職位描述

1、全面負(fù)責(zé)班級學(xué)生總體管理工作,定時與學(xué)員溝通并解決問題; 2、處理學(xué)生就業(yè)前培訓(xùn)、面試安排、就業(yè)統(tǒng)計等問題; 3、處理其他學(xué)生培訓(xùn)相關(guān)事宜; 

公司簡介

? ? ? 廣西網(wǎng)博是網(wǎng)博集團旗下全資控股的一家專業(yè)從事IT技術(shù)培訓(xùn)的專業(yè)研發(fā)教育機構(gòu),其核心業(yè)務(wù)定位于為企業(yè)和個人提供高端的軟件和硬件開發(fā)解決方案,是一所集軟件人才培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)于一身的專業(yè)化、現(xiàn)代化的教育機構(gòu),為中國軟硬件行業(yè)和通信行業(yè)提供最具價值的培訓(xùn)咨詢服務(wù),以滿足企業(yè)快速增長的需求。? ? 公司目前在江蘇、安徽、河南、湖南、廣東、廣西、江西和四川等省份均設(shè)有辦事處,已經(jīng)陸續(xù)同全國超過100家的高等教育院校進行了深入的合作,致力于打造中國高端軟件技術(shù)開發(fā)和前沿技術(shù)咨詢服務(wù)與一體的綜合服務(wù)商。

上班地點

工作地址: 桂林電子科技大學(xué)科技園2號樓4層(廣西網(wǎng)博) 查看上班路線

可能感興趣的職位

駐校教官
3000-3500元
無固定辦公點
高中以上
1年以上
25-45歲
駐校教官的工作是負(fù)責(zé)在學(xué)校配合班主任管理學(xué)生的紀(jì)律,校園安全巡查,宿舍等工作。
1小時前
韋女士
人事
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
高中以上 22-45歲
崗位職責(zé): 1、接待現(xiàn)場咨詢,提供學(xué)習(xí)建議,完成報名工作; 2、指導(dǎo)學(xué)員制定學(xué)習(xí)計劃; 3、電話營銷,進行電話拜訪,引導(dǎo)有意向的學(xué)員完成報名; 4、準(zhǔn)確記錄學(xué)員信息,定期回訪,促成訂單或續(xù)費; 5、上班期間負(fù)責(zé)校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生維護及秩序。 薪酬福利: 1、基本工資+全勤獎+中餐補貼+績效工資+提成; 2、日工作7小時制,每周休1.5天,法定節(jié)假日休息; 3、除了每月薪酬外,員工享有五險一金、年休假;每年兩至三次全校旅游;節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利;續(xù)班獎;學(xué)區(qū)達標(biāo)獎、超額獎、PK獎;伯樂獎;優(yōu)秀人員推薦出外培訓(xùn);優(yōu)良的考升通道;優(yōu)秀團隊享受出國游;免費提供住宿。 崗位晉升:前臺咨詢師 首席咨詢師 前臺主管 學(xué)區(qū)主任(校長) 大區(qū)總監(jiān) 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2、熟悉Word文檔、電子表格制作,基本辦公設(shè)備的操作使用; 3、形象良好,普通話流利標(biāo)準(zhǔn),有一定的溝通能力; 4、工作穩(wěn)定性強、做事積極主動、有耐心、熱情大方,能適應(yīng)早晚班。 工作時間:7.5小時班,周休1.5天 工作地點:桂林市疊彩區(qū)
1小時內(nèi)
吳老師
桂林-七星區(qū)-福隆園
大專以上
1.每天中午負(fù)責(zé)接送小學(xué)生,管孩子的午睡,晚上負(fù)責(zé)輔導(dǎo)作業(yè)。 2.上班時間上午9.30到2.30,下午5點到8.30。 3.周末雙休,節(jié)假日正常放假。 4.無責(zé)底薪+提成+績效+話費補貼+包工作餐,歡迎面談。
1小時前
尹女士
人事經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-西城步行街
輔導(dǎo)小學(xué)生完成作業(yè)
2025-02-23
孫校長
校長
桂林-靈川縣-江上御都
需要做好學(xué)生的檔案,排課
2025-02-19
張靖怡
事業(yè)部主管
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
本科以上 22-26歲
1、制定學(xué)期授課計劃,按進度安排學(xué)期教學(xué)任務(wù) 2、鉆研教材,吃透教材,在教務(wù)科教研組織領(lǐng)導(dǎo)下組織本學(xué)科教學(xué)大綱、教學(xué)計劃 3、布置作業(yè)并認(rèn)真批改,有針對性的講評 4、組織考務(wù)工作,安排命卷、制卷、編排考場 1、有關(guān)于自學(xué)考試、教師資格證經(jīng)驗的優(yōu)先 2、具備吃苦耐勞,服務(wù)意識 3、教育學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 4、需自備電腦 5、能接受住校、出差(一年外派)等工作安排 6、可以接受開學(xué)后在柳州、賀州學(xué)院、百色學(xué)院上班的優(yōu)先考慮
2025-02-18
李老師
招聘
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
22-35歲
此崗位具有銷售業(yè)績要求 工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)學(xué)生排課,與學(xué)生及家長溝通 2、安排進行到期學(xué)員的續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹工作 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)員的上課聽課效率
2025-02-17
秦女士
人事HR
教務(wù)老師
4000-9000元
桂林-秀峰區(qū)
高中以上
1年以上
20-36歲
此崗位具有銷售業(yè)績要求 工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)學(xué)生排課,與學(xué)生及家長溝通 2、安排進行到期學(xué)員的續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹工作 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督學(xué)員的上課聽課效率 任職要求: 1、有責(zé)任心、耐心,溝通能力強 2、有任何行業(yè)的銷售經(jīng)驗 3、執(zhí)行力強,性格開朗 該職位為服務(wù)銷售類崗位,年薪10-15w
2025-02-17
秦女士
人事HR
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
本科以上 22-30歲
1、角色描述:管理培訓(xùn)生是公司發(fā)展的重要力量,參與市場部和教務(wù)部的各項管理和執(zhí)行工作,能對各部門的工作及職責(zé)進行深入了解和學(xué)習(xí),積累豐富和全面的工作經(jīng)驗,為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。 2、崗位職責(zé):在公司主管的帶領(lǐng)下開展各項管理和執(zhí)行工作。 3、任職要求: (1)有本科及以上學(xué)歷,年齡30歲及以下; (2)具備較高的工作承壓能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),聽從公司工作安排,有較高的職業(yè)素養(yǎng); (3)具備較好的學(xué)習(xí)精神和學(xué)習(xí)能力,能快速學(xué)習(xí)和掌握培訓(xùn)行業(yè)的新技術(shù)、新模式; (4)具有良好的團隊意識和溝通表達能力,能快速融入團隊開展工作; (5)大學(xué)期間有學(xué)生或社團領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;有中小學(xué)教師資格證者優(yōu)先。 4、薪資待遇:薪資構(gòu)成=基礎(chǔ)工資+提成績效+學(xué)歷補貼,有五險一金,轉(zhuǎn)正后年收入8w-15w。
2025-02-13
李老師
招聘
桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場
大專以上
1年以上
1.招生電話的接聽及登記、處理工作; 2.學(xué)員及家長的日常接待與招生咨詢解答工作; 3.學(xué)員報名手續(xù)的辦理,做好續(xù)費、催費、退費等工作;協(xié)助做好學(xué)員入校報到工作; 4.做好意向?qū)W員、新老學(xué)員的資料、檔案錄入、整理、歸檔、管理工作; 5. 做好學(xué)生課時記錄,協(xié)助任課老師完成教學(xué)管理工作; 6.參與做好對當(dāng)年招生生源狀況進行詳細(xì)分析,并對下階段招生計劃及課程研發(fā)設(shè)置的安排提出建議; 7.做好生源的跟進工作。(直接學(xué)員、渠道伙伴) 崗位要求: 1、1年以上工作經(jīng)驗; 2、??萍耙陨蠈W(xué)歷; 3、普通話水平測試達標(biāo); 4、形象佳,責(zé)任心強,有愛心; 5、有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-02-10
春曉
人事部
廣西網(wǎng)博物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西網(wǎng)博物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)有限公司
所在行業(yè) 培訓(xùn)/教育
成立時間 11年(2013年7月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人

該公司其他職位

市場招生專員

¥6000-12000元

桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 大專以上 20-35歲
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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