柳州工長招聘
桂聘提供2025年1月柳州工長最新招聘,城中區(qū)4條魚峰區(qū)2條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多工長工長項目經(jīng)理工長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝工長
9000-12000元2025-01-16覃雙寶組織制訂工地施工計劃;
2、配合工地關(guān)聯(lián)工作的協(xié)調(diào)安排;
3、要求施工人員按照相關(guān)管理制度,操作規(guī)范,圖紙要求和進(jìn)度要求完成任務(wù);
4、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度;
5、對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場管理工作;
6、對施工作業(yè)量等相關(guān)工種,根據(jù)分析建議對策與施工迸度;
7、相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上。 -
招小時工臨時工長期工
5000-5500元2025-01-13莫經(jīng)理人事經(jīng)理薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風(fēng)扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI -
招小時工臨時工長期工
5000-5500元2025-01-13莫經(jīng)理人事經(jīng)理薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風(fēng)扇
[年齡要求]16-53歲
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI -
家裝項目經(jīng)理(工長)
10000-11000元2025-01-13陳先生1、家裝項目經(jīng)理兩年以上經(jīng)驗,熟悉所有施工工藝的驗收標(biāo)準(zhǔn),做事細(xì)心有條理。 2、負(fù)責(zé)組織工程項目的施工,編制施工組織計劃、進(jìn)度計劃和材料計劃等,負(fù)責(zé)對工程項目進(jìn)行技術(shù)交底。 3、貫徹實施公司質(zhì)量方針與目標(biāo),對其負(fù)責(zé)的工地施工情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),把好工程技術(shù)質(zhì)量關(guān)。 4、負(fù)責(zé)組織工程質(zhì)量的評定,工程項目的檢驗,組織實施質(zhì)量管理體系的有關(guān)要求,對工程項目質(zhì)量與進(jìn)度進(jìn)行控制、管理和監(jiān)督。主持對工程質(zhì)量的定期檢查、評議和整改,并督促施工人員作好質(zhì)量問題的記錄。 5、負(fù)責(zé)施工材料的合理使用,采取措施,降低施工成本,杜絕浪費。 6、貫徹執(zhí)行文明施工、安全施工有關(guān)規(guī)定和制度,消除隱患、杜絕事... -
家裝項目經(jīng)理(工長)
10000-15000元2025-01-13劉經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、能適應(yīng)建筑行業(yè)、負(fù)責(zé)工地現(xiàn)場的管理工作; 2、做好工程開工前的準(zhǔn)備工作、施工階段的管理、工程的竣工的驗收工作; 3、有一定的工作組織能力,溝通協(xié)調(diào)能力,原則性強,服從性高。 4、全面負(fù)責(zé)造價項目的管理和運作,確保制度和流程有效執(zhí)行,造價項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量控制,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); 5、組織制定并審核工程造價管理的各項規(guī)章制度,各階段工作計劃,并監(jiān)督檢查項目的執(zhí)行情況,計劃的實施情況,確保各項工作得以順利進(jìn)行; 6、負(fù)責(zé)檢查各個工程造價項目的進(jìn)度,通過組織和協(xié)調(diào),確保各項工程如期完成; 7、負(fù)責(zé)對所轄部門員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)、考核與協(xié)調(diào)。 工作時間:上午... -
工程監(jiān)理
6000-8000元2025-01-13姚積華18、對工長、采購員、施工人員的不符合公司要求或工藝要求的行為、后果進(jìn)行考核。 …… 監(jiān)理工作操作程序:(1)開工前準(zhǔn)備階段 熟悉圖紙、預(yù)算,編制施工進(jìn)度表,組織施工隊共同確定總體施工方案,對于有問題的圖紙與預(yù)算協(xié)助工長與設(shè)計師溝通; 三天必須檢查到所有施工工地。 -
承包人(工長)
10000-15000元2025-01-08劉經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、能適應(yīng)建筑行業(yè)、負(fù)責(zé)工地現(xiàn)場的管理工作; 2、做好工程開工前的準(zhǔn)備工作、施工階段的管理、工程的竣工的驗收工作; 3、有一定的工作組織能力,溝通協(xié)調(diào)能力,原則性強,服從性高。 4、全面負(fù)責(zé)造價項目的管理和運作,確保制度和流程有效執(zhí)行,造價項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量控制,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); 5、組織制定并審核工程造價管理的各項規(guī)章制度,各階段工作計劃,并監(jiān)督檢查項目的執(zhí)行情況,計劃的實施情況,確保各項工作得以順利進(jìn)行; 6、負(fù)責(zé)檢查各個工程造價項目的進(jìn)度,通過組織和協(xié)調(diào),確保各項工程如期完成; 7、負(fù)責(zé)對所轄部門員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)、考核與協(xié)調(diào)。 工作時間:上午... -
家裝項目經(jīng)理/工長
11000-16000元2025-01-08劉經(jīng)理人事經(jīng)理一、崗位職責(zé) 1、配合施工圖紙,按照公司管理制度、操作規(guī)范和進(jìn)度,要求完成裝飾任務(wù); 2、及時處理施工中發(fā)生的異議和投訴、不斷提高服務(wù)滿意度; 3、對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場管理工作; 二、任職資格 1、可以接受小白; 2、有責(zé)任心,溝通能力強,能吃苦 3、有私家車最好; 三、薪酬福利:年薪8-15w,能力優(yōu)秀者年薪可高達(dá)20-35w
約 8 個崗位
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柳州工長招聘最新投遞
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柳州建筑施工項目經(jīng)理招聘工資
¥
5000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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14.3%2K
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7.1%3K
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35.7%4K
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21.4%5K
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7.1%8K-1W
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14.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。