靖西培訓(xùn)主管招聘

崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立培訓(xùn)管理體系,包括制度建立、資源整合及運(yùn)作管理;
2、協(xié)助各事業(yè)部制定培訓(xùn)計(jì)劃,并協(xié)助監(jiān)控計(jì)劃落地實(shí)施情況,并迅速迭代培訓(xùn)管理體系;
3、課程體系開發(fā):開發(fā)各類培訓(xùn)課程;
4、內(nèi)部培訓(xùn)師管理:選拔、培養(yǎng)和管理內(nèi)部培訓(xùn)師,為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和知道,提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果;
5、管理培訓(xùn)資源:拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源,積累培訓(xùn)資料;
6、參與員工培訓(xùn)的組織與實(shí)施。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,熟悉培訓(xùn)流程,能獨(dú)立完成培訓(xùn)計(jì)劃的編制,有一定培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的溝通能力、表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、熟練使用office辦公軟件,尤其PPT使用精通;
4、有零售行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或有自主授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。