職位描述
人力項目專職招聘專員
【崗位要求】
1、年齡20-35歲；性別不限；學(xué)歷不限，專業(yè)不限（有人力資源從業(yè)相關(guān)資格證書的優(yōu)先考慮）；
2、有一年以上招聘或電銷相關(guān)工作經(jīng)驗（有人力公司招聘經(jīng)驗的優(yōu)先考慮）；
3、熟悉招聘崗位工作模式（招聘渠道選擇、網(wǎng)招平臺使用、招聘信息發(fā)布、職位信息優(yōu)化、面試邀約跟進(jìn)）；
【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)掌握項目招聘需求、進(jìn)度，對接相關(guān)部門完成招聘工作；
2、負(fù)責(zé)對候選人進(jìn)行尋訪、溝通、篩選、約面等工作；
3、各招聘渠道開發(fā)與維護，并做好人才儲備。
【工作時間】
行政班（8：30-17：30），周末雙休，法定節(jié)假日休息
【薪酬福利】
薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎金
綜合薪資：底薪3000-4500，提成按結(jié)算金額比例計算，綜合5000+
基礎(chǔ)福利：五險一金
其他福利：商業(yè)保險、節(jié)日福利、定期團建……
公司簡介
廣西芒啟汽車配件制造有限公司（芒啟制造）于2022年在廣西汽車工業(yè)城市柳州設(shè)立，現(xiàn)已在柳州柳東工業(yè)園、陽和工業(yè)園、河西工業(yè)園等多個工業(yè)園與客戶公司設(shè)立汽車線束車間、汽車電池車間、汽車內(nèi)飾車間、汽配物流中轉(zhuǎn)站等多個外包生產(chǎn)車間，主要服務(wù)對象：五菱配套廠、柳工配套廠、柳汽配套廠，主要服務(wù)內(nèi)容：貨物裝卸、搬運、分揀、打包，金屬加工、制造，電子設(shè)備制造、組裝等，工業(yè)設(shè)備組裝、調(diào)試。
公司以人力資源管理服務(wù)為核心；以幫求職者快速找工作，助招聘者快速尋人才為使命；專注于為企業(yè)提供運營管理解決方案；致力于讓企業(yè)管理團隊專心開展核心工作；堅持為企業(yè)提高人效，為人才發(fā)揮價值的工作理念。公司服務(wù)全國，現(xiàn)有管理人員20+人，派遣人員1500+人，代招人次1萬+，合作客戶100+家，年平均服務(wù)求職者10萬+人。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)銀泰城寫字樓1205號 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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項目經(jīng)理（廣西-南寧）9000-12000元柳州-柳南區(qū)崗位職責(zé)： 1.以服務(wù)為導(dǎo)向，負(fù)責(zé)物業(yè)項目的全面管理，貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策，確保業(yè)主滿意度，組織完成各項經(jīng)營管理指標(biāo)； 2.統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項目的維修維護、綠化保潔、客戶服務(wù)、治安消防工作，預(yù)控和規(guī)避管理風(fēng)險，提升服務(wù)品質(zhì)； 3.審批物業(yè)項目經(jīng)營管理日常費用的支出，合理控制開支； 4.積極組織、開展多種經(jīng)營，充分利用公司資源，做到節(jié)能創(chuàng)收； 5.負(fù)責(zé)項目團隊建設(shè)及內(nèi)部管理，負(fù)責(zé)項目人員的培訓(xùn)、考核、評估，并對晉升、降職加薪等異動進(jìn)行建議及管理，做好項目人才梯隊的搭建； 6.組織、實施、跟進(jìn)社區(qū)文化活動和便民服務(wù)活動的開展，推動社區(qū)文化建設(shè)，營造項目和諧氛圍，有利于加強日常管理； 7.組織、安排、并有效管理物業(yè)服務(wù)費的收取，加強歷史欠費催收的跟進(jìn)，確保物業(yè)項目全年的收費任務(wù)按時完成； 8.負(fù)責(zé)政府職能部門的關(guān)系維護，公司內(nèi)外部客戶關(guān)系維維護。 任職資格： 1.性別不限，28-45 歲； 2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)； 3.熟悉物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，3 年以上同崗位管理經(jīng)驗； 4.熟悉物業(yè)服務(wù)全面運營管理流程，具有項目管理成功案例； 5.具備較強的應(yīng)變能力、危機事件處理能力、服務(wù)意識和抗壓能力； 6.能有效管理、培養(yǎng)項目團隊，有效推動項目各項業(yè)務(wù)發(fā)展 可接受柳州項目 職位福利：五險一金、包吃、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利、年終獎、包住 上班地點：廣西11小時前
鄒俊 -
項目跟單專員3000-6000元柳州-魚峰區(qū)-華林君邸柳州市國景辦公家具有限公司家具/家電/工藝品/玩具崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項目的跟單工作，了解客戶的需求，根據(jù)客戶需求為客戶制作報價方案清單；并達(dá)成銷售成交，客情關(guān)系維護； 2. 與團隊成員保持良好的溝通，確保項目順利進(jìn)行 3. 學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的工作方法，以提高工作效率 任職要求: 1. 熟練操作電腦及常用辦公軟件，虛心好學(xué)，積極主動性強 2. 具備出色的溝通能力，能夠有效地與團隊成員合作 3. 能夠在壓力下工作，確保項目按時完成 4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠不斷提升自己的工作技能 5. 有服務(wù)意識，有家具銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 工資待遇與福利： 底薪（2000+）+業(yè)績分紅，月休4天 工作地址：南寧市云星乾隆6號樓327號工作室【3號地鐵線可到】11小時前
鄢主管
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項目交付運營經(jīng)理6000-8000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)柳州教育項目管理與團隊管理工作 2.配合人工智能教育項目策劃，推動和確保柳州項目人工智能教育項目各類活動的順利完成，產(chǎn)生項目成果，項目產(chǎn)出 3.能獨立進(jìn)行項目執(zhí)行，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，解決項目管理中的問題 4.引導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)，滿足項目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負(fù)責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢并建立公司方案資源庫，對方案內(nèi)容進(jìn)行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.上級安排的其他工作 任職要求： 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè)，K12教育，steam教育，人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷，三年以上教育相關(guān)項目管理經(jīng)驗 4.有較強的溝通，組織，協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語言及書面表達(dá)能力 6.工作條理性強，項目文檔能力強，具備很強的責(zé)任心和團隊合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先，從事教育信息化項目者優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項目交付經(jīng)驗優(yōu)先2025-01-16
鐘永 -
項目管理工程師7000-10000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件1、負(fù)責(zé)公司項目運營工作：制定項目目標(biāo)及項目計劃、項目進(jìn)度表，項目進(jìn)程控制，項目各個環(huán)節(jié)的跟蹤和管控； 2、支持銷售商務(wù)等跨部門工作； 3、科室流程建設(shè)。2025-01-16
吳小姐
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汽車項目總監(jiān)18000-30000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé)： 1.項目管理:負(fù)責(zé)汽車制造端項目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付，確保項目按計入到質(zhì)量和效益要求； 2.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)制定和管理汽車項目的預(yù)算，并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項目； 3.人員管理:負(fù)責(zé)組建和管理汽車項目團隊，包括招聘、培訓(xùn)、激勵和績效管理等； 4.供應(yīng)鏈管理:負(fù)責(zé)與汽車項目相關(guān)的供應(yīng)商的合作和管理，確保項目所需的物資和服務(wù)提供及時、質(zhì)量可靠； 5.風(fēng)險管理:負(fù)責(zé)識別、評估和應(yīng)對項目風(fēng)險，并采取相應(yīng)措施以減少項目風(fēng)險對項目進(jìn)展和成果的影響； 6.溝通協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)與項目相關(guān)的各方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，包括項目團隊、上級、跨部門等。 任職要求： 1. 擁有五年以上汽車行業(yè)項目管理經(jīng)驗； 2. 具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力； 3. 熟悉汽車工程、設(shè)計及生產(chǎn)流程； 4. 出色的風(fēng)險管理和決策能力； 5. 能夠承受高壓力工作。2025-01-16
吳小姐
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人力項目招聘主管3000-6000元柳州-柳南區(qū)-銀泰城人力項目專職招聘專員 【崗位要求】 1、年齡20-35歲；性別不限；學(xué)歷不限，專業(yè)不限（有人力資源從業(yè)相關(guān)資格證書的優(yōu)先考慮）； 2、有一年以上人力公司招聘經(jīng)驗（或制造業(yè)招聘崗主管級經(jīng)驗）； 3、熟悉招聘崗位工作模式（招聘渠道選擇、網(wǎng)招平臺使用、招聘信息發(fā)布、職位信息優(yōu)化、面試邀約跟進(jìn)）； 【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)招聘人員的日常工作管理； 2、優(yōu)化招聘過程的方法，提升招聘人員的招聘結(jié)果； 【工作時間】 行政班（8：30-17：30），周末雙休，法定節(jié)假日休息 【薪酬福利】 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎金 綜合薪資：底薪3000-4500，提成按團隊招聘結(jié)算金額比例計算，綜合5000+ 基礎(chǔ)福利：五險一金 其他福利：商業(yè)保險、節(jié)日福利、定期團建……2025-01-15
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項目管理助理5000-6000元柳州-柳北區(qū)廣西英騰教育科技股份有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助管理項目的統(tǒng)籌安排工作； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助解決工程項目售前、售中、售后的各項的技術(shù)難題，幫助團隊技能提升； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助規(guī)范、科學(xué)、有效的進(jìn)行工程項目檔案的管理工作； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理項目的費用管控，合理支配各項費用。 任職條件： 1、1年及以上項目管理崗位經(jīng)驗； 2、大專及以上學(xué)歷； 3、具備良好的溝通協(xié)作能力。2025-01-13
周先生
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鋼結(jié)構(gòu)項目工程師325110000-15000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)件仿真分析技術(shù)研究與推廣應(yīng)用 2、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)件技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的編寫 3、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)件產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化、通用化研究與管理 4、參與結(jié)構(gòu)件重大反饋分析與改進(jìn) 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 任職要求: 1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機械、金屬材料、焊接、力學(xué)類相關(guān)專業(yè) 2、本科5年以上、研究生3年以上結(jié)構(gòu)件設(shè)計、仿真分析相關(guān)工作經(jīng)驗 3、具有挖掘機結(jié)構(gòu)件設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先 4、有一定的英語聽說讀寫能力。2025-01-13
人力資源部
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精益生產(chǎn)項目工程師9000-14000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé)： 1、制造運營指標(biāo)管理：監(jiān)控年度制造運營指標(biāo)。 2、LPS體系建設(shè)：持續(xù)完善公司精益制造管理體系、搭建LPS組織架構(gòu)。 3、LPS評價：組織半年度、年度LPS評價。 4、LPS培訓(xùn)：參與LPS課程編制，組織LPS理論與實踐培訓(xùn)。 任職要求：1、35歲以下，工業(yè)工程、機械智造、機電、電子等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科（含）以上。 2、5年以上制造企業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程、生產(chǎn)工藝等相關(guān)知識，熟悉5S、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、價值流、TPM等精益生產(chǎn)工具，了解ERP、MES等生產(chǎn)制造相關(guān)系統(tǒng)。2025-01-13
人力資源部
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總體設(shè)計項目工程師10000-15000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機有限公司機械/設(shè)備/重工工作職責(zé)： 1、按照研發(fā)流程，主持新挖掘機新產(chǎn)品開發(fā) 2、組織挖掘機總體方案制定，組織總體及系統(tǒng)設(shè)計，參加新挖掘機開發(fā)相關(guān)技術(shù)評審 3、挖掘機開發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機樣機制造技術(shù)支持。 5、組織樣機試制問題解決方案制定，參加評審。 6、組織樣機試驗策劃及樣機試驗 7、組織樣機試驗問題解決方案制定，參加評審。 8、組織各種內(nèi)外反饋問題解決方案制定，參加評審。 任職要求： 1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上大中型企業(yè)機械產(chǎn)品設(shè)計,3年以上大型挖掘機設(shè)計工作的經(jīng)歷，其中2年以上總體主管設(shè)計師工作經(jīng)驗。2025-01-13
人力資源部
柳州相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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汽車配件的開發(fā)、制造及銷售，塑料制品、機械配件的加工，磨具制造及銷售，鋼材及邊料的銷售，道路普通貨物運輸。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
高強度標(biāo)準(zhǔn)緊固件、高強度金屬絲制品、普通標(biāo)準(zhǔn)緊固件、普通金屬絲制品、五金機械、汽車配件、工程機械配件生產(chǎn)、銷售；金屬熱處理加工、道路貨物運輸服務(wù)、廠房租賃、機械設(shè)備租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：汽車零部件研發(fā)；汽車零部件及配件制造；汽車零配件批發(fā)；摩托車及零部件研發(fā)；摩托車零配件制造；摩托車及零配件批發(fā)；電池制造；電池銷售；新能源汽車電附件銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
換熱器、汽車配件、發(fā)電機組配件、工程機械、機車及船舶工程配件的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售；塑料板、管、型材的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售；機械設(shè)備租賃，自有房屋租賃；道路普通貨物運輸。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
汽車飾件、化纖復(fù)合面料、化纖布、無紡布、土工布、人造革、汽車外輪轂罩、座套、坐墊、汽車配件的研發(fā)、制造、銷售；建筑材料、化纖絲銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：汽車零部件及配件制造；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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從事汽車技術(shù)、信息科技、智能化科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)，計算機系統(tǒng)集成，日用百貨、機電設(shè)備、電子產(chǎn)品、汽車配件的銷售，從事貨物及技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)，市場營銷策劃，商務(wù)信息咨詢，企業(yè)管理咨詢（以上咨詢除經(jīng)紀(jì)）。 【依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動】
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汽車零配件、汽車模具、空調(diào)配件及機械自動化設(shè)備的生產(chǎn)、銷售與研發(fā)；機械精加工及技術(shù)咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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汽車配件制造、開發(fā)、設(shè)計及銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
汽車/汽車配件/商行
- 廣西芒啟汽車零部件制造有限公司
- 所在行業(yè) 汽車配件
- 成立時間 2年（2022年4月21日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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人力項目招聘主管
￥3000-6000元
柳州-柳南區(qū)-銀泰城
