一、服從班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,遵守工作紀(jì)律。
二、認(rèn)真執(zhí)行收費(fèi)辦法、標(biāo)準(zhǔn)和程序,做到過(guò)而不漏、收而不貪、快而無(wú)誤。
三、著裝整潔,言行規(guī)范,禮貌待客,文明服務(wù)。
四、接受監(jiān)督檢查,敢于同違紀(jì)行為做斗爭(zhēng)。
五、按規(guī)定妥善保管款、票、卡、認(rèn)真填寫(xiě)各種記錄和表格。
六、愛(ài)護(hù)并正確使用收費(fèi)設(shè)施,升降桿使用堅(jiān)持一車一落,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)報(bào)告。
七、積極參加各種培訓(xùn),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
八、積極參加各種會(huì)議,不斷總結(jié)收費(fèi)工作經(jīng)驗(yàn),提出合理化建議
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2800-3500元2025-02-24朱春婷招聘專員工作職能:
1.負(fù)責(zé)做好營(yíng)業(yè)廳的庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、管理工作,確保出(入)庫(kù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
2.做好每個(gè)項(xiàng)目的收支明細(xì),管理項(xiàng)目資料管理,確保賬實(shí)相符;
3.收銀工作,需要負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳的日常收銀,制作每日?qǐng)?bào)表;(有一定崗位補(bǔ)貼)
4.服從公司安排,能吃苦耐勞;
崗位要求:
1.需要有一定財(cái)務(wù)知識(shí),有收銀經(jīng)驗(yàn)或倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.會(huì)電腦基礎(chǔ)操作,能基本使用excel軟件,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
3.心細(xì)謹(jǐn)慎。
該崗位工作地在永福縣城,不包吃住,
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2025-02-20羅經(jīng)理人事經(jīng)理1.負(fù)責(zé)做好生活館庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、管理工作,確保出(入)庫(kù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
? ? ?2.協(xié)助店長(zhǎng)做好每個(gè)項(xiàng)目的收支明細(xì),管理項(xiàng)目資料管理,確保賬實(shí)相符;
? ? 3.兼任收銀工作,需要負(fù)責(zé)生活館日常收銀,制作每日?qǐng)?bào)表;
? (有一定崗位補(bǔ)貼)
? ? 4.服從公司安排,能吃苦耐勞;
崗位要求:
? ? 崗位要求:
? ? 1.需要有一定財(cái)務(wù)知識(shí),有收銀經(jīng)驗(yàn)或倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
? ? 2.會(huì)電腦基礎(chǔ)操作,能基本使用excel軟件,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
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桂林收銀招聘工資
¥
2691
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
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1.4%小于2K
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50.9%2K
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47.2%3K
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0.5%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷76.2%
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初中8.4%
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高中9.3%
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中專4.7%
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大專1.4%
桂林收銀招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占76.2%,初中占8.4%,高中占9.3%,中專占4.7%,大專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)81.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年17.8%
桂林收銀招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占17.8%。