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桂林小紅書電商運(yùn)營招聘

桂聘提供2025年2月桂林小紅書電商運(yùn)營最新招聘,七星區(qū)2條,平均工資約為3791元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多小紅書電商運(yùn)營小紅書電商運(yùn)營電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

新媒體運(yùn)營

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-金輝大廈 5人 投遞:9人 瀏覽:1543
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-02-22
廖堉妃
人事經(jīng)理
一、崗位職責(zé):
1.制定并執(zhí)行新媒體運(yùn)營戰(zhàn)略,根據(jù)公司的品牌定位和市場需求,制定新媒體運(yùn)營方案,并通過各種渠道和工具實(shí)施。
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)管理和優(yōu)化公司在各大社交媒體平臺上的形象,包括制定發(fā)布內(nèi)容創(chuàng)意制作、管理用戶互動、增加關(guān)注度等,提高平臺曝光及轉(zhuǎn)化率。
3.內(nèi)容創(chuàng)作與編輯:包括文字、圖片、視頻等,并進(jìn)行編輯和發(fā)布。
4.分析電商數(shù)據(jù),定期進(jìn)行運(yùn)營效果評估,并輸出報(bào)告其他與運(yùn)營相關(guān)的日常工作和臨時安排。
二、任職要求:
1.有1年以上電商運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬。
2.熟悉電商運(yùn)營體系,具有抖音、快手、小紅書等平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,熟悉常用的數(shù)據(jù)分析工具。
4.具備良好的創(chuàng)意能力,熟悉內(nèi)容創(chuàng)意制作流程。
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)和抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境并完成任務(wù)目標(biāo)。
三、工作時間(供應(yīng)午餐):
1.周末雙休。
2.上班時間9:00-12:00,14:30-17:30點(diǎn)。
四、薪資福利:
1.薪資范圍:4000-8000元/月。
2.底薪2000-2500元/月+提成+年終獎+五險(xiǎn)。
3.試用期1-3月(有7天無薪培訓(xùn),考核通過即可按到崗日算薪),能力強(qiáng)可提前轉(zhuǎn)正。
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 電子商務(wù) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:811
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-02-22
傅女士
招聘主管
職位亮點(diǎn):
* 上市公司行業(yè)前五,集團(tuán)人員超過2000+
* 公司人員平均年齡26歲,是一個非常年輕且充滿激情的團(tuán)隊(duì)
* 一年兩次晉升機(jī)會,五險(xiǎn)一金,大小周休,中晚班10元/天餐補(bǔ)
* 崗位工資+提成/績效考核+年終獎,稅前3K-5K
特別說明:本崗位要求長時間保持坐姿進(jìn)行工作,若您擔(dān)心長期久坐可能對您的健康產(chǎn)生影響,請?jiān)谏暾埱白屑?xì)考量,確保這一安排符合您的個人習(xí)慣與健康需求。你將會負(fù)責(zé):
1、通過電商平臺了解客戶的疑問,回答客戶業(yè)務(wù)咨詢,幫助客戶解決訂單問題,促成銷售;
2、參與客服培訓(xùn),了解平臺知識,熟悉公司業(yè)務(wù),為客戶提供專業(yè)服務(wù);
3、追蹤物流,確保快遞及時妥善送達(dá);
4、能積極完成客服主管分配的其他工作。
你需要了解:
公司主要負(fù)責(zé)的6大電商平臺:天貓、京東、唯品會、網(wǎng)易考拉、小紅書、抖音;
公司主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品類目有:箱包類、服飾類、鞋類、輕奢首飾品類;
你的工作時間:
工作時間:排班輪休,大小休,月休最少6天
早班:8:30-17:30中班:13:00-22:00晚班:15:00-24:00
相關(guān)要求
我們需要你:
1、大專及以上學(xué)歷,有線上咨詢、門店銷售、呼叫中心等相關(guān)服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先考慮,如果經(jīng)驗(yàn)豐富且能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制;
2、善解人意,語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,頭腦清晰,有較強(qiáng)應(yīng)變能力,能夠?yàn)轭櫩图皶r解決問題以及推薦引導(dǎo)成交;
3、打字速度60字/分鐘以上,word、excel使用能基本熟練;
4、能適應(yīng)輪班工作。
其他備注
關(guān)于青木:
青木數(shù)字技術(shù)股份有限公司(簡稱青木科技)成立于2011年,擁有廣州、上海雙總部,在北京設(shè)有IT研發(fā)分部,香港、桂林設(shè)有辦公室,杭州建有兩大自營倉,員工2000余名。
公司擁有品牌零售服務(wù)和技術(shù)解決方案兩大業(yè)務(wù)板塊,涵蓋八大核心業(yè)務(wù)模組,包括電商運(yùn)營、數(shù)字營銷、全鏈路消費(fèi)者運(yùn)營、品牌孵化、倉儲物流、官網(wǎng)搭建、全渠道融合、數(shù)據(jù)磨坊TM智能化消費(fèi)者運(yùn)營中臺。
合作眾多國內(nèi)外知名時尚、快消、美妝品牌,包括MICHAELKORS、ECCO、APMMONACO、AcneStudios、Filorga、solidgold、rituals、colgate高露潔、宇津等等。
自定義福利
我們可以給你:
1、入職購買五險(xiǎn)一金,中班和晚班提供餐補(bǔ);
2、對接國內(nèi)外一線優(yōu)秀品牌;
3、設(shè)有規(guī)范的入職培訓(xùn);
4、晉升空間大,一年3次晉升漲薪機(jī)會,清晰的職業(yè)發(fā)展渠道;
5、年度定期免費(fèi)體檢;
6、團(tuán)建拓展活動:定期季度團(tuán)建,省外/出國游;
7、設(shè)立員工關(guān)懷委員會:員工生日驚喜、暖心節(jié)日禮物、員工興趣幫派。
約 2 個崗位

桂林小紅書電商運(yùn)營招聘最新投遞

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桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 12.6%
    2K
  • 38.4%
    3K
  • 28.3%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 0.5%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    62.1%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    1.5%
  • 中專
    3.5%
  • 大專
    25.3%
  • 本科
    7.1%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.1%,初中占0.5%,高中占1.5%,中專占3.5%,大專占25.3%,本科占7.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    66.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1%
  • 1-3年
    30.8%
  • 3-5年
    1.5%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占30.8%,3-5年占1.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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