靈川職場(chǎng)問答
想找一份滿意的工作?
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即將在靈川面試人事主管崗位,我應(yīng)該如何在面試中脫穎而出,我主要先做哪些準(zhǔn)備?
18*******05 2022-07-13 3個(gè)回答 63人關(guān)注
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13*******37 2022-07-15想要做好行政人事主管,需要哪些必備技能
行政人事部作為公司的一個(gè)幕僚部門,她肩負(fù)整個(gè)公司的管理重任,不僅為公司正常的運(yùn)轉(zhuǎn)提供服務(wù)平臺(tái),而且為公司的所有活動(dòng)提供各種支持和服務(wù)。
行政人事部運(yùn)作的好壞,直接關(guān)系到整個(gè)公司的規(guī)范化進(jìn)程,但是在現(xiàn)實(shí)的生活中,這個(gè)部門又倍受其他部門和人員的非議,其原因是她的工作多是服務(wù)性的,而且工作成績(jī)又沒有明顯的結(jié)果,在工作考核中又不能量化,一般容易被老板忽視。
在有的公司甚至被老板認(rèn)為是可有可無(wú)的,所以該部門的主管人員在目前來(lái)說(shuō),流失量比一般其他部門主管人員流失量要大得多。
那么我們就來(lái)談一談行政人事部門的工作及如何才能做好一名行政人事部主管(辦公室主任)。
01首先,我們先談一下人事行政部門的工作職責(zé): -
13*******16 2022-07-13要提前想好會(huì)被問到的問題,自己如何解答,比如之前工作經(jīng)歷及內(nèi)容、對(duì)我們企業(yè)有什么了解?如果你擔(dān)任這份工作,將怎樣開展工作? 把類似問題都想好怎么作答,回答要專業(yè)、簡(jiǎn)潔明了。 最后,面對(duì)鏡子,自己自我介紹及回答問題演練幾次,找到自己最自然自信的方式,而且多練幾次,面試時(shí)更加流利,留下一個(gè)思路清晰的好印象。 整理儀表,適當(dāng)?shù)膴y容不化濃妝,衣著正式得體,面試時(shí)表情鎮(zhèn)定、真誠(chéng),回答要大方自信。一定要記得在心里想我是最專業(yè)的,我是最優(yōu)秀的。 加油!
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18*******10 2022-07-13我是做人事招聘工作的,給你一點(diǎn)點(diǎn)建議。希望對(duì)你有所幫助。 首先要對(duì)即將面試的這家企業(yè)做全面的了解,各種渠道的去了解,組織架構(gòu)、人事消息,單位是怎樣的工作作風(fēng)等等。知己知彼百戰(zhàn)百勝。 再就是針對(duì)企業(yè)的喜好,將自己的工作經(jīng)歷和負(fù)責(zé)內(nèi)容中適合這個(gè)企業(yè)的作為重點(diǎn)去講。 比如我之前做過超市管理、商場(chǎng)管理、工廠行政,我即將面試的是一個(gè)企業(yè),那么我會(huì)將在工廠做行政的內(nèi)容和成績(jī)著重去講。 要提前想好會(huì)被問到的問題,自己如何解答,比如之前工作經(jīng)歷及內(nèi)容、對(duì)我們企業(yè)有什么了解?如果你擔(dān)任這份工作,將怎樣開展工作? 把類似問題都想好怎么作答,回答要專業(yè)、簡(jiǎn)潔明了。 最后,面對(duì)鏡子,自己自我介紹及回答問題演練幾次,找到自己最自然自信的方式,而且多練幾次,面試時(shí)更加流利,留下一個(gè)思路清晰的好印象。
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電器生產(chǎn)主管 3000-7000元
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五險(xiǎn) 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
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