【崗位職責(zé)】
1、電銷拓客及維護。
2、維護南寧市區(qū)內(nèi)裝企及工程客戶。
2、跟進業(yè)務(wù)全流程(前期洽談,合作,后期維護,回款跟進等)
3、日常工作記錄及復(fù)盤,提升客戶滿意度,與客戶建立良好關(guān)系。
4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(了解公司現(xiàn)有產(chǎn)品)、學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)流程。
【任職要求】
1、裝修建材工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、具有較強溝通能力及開拓精神
3、具備一定的產(chǎn)品市場洞察力,較強的抗壓力和創(chuàng)新能力。
4、較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的溝通能力。
5、吃苦耐勞、主動學(xué)習(xí),市場開拓意識強烈,擁有熱情有工作激情和良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)操守,具備高度的團隊精神。
2025-03-06
姜主任
崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司產(chǎn)品地坪漆材料的市場開發(fā)與客戶維護,完成銷售目標(biāo);
2、有效維系與不斷挖掘客戶渠道及資源,并建立長期合作關(guān)系;
3、跟進項目全流程,包括需求分析,方案制定、合同談判及回款管理;
4、收集行業(yè)動態(tài)與競品信息,為公司市場策略提供支持.
任職資格
1、經(jīng)驗優(yōu)先:1-2年以上銷售經(jīng)驗,擁有地坪漆、涂料相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先;
2、資源加分:擁有工程客戶、經(jīng)銷商或行業(yè)人脈資源者優(yōu)先;
3、能力核心:目標(biāo)感強,具備優(yōu)秀的溝通談判能力及一定的抗壓能力;
4、溝通協(xié)作:有良好的溝通技巧和團隊合作精神,以及較強的學(xué)習(xí)能力。
公司福利
1、高競爭薪酬:階梯底薪(3000-9000)+高提成(上不封頂)+獎金,崗位不設(shè)業(yè)績上限,能者多得,老員工享受利潤分成;
2、福利保障:五險、生日/節(jié)目福利、年度體檢、免費培訓(xùn)學(xué)習(xí)、季度團建活動、年度旅游、不定時下午茶等;
3、資源支持:成熟產(chǎn)品體系+技術(shù)團隊賦能+優(yōu)質(zhì)客戶資源池共享;
4、工作時間:朝九晚六,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息。

銷售代表

6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-匯東國際 3人 電子 計算機 瀏覽:18
2025-03-06
唐女士
一、工作內(nèi)容: 負責(zé)公司所分配客戶的開拓及維護,主要是政府、金融、制造等行業(yè),完成所負責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)。 二、崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、熱愛銷售工作,有良好的服務(wù)意識; 3、具有較好的學(xué)習(xí)和溝通協(xié)調(diào)能力; 4、適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差。
南寧-良慶區(qū)-新加坡城 1人 健康 瀏覽:4
2025-03-06
何初榮
一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)所轄區(qū)域的客戶開發(fā)與維護,尋找潛在客戶及維護長期客戶,及時了解客戶信息等; 2、拜訪并邀約客戶預(yù)約上門體驗,積極提升客戶體驗服務(wù),做好營銷裂變; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加銷售范圍; 二、崗位要求: 1、男女不限,能接受外跑銷售,有業(yè)務(wù)拓展或者營銷裂變經(jīng)驗優(yōu)先; 2、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 4、有責(zé)任心,有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 三、崗位薪酬:高提成(具體面談),可兼職
2025-03-06
郭令
1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額; 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議; 5、制定并實施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計劃,組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動; 6、樹立公司的良好形象, 對公司商業(yè)秘密做到保密 招聘區(qū)域:百色市區(qū)及各縣份
2025-03-06
李女士
崗位職責(zé): 1.熟悉電力產(chǎn)品線銷售服務(wù)與技能 2.客戶/項目梳理、拜訪和商務(wù)洽談 3.項目報價、合同審核及簽訂 4.完成日常銷售管理工作(例如:客戶跟進、項目跟進等) 5.完成年度銷售業(yè)績指標(biāo) 6.其它與銷售和市場開發(fā)相關(guān)工作 任職條件: 1、熟悉電力行業(yè),了解相關(guān)產(chǎn)品與工程 2、有較好的語言表達能力、溝通順暢;能接受新鮮事物,有較好的學(xué)習(xí)能力,對學(xué)習(xí)新事務(wù)感興趣 3、有相關(guān)銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 4、熟悉使用辦公軟件 5、具有C1駕駛證者,能接受出差拜訪客戶、商務(wù)洽談等工作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:9
2025-03-06
廣西南寧市青秀區(qū)金湖路63號金源CBD現(xiàn)代城C座2536、2546、2540室
一、崗位職責(zé): 1、主要負責(zé)產(chǎn)品在醫(yī)院的原有銷量的維護工作,完成上級下達的上量指標(biāo); 2、既有的客戶進行維護的同時,開拓潛在的醫(yī)院渠道; 3、負責(zé)所轄醫(yī)院的日常拜訪計劃并落實拜訪實施,維護好醫(yī)院的關(guān)系; 4、負責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的使用量、庫存量等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息; 5、負責(zé)與所轄醫(yī)院溝通協(xié)調(diào),組織安排科室會等活動,并收集相關(guān)材料; 6、負責(zé)工作區(qū)域的市場狀態(tài)調(diào)查,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài); 二、任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,身體健康、五官端正; 2、2年以上工作經(jīng)驗,服從公司工作安排,熱愛銷售工作,樂于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營銷領(lǐng)域有所作為; 3、有良好的職業(yè)...
2025-03-05
南寧市良慶區(qū)廣西合景國際金融廣場
工作內(nèi)容: 1、拓展客戶,開發(fā)客戶人力服務(wù)需求; 2、及時回饋客戶信息,解答關(guān)于人力服務(wù)產(chǎn)品的疑惑; 3、協(xié)同項目老師講解、修繕擬交付給客戶的各類資料。 4、完成服務(wù)合同的簽訂、回款跟進等事宜。 薪酬待遇: 1、底薪2000元+項目10%提成,季度達標(biāo)次月底薪上調(diào)500元。底薪上限5000元,提成按實際業(yè)績結(jié)算。 2、13薪、雙休、節(jié)假日同國家法定、入職滿一年享受帶薪年假。

銷售代表

8000-10000元
2025-03-05
李主管
工作職責(zé): 1、負責(zé)公司代理廠家生產(chǎn)的全自動化血球儀器、生化分析儀器,化學(xué)發(fā)光儀器到醫(yī)院推廣、銷售。 2、與各經(jīng)銷商達成良好的關(guān)系,定期拜訪、維護和發(fā)現(xiàn)商機,完成銷售任務(wù)。 3、負責(zé)所管轄地區(qū)醫(yī)院供貨情況和試劑上量工作。 4、銷售其他廠家醫(yī)療器械設(shè)備和試劑工作。 任職資格: 1、具有市場營銷類、醫(yī)學(xué)、檢驗類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、有1-2年的體外診斷行業(yè)或廠家銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、品德端正,具有強烈的進取心,身體健康,敢于挑戰(zhàn)不可能。 4、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差和抗壓能力強。 5、工作積極,認真負責(zé),良好的團隊合作精神 工作時間 周一到周六上午 :上午8:30-12:...
2025-03-04
周先生
銷售代表: 1、農(nóng)學(xué)、園藝、植保等相關(guān)專業(yè)方向。 2、有志于精致農(nóng)業(yè)、新農(nóng)服方向。 3、有較強溝通能力,抗壓能力強。 4、有農(nóng)業(yè)行業(yè)技術(shù)經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、身體健康,能吃苦耐勞。 6、有駕照和駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、市場調(diào)研,信息收集。 2、執(zhí)行公司銷售策略,制定銷售計劃,完成或超額完成銷售任務(wù)。 3、老客戶維護,新客戶開發(fā)。 4、負責(zé)組織策劃各類營銷活動(農(nóng)民會、現(xiàn)場觀摩會、店面促銷等)。 5、及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2025-03-04
魏小姐
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)品牌電梯的銷售工作,解決客戶對產(chǎn)品服務(wù)的咨詢,完成電梯項目競投標(biāo)。 2、根據(jù)市場狀況和產(chǎn)品定位,結(jié)合公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,完成銷售目標(biāo)。 崗位要求: 1、熱愛銷售工作,溝通、語言表達能力優(yōu)秀。 2、有相關(guān)銷售類型工作經(jīng)驗,有水泵、中央空調(diào)機組等大型設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、上班時間周一到周五8:30-12:00,14:30-17:30,周六9:00-12:00。 薪資: 3000-4000元/月+高額銷售提成+其他相關(guān)福利,綜合年薪6-10萬以上。 晉升通道: 銷售代表-銷售主管-銷售經(jīng)理-分公司副總-分公司總經(jīng)理
2025-03-04
工作內(nèi)容:銷售水; 崗位要求:有相關(guān)工作經(jīng)驗,有營銷水經(jīng)驗的銷售人員優(yōu)先考慮; 薪資福利:月薪5000+提成; 工作時間地點:面談
2025-03-04
魏小姐
1、任職要求:性別不限,大專及以上學(xué)歷,25—40歲,形象好,氣質(zhì)佳 2、有較強的溝通表達能力,能吃苦耐勞,責(zé)任心強,富有團隊協(xié)作精神 3、有電梯行業(yè)或大型設(shè)備銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 工作內(nèi)容: 1、根據(jù)國家政策在南寧市區(qū)或廣西區(qū)內(nèi)各老舊小區(qū)進行品牌電梯更新改造銷售推廣。 2、根據(jù)公司制定的宣傳推廣計劃,有針對性的參與或主導(dǎo)小區(qū)內(nèi)各種宣傳推廣活動; 3、學(xué)習(xí)舊樓更新改造相關(guān)知識以及各品牌電梯產(chǎn)品知識,完成公司下達的各項工作指標(biāo)。 福利待遇:底薪3500—4000元+高額提成+六險一金+其他福利

銷售代表

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-榮和東盟國際 2人 安防 辦公設(shè)備 電子 瀏覽:15
2025-03-04
徐柱新
1、營銷、電類及機電類專業(yè); 2、責(zé)任感強,注重團隊精神,善于溝通,具有良好的執(zhí)行力和表達能力; 3、口頭表達能力強,有一定電話銷售能力; 4、團隊協(xié)作能力強,能協(xié)助經(jīng)理做好售前售后支持工作; 5、具有高度工作熱情,勤勞肯干,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力。
約 135 個崗位
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南寧電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 5.5%
    2K
  • 19.7%
    3K
  • 25.1%
    4K
  • 22.9%
    5K
  • 17.2%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.5%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    1.6%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    1.4%
南寧電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占0.6%,高中占1.6%,中專占0.9%,大專占1.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.7%
南寧電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%。
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