1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
桂林新媒體專員招聘
桂聘提供2024年11月桂林新媒體專員最新招聘,靈川縣2條秀峰區(qū)1條,平均工資約為3437元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多新媒體專員招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體營銷運營兼視頻攝影專員
4500-5000元2024-11-23傅先生總經理1、全面負責公司電商業(yè)務模塊,包括抖店,微商城,拼多多,公眾號,官網等短視頻制作和更新
2、制定線上月、節(jié)日營銷策劃方案,完成營銷策劃方案的制作
3、負責公司產品拍攝、視頻、營銷文案的策劃、編輯、上傳把關工作 -
汽車新媒體直播專員
6000-9000元2024-11-19羅小姐人力1、每月進行短視頻選題庫收集整理,直播計劃安排。
2、每月拍攝視頻26條,新增粉絲及開拓潛客,能夠帶動直播氣氛。
3、學習車型基礎信息及價格。
1、新聞學、旅游、傳播、廣告學等相關專業(yè);形象佳、口齒伶俐、普通話標準,具有 較強的語言表達能力。
2、文字功底扎實,具有優(yōu)秀的文案寫作能力,能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫;
3、熟悉社會化媒體運營方式,有抖音、小紅書、微信等運營經驗優(yōu)先。性格外向,敢于秀出自我,思維活
躍,有才藝者優(yōu)先。
4、熱愛媒體事業(yè),工作態(tài)度積極主動。 -
新媒體專員(東西巷項目)
3400-4000元- 五險
- 周末雙休
- 餐飲補助
- 學歷補助
- 司齡補助
2024-11-19胡昕HR崗位職責
1.負責宣傳文案編寫,對外宣傳活動及各類宣傳策劃方案的設計和撰寫;
2.負責軟文、海報、宣傳片及其他宣傳物料的文案策劃工作;
3.協(xié)助開展推廣活動,配合活動策劃及執(zhí)行落地,及時提出建議及督導實施方案,協(xié)助活動順利完成;
4.銜接跨界、異業(yè)、植入等聯(lián)合推廣/營銷活動資源與統(tǒng)籌執(zhí)行;
5.完成領導交辦的其他工作。
崗位要求
1.廣告、市場營銷、平面設計類大專以上學歷;
2.較強的文案功底,有一定設計基礎;
3.有較強的團隊合作能力和創(chuàng)新能力;
4.有微博、小紅書、抖音等自媒體軟件運營經驗優(yōu)先考慮。
約 3 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林新媒體專員招聘最新投遞
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武小姐投遞了 桂林聚德苑食品有限公司 的 新媒體營銷運營兼視頻攝影專員 職位2024-11-27
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桂林 招聘招聘工資
¥
3437
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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11.1%2K
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53.5%3K
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27.3%4K
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4%5K
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3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷45.5%
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初中1%
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高中8.1%
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中專8.1%
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大專30.3%
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本科7.1%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占45.5%,初中占1%,高中占8.1%,中專占8.1%,大專占30.3%,本科占7.1%。
經驗要求分析
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不限經驗63.6%
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應屆畢業(yè)生2%
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1-3年32.3%
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3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占63.6%,應屆畢業(yè)生占2%,1-3年占32.3%,3-5年占2%。