職位描述
工作周期:長(zhǎng)期兼職
每周工期:5天及以上
工作時(shí)間:不限
工作時(shí)段:工作日
結(jié)算方式:月結(jié)
招聘截止時(shí)間:2024-11-03
一般納稅人開票,代發(fā)工資,熟悉電腦,電商平臺(tái),會(huì)從店鋪后臺(tái)拉數(shù)據(jù)和倉庫對(duì)賬,記錄公司采購(gòu)開支,制表格,做財(cái)務(wù)報(bào)表,方便月底對(duì)賬
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州魚峰區(qū)城南首座15棟 查看上班路線
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財(cái)務(wù)經(jīng)理(儲(chǔ)備)6000-8000元柳州-柳北區(qū)1.全面負(fù)責(zé)酒店的計(jì)劃和財(cái)務(wù)管理工作,做好各類成本管控及資產(chǎn)管理,保障酒店年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成,確保資產(chǎn)保值增值。 2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃,主持酒店和部門年度預(yù)算編制,審核預(yù)算指標(biāo); 3.建立、健全酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 4.合理組織控制內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況,加強(qiáng)各類合同業(yè)務(wù)的審核,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 5.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制; 6.負(fù)責(zé)酒店從采購(gòu)、收貨、到庫房的控制,及酒店采購(gòu)供應(yīng)鏈的建設(shè); 7.加強(qiáng)資產(chǎn)管理,確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)、物資的合理使用,提高資產(chǎn)使用效率。 8.全面組織酒店及各部門經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析; 9.加強(qiáng)各部門倉庫、物資、資產(chǎn)的監(jiān)管,輸出審計(jì)報(bào)告并跟進(jìn)解決; 10.做好對(duì)員工的任用、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì),督促各崗位人員履行職責(zé),提升財(cái)務(wù)部門人員業(yè)務(wù)水平及工作效能。12小時(shí)前歐女士
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財(cái)務(wù)經(jīng)理5000-8000元柳州-柳北區(qū)廣西全匯食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、組織制定完善公司財(cái)務(wù)方面的管理制度、內(nèi)部控制管理及有關(guān)規(guī)定,規(guī)范公司財(cái)務(wù)核算體系,并具體監(jiān)督執(zhí)行; 2、組織公司各部門預(yù)算編制并匯總,做好預(yù)算的日??刂茍?zhí)行; 3、負(fù)責(zé)編制月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;做到賬目清楚,日清月結(jié),報(bào)表內(nèi)容完整,數(shù)據(jù)清楚準(zhǔn)確,報(bào)送及時(shí);對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)設(shè)置提供數(shù)據(jù)支持; 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理工作,包括稅收規(guī)劃、解決方案、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。 任職要求: 1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),具有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先; 2、3年以上制造業(yè)全套賬務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國(guó)家及地方財(cái)經(jīng)政策會(huì)計(jì)和稅務(wù)法規(guī); 4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,條理清晰,具有較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力; 5、責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。12小時(shí)前易總
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財(cái)務(wù)經(jīng)理6000-8000元柳州-鹿寨縣廣西七色珠光材料股份有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門財(cái)務(wù)日常管理工作 2、制定及完善公司財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)核算方法 3、負(fù)責(zé)公司預(yù)算的編制 4、參與公司內(nèi)部控制的制定、以部門專業(yè)視角控制企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn) 5、根據(jù)公司內(nèi)部控制的要求,依相關(guān)法律法規(guī)填制或?qū)徍斯镜钠睋?jù) 6、現(xiàn)金及銀行收付處理 7、填制憑證、出具三大報(bào)表及根據(jù)公司要求出具內(nèi)部報(bào)表 8、做好每月或季度的稅務(wù)申報(bào)工作、負(fù)責(zé)開票系統(tǒng)的管理 9、與稅務(wù)、工商、銀行保持良好的溝通 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作 任職資格 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷,初級(jí)以上職稱; 2、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理,熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件; 3、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力; 4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神 5、有建筑行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。12小時(shí)前人力資源部
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財(cái)務(wù)經(jīng)理6000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西云森科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、按照國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)及公司財(cái)務(wù)制度開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算,準(zhǔn)確、及時(shí)反映財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果; 2、統(tǒng)籌組織集團(tuán)全面預(yù)算;按期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,督促各部門執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算以及跟進(jìn)展望預(yù)測(cè),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供詳實(shí)依據(jù); 并能結(jié)合集團(tuán)實(shí)際業(yè)務(wù)提財(cái)務(wù)方面建設(shè)性的意見; 3、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)的資金運(yùn)作進(jìn)行預(yù)測(cè)、組織、協(xié)調(diào)、控制,保證商場(chǎng)現(xiàn)金流,提高資金的利用率; 4、負(fù)責(zé)集團(tuán)的稅收籌劃工作; 5、定期組織進(jìn)行財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)的盤點(diǎn)工作,保證日清日結(jié)、賬證及賬實(shí)相符,保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、安全和完整; 6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)崗位和職能轉(zhuǎn)變,使用新工具、新方法出具規(guī)定的各類日常經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,助力經(jīng)營(yíng),提出建設(shè)性建議; 7、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)部的要求,開展人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、績(jī)效考核工作、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn)、加強(qiáng)內(nèi)部集體凝聚力; 8、建立健全集團(tuán)財(cái)務(wù)檔案,對(duì)公章和財(cái)務(wù)印章進(jìn)行管理,配合各項(xiàng)內(nèi)審及外審工作; 9、積極、妥善處理與稅務(wù)、銀行、工商、統(tǒng)計(jì)局等關(guān)系,協(xié)助融資部門做好融資工作,做好商場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)控工作; 10、 提供必要的準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),從財(cái)務(wù)角度配合業(yè)務(wù)工作的開 展,并對(duì)集團(tuán)的新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營(yíng)模式,給予財(cái)務(wù)規(guī)范性的支持; 11、根據(jù)集團(tuán)營(yíng)運(yùn)管理推進(jìn)中心相關(guān)要求,配合集團(tuán)營(yíng)運(yùn)稽核和審計(jì)檢查; 12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1. 學(xué)歷及專業(yè)背景要求(含資格證書要求),財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,3 年全日制學(xué)制,中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先; 2. 5年以上工作經(jīng)歷,2 年以上出租車行業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 其他工作技能要求:較強(qiáng)的人才培養(yǎng)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、廉潔誠(chéng)信和責(zé)任感, 較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)12小時(shí)前王主管人力資源主管
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財(cái)務(wù)主管5000-6000元柳州-城中區(qū)-財(cái)富大廈廣西柳螺香食品科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件稅務(wù)核算,報(bào)稅 往來對(duì)賬,業(yè)務(wù)對(duì)接 經(jīng)理安排的工作2025-03-12劉仟華
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財(cái)務(wù)主管5000-7000元柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)一、崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)公司全盤財(cái)務(wù)核算工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性,按時(shí)完成月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表編制。 2.?組織開展財(cái)務(wù)預(yù)算編制、執(zhí)行與監(jiān)控,分析預(yù)算差異并提出改進(jìn)建議,助力公司達(dá)成預(yù)算目標(biāo)。 3.?深入進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供有力的數(shù)據(jù)支持和專業(yè)財(cái)務(wù)建議,包括成本分析、盈利能力分析等。 4.?建立健全公司財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度,監(jiān)督財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保障公司資金與資產(chǎn)安全。 5.?協(xié)調(diào)與稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系,處理各類稅務(wù)申報(bào)、審計(jì)事宜,維護(hù)公司良好的財(cái)務(wù)形象。 6.?管理與指導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常工作,提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)水平與業(yè)務(wù)能力,組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。 二、任職要求: 1.?年齡:28-40歲 2.學(xué)歷背景:大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 3.?工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上財(cái)務(wù)主管崗位經(jīng)驗(yàn)。有教育行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.?專業(yè)技能:精通國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅收政策;熟練掌握財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶等)和辦公軟件(Excel 高級(jí)技能); 5.?能力素質(zhì):具備出色的財(cái)務(wù)分析能力、預(yù)算管理能力和成本控制能力;擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和問題解決能力;工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、具備較強(qiáng)的抗壓能力和職業(yè)操守。2025-03-12葉杏妍
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財(cái)務(wù)主管2000-3000元柳州-柳南區(qū)-順達(dá)通百貨市場(chǎng)柳州市頤和商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口熟悉財(cái)務(wù)管理2025-03-12朱德波
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財(cái)務(wù)經(jīng)理8000-10000元柳州-魚峰區(qū)廣西聯(lián)華超市股份有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、對(duì)各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào)繳納稅款稅賦進(jìn)行審核; 2、對(duì)各項(xiàng)應(yīng)付帳款的支付進(jìn)行核算; 3、協(xié)助總公司對(duì)中期、年報(bào)表相關(guān)信息披露資料的整理和上報(bào); 4、負(fù)責(zé)對(duì)稅務(wù)等政府部門對(duì)公司稅務(wù)、財(cái)政稽查及資料工作; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況,提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告,并提出加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理的建議,供公司領(lǐng)導(dǎo)參考; 6、及時(shí)組織好債權(quán)、債務(wù)的清理工作,年終月末,對(duì)確實(shí)無法收回的應(yīng)收款項(xiàng)和無法支付的應(yīng)付款項(xiàng),應(yīng)查明原因,上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān); 7、月末與總帳核對(duì)現(xiàn)金和銀行存款余額,負(fù)責(zé)對(duì)法人公司銀行余額調(diào)節(jié)表進(jìn)行編制,不定期對(duì)現(xiàn)金、卡券進(jìn)行抽盤點(diǎn)工作; 8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、培訓(xùn)、監(jiān)督核算財(cái)務(wù)部人員的業(yè)務(wù); 9、負(fù)責(zé)對(duì)外經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、收集、上報(bào)。 崗位要求: 1、本科學(xué)歷以上,具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱,會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理三年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析專業(yè)知識(shí); 3、對(duì)公司財(cái)務(wù)各環(huán)節(jié)、流程的管理的可做到有效監(jiān)督、指導(dǎo)能力。 薪資福利: 工作時(shí)間:行政班,雙休 社會(huì)保險(xiǎn):公司為員工繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育) 完善的福利:年終工齡獎(jiǎng)金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動(dòng)禮金、夏季清涼飲料等 享受帶薪假期:除國(guó)家法定節(jié)假日外,還依法享有各類帶薪休假(年休/婚假/產(chǎn)假等)2025-03-12劉女士招聘
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財(cái)務(wù)經(jīng)理(欽州浦北上班)8000-9000元柳州-柳南區(qū)廣西柳工集團(tuán)食品投資有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)編制公司的記賬憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表、專項(xiàng)報(bào)表以及各項(xiàng)分析報(bào)告等; 2、負(fù)責(zé)公司快報(bào)、會(huì)計(jì)報(bào)表附注、年終決算報(bào)表的編制,協(xié)助完成年終報(bào)表審計(jì)工作; 3、負(fù)責(zé)編寫公司預(yù)算和預(yù)算執(zhí)行情況表、辦理預(yù)算調(diào)整相關(guān)手續(xù); 4、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好公司資金管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司納稅、退稅及稅收優(yōu)惠的相關(guān)申報(bào)工作;負(fù)責(zé)公司發(fā)票管理工作。 任職要求: 1、28-35歲,本科及以上學(xué)歷,從事會(huì)計(jì)工作五年以上,具備會(huì)計(jì)專業(yè)中級(jí)以上職稱; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熟悉會(huì)計(jì)軟件操作和辦公軟件操作; 2、熟悉公司會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理,具有較強(qiáng)的理解能力和判斷力,較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 3、熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)制度。 上班地點(diǎn):欽州市浦北縣2025-03-10
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主辦財(cái)務(wù)經(jīng)理5000-6000元柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)柳州惠剛科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司全部賬務(wù)統(tǒng)籌整合,出具會(huì)計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)整理、歸檔和妥善保管會(huì)計(jì)報(bào)表、記賬憑證及原始憑證等財(cái)務(wù)資料; 2、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,編制審核和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬; 3、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)費(fèi)用的核算,認(rèn)真審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù); 4、進(jìn)行合理稅收安排和稅務(wù)籌劃,并提出建設(shè)性節(jié)稅建議,負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)申報(bào)、繳納及接受稅務(wù)部門的稅務(wù)檢查工作; 5、正確計(jì)算產(chǎn)品成本,及時(shí)提供產(chǎn)品信息,及時(shí)編制各種成本報(bào)表; 6、配合部門經(jīng)理做好各項(xiàng)工作,提供所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè); 2、需具備5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉制造型企業(yè)總賬及成本核算; 3、有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱或會(huì)計(jì)中級(jí)職稱優(yōu)先。 崗位福利: 1、包吃、周末單休、節(jié)假日休、五險(xiǎn)2025-03-08吳艷
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預(yù)算管理財(cái)務(wù)管理資金管理財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)部經(jīng)理財(cái)務(wù)部主管財(cái)務(wù)經(jīng)理主管資金經(jīng)理資金主管/經(jīng)理財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)部長(zhǎng)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人財(cái)會(huì)主管會(huì)計(jì)經(jīng)理財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)主辦財(cái)務(wù)經(jīng)理/會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)行政管理管理會(huì)計(jì)經(jīng)理財(cái)務(wù)專業(yè)經(jīng)理預(yù)算管理經(jīng)理財(cái)務(wù)部門經(jīng)理預(yù)算管理主管預(yù)算分析主管財(cái)務(wù)成本經(jīng)理資金管理經(jīng)理資金管理主管財(cái)務(wù)副經(jīng)理房地產(chǎn)財(cái)務(wù)經(jīng)理外派財(cái)務(wù)經(jīng)理儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理預(yù)算分析經(jīng)理財(cái)會(huì)經(jīng)理財(cái)務(wù)成本主管房地產(chǎn)財(cái)務(wù)主管高級(jí)財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管

- 柳州市麟苓電子商務(wù)有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時(shí)間 2年(2022年3月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --