河池培訓(xùn)管理經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年1月河池培訓(xùn)管理經(jīng)理最新招聘，宜州區(qū)2條羅城縣2條，更多培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲部經(jīng)理
7000-8000元
2025-01-13
餐飲部經(jīng)理：
1、具有中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校以上學(xué)歷，男性身高1.66米以上、女性身高1.56米以
上。
2、年齡45歲以下。
3、具有星級(jí)酒店餐飲服務(wù)與管理3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4、掌握餐飲服務(wù)專業(yè)知識(shí)和餐飲服務(wù)接待禮儀，熟悉餐廳樓面的服務(wù)流程，了解餐廳烹飪、酒水、成本核算、預(yù)算控制、市場(chǎng)調(diào)研，制訂價(jià)格等相關(guān)知識(shí)。
6、熟悉電腦操作。
薪酬待遇：7000元+其它福利
其它福利：包食住、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)等
崗位職責(zé)：
1、認(rèn)真執(zhí)行酒店的經(jīng)營(yíng)管理指令，負(fù)責(zé)酒店餐廳、吧臺(tái)出品及后臺(tái)工作區(qū)域（地哩間、洗碗間、工作間和樓面?zhèn)}庫(kù)）的日常監(jiān)督管理工作。
2、根據(jù)酒店的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，制定和完成酒店樓面的工作計(jì)劃和實(shí)施方案，并組織、指揮和督導(dǎo)管轄區(qū)域有效實(shí)施。
3、根據(jù)酒店餐飲年度營(yíng)銷計(jì)劃，參與餐廳廳菜譜的編制和更新，并組織樓面做好新菜式和早、晚餐新品種的推銷工作。
4、根據(jù)酒店的經(jīng)營(yíng)定位和管理目標(biāo)，制定酒店樓面各崗位的崗位職責(zé)、工作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，并組織培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，確保樓面工作正常有序。
5、了解和掌握每天的預(yù)訂、貨源供應(yīng)和廚房準(zhǔn)備工作情況，合理安排人力，切實(shí)做好餐廳銷售和日常接待服務(wù)工作。
6、根據(jù)酒店制定的食品、飲品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求以及銷售價(jià)格，抓好吧臺(tái)出品的原材料計(jì)劃和成本控制，降低成本，杜絕浪費(fèi)，增加盈利。
9、根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)銷售方案，科學(xué)合理地組織、指揮酒店各種大型和重要宴會(huì)的樓面接待服務(wù)，密切與銷售部和廚部的聯(lián)系，保證出品和服務(wù)及時(shí)有序。
10、根據(jù)酒店財(cái)產(chǎn)管理和設(shè)備維護(hù)有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)酒店餐廳廳、吧臺(tái)及后臺(tái)工作區(qū)域（工作間、備餐間、洗碗間、水果制作間和樓面?zhèn)}庫(kù)）等財(cái)產(chǎn)的使用維護(hù)和管理，協(xié)助部門完成每月的盤點(diǎn)工作，堵塞財(cái)物漏洞，確保酒店財(cái)產(chǎn)安全。 -
前臺(tái)接待主管
3000-6000元
2025-01-13
前臺(tái)接待主管 崗位要求：
1、身高女1.56米以上，男1.66米以上，38歲以下，身體健康，積極向上；
2、大專以上學(xué)歷；
3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉前廳管理流程；
4、熟悉前廳部運(yùn)作，有很好的賬務(wù)處理能力及提升員工服務(wù)技能能力。
薪酬待遇：底薪3600元+提成
其它福利：包食住、工齡獎(jiǎng)、購(gòu)買社保、全勤獎(jiǎng)、生日福利等
崗位職責(zé)：
1.接受前廳部經(jīng)理的指令，協(xié)助經(jīng)理指導(dǎo)前臺(tái)接待員按標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)；
2.控制房態(tài)，達(dá)到收益最大化，并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡(jiǎn)要介紹酒店；
3.負(fù)責(zé)處理賓客投訴及意見(jiàn)收集；
4.參加酒店有關(guān)會(huì)議，了解并掌握當(dāng)日方天情況，當(dāng)日重大宴會(huì)和會(huì)議安排，當(dāng)日?qǐng)F(tuán)隊(duì)及VIP客人抵離情況。
5.巡視和檢查酒店大堂公共區(qū)域的衛(wèi)生及各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施，檢查員工儀容儀表及紀(jì)律情況；
6.根據(jù)賓客需求和情況變化，隨時(shí)做前廳人員調(diào)配工作，確保對(duì)客服務(wù)質(zhì)量；
7.落實(shí)部門物品消耗和領(lǐng)用。
8.跟進(jìn)部門員工的培訓(xùn)事宜。 -
喜之郎銷售管理培訓(xùn)生（河池）
5000-6000元
2025-01-11
李永軍崗位職責(zé)：
1、根據(jù)區(qū)域銷售目標(biāo)，跟蹤、協(xié)助并監(jiān)督經(jīng)銷商實(shí)現(xiàn)銷售任務(wù)；
2、指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷商執(zhí)行公司銷售政策、對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)控和管理；
3、區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)陳列、陳列工具的維護(hù)與新增及整體價(jià)格體系的維護(hù)；
4、品項(xiàng)的分銷覆蓋及新品的推廣；
5、收集、分析和反饋市場(chǎng)信息和競(jìng)品動(dòng)態(tài)，針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)采取有效性的市場(chǎng)策略；
6、經(jīng)銷商的管理，指導(dǎo)和培訓(xùn)經(jīng)銷商人員，跟進(jìn)經(jīng)銷商改善、提升。
發(fā)展通道：
一年成為城市經(jīng)理；三年成為省區(qū)經(jīng)理；五年成為大區(qū)經(jīng)理
薪酬福利：
1、員工入職后統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同，按勞動(dòng)法規(guī)定購(gòu)買五險(xiǎn)一金；
2、實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制，月休8天，節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定安排調(diào)休；
3、帶薪年假：依據(jù)工作年限享受5-15天帶薪年假；
4、生日及各類節(jié)假日禮金，報(bào)銷春節(jié)探親路費(fèi)700-1200元；
5、公司提供同行業(yè)市場(chǎng)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；
6、年終考核優(yōu)秀的員工可獲得月薪資2-4倍的年終獎(jiǎng)。 -
酒店前廳主管
4000-5000元
2025-01-11
13768284333@139.com任職要求： 1、身高女1.56米以上，男1.66米以上，40歲以下，身體健康，積極向上； 2、大專以上學(xué)歷； 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉前廳管理流程； 4、 …… 崗位職責(zé)： 1.接受酒店經(jīng)理的指令，協(xié)助經(jīng)理指導(dǎo)前臺(tái)接待員按標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)； 2.控制房態(tài)，達(dá)到收益最大化，并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡(jiǎn)要介紹酒店； 3.制定各崗位的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各崗位的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤 …… 9.收集案例，制定培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)接待處員工的培訓(xùn)，提高前臺(tái)員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)。 10.落實(shí)部門物品消耗和領(lǐng)用。 福利待遇：五險(xiǎn)，包吃包住。 -
河池區(qū)域急聘服裝督導(dǎo)
9000-10000元2025-01-08
鄧德城督導(dǎo)工作職責(zé)： 1、督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店的業(yè)績(jī)。 2、新開(kāi)門店前期準(zhǔn)備工作，1-3個(gè)月將新店帶入正常的營(yíng)運(yùn)工作狀態(tài)。 3、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理，對(duì)門店的人、物、財(cái)負(fù)責(zé)。 …… 4、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架，對(duì)門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo)，指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作，督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店的業(yè)績(jī)。 …… 6、若公司有需要，針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪，須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 7、有效的控制門店的成本，對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度，處理門店突發(fā)事件。 …… 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排，適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限，中專及以上學(xué)歷； 2、上服裝行業(yè)1年以督導(dǎo)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)管轄8家店以上者； 3、具備零售門店統(tǒng)籌力，管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷售技巧 …… ； 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn)，授課，管理經(jīng)驗(yàn)豐富，懂得人才培養(yǎng)； 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通能力； -
法律銷售專員
2000-5000元
2025-01-08
劉敏才負(fù)責(zé)電話聯(lián)系客戶，加微信，回訪客戶; 3、協(xié)助律師/法律顧問(wèn)完成法院立案、代領(lǐng)文書(shū)、案件等輔助工作; 4、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪客戶，處理客戶的來(lái)信咨詢、平臺(tái)的售后及信息維護(hù); 5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售合同及執(zhí)行，文件資料的管理 …… 福利待遇: 1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+全勤+五險(xiǎn) 4.晉升渠道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān) 5.上班時(shí)間 -
房產(chǎn)銷售顧問(wèn)
3000-8000元
2025-01-08
余女士負(fù)責(zé)案場(chǎng)來(lái)訪客戶的接待、樓盤講解及答疑，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、依照銷售工作流程，負(fù)責(zé)接待、看樓、回訪、談判、簽約、催款、違約客戶處理、客戶資料收集等工作，完成公司制定的銷售任務(wù)； 3、不定期協(xié)助經(jīng)理 …… 薪資待遇和其他： 1、為幫助新人能快速上崗，公司會(huì)分配老員工做為新人師傅和主管新自帶等方式，讓新從業(yè)人員能快速上手； 2、公正、公平、廣闊的發(fā)展平臺(tái)和晉升空間，管理崗位均從內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工中選拔產(chǎn)生。 …… 3、全方位立體式的培訓(xùn)，公司一直堅(jiān)信培訓(xùn)是我們的財(cái)富，鼓勵(lì)不斷員工學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，勇于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)。 4、豐厚全面的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，豐富多彩的員工文體活動(dòng)。當(dāng)然，我們也將用業(yè)績(jī)考核來(lái)拒絕平庸！
約 7 個(gè)崗位
河池相關(guān)熱門崗位
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)（憑資質(zhì)證有效期限經(jīng)營(yíng)）與銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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服裝批發(fā)；鞋帽批發(fā)；其他家庭用品批發(fā)；服裝零售；鞋帽零售；箱包零售；互聯(lián)網(wǎng)批發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：酒店管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；健身休閑活動(dòng)；停車場(chǎng)服務(wù)；物業(yè)管理；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；日用品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；洗浴服務(wù)；理發(fā)服務(wù)；生活美容服務(wù)；歌舞娛樂(lè)活動(dòng)；酒吧服務(wù)（不含演藝娛樂(lè)活動(dòng)）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項(xiàng)目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評(píng)估；銷售代理；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；物業(yè)管理；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；會(huì)議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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預(yù)包裝食品、散裝食品批發(fā)兼零售。
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)，房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、房地產(chǎn)銷售、房地產(chǎn)信息咨詢、房屋租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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食品生產(chǎn)、銷售；食品包裝容器生產(chǎn)、銷售；長(zhǎng)壽產(chǎn)業(yè)研發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；集貿(mào)市場(chǎng)管理服務(wù)；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造；園林綠化工程施工；建筑裝飾材料銷售；五金產(chǎn)品零售；環(huán)境保護(hù)專用設(shè)備銷售；建筑工程用機(jī)械銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：各類工程建設(shè)活動(dòng)，房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）一般項(xiàng)目：企業(yè)總部管理，人工智能應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)，健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)），養(yǎng)老服務(wù)，資源再生利用技術(shù)研發(fā)（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）
