東興戰(zhàn)略管理招聘
桂聘提供2025年1月東興戰(zhàn)略管理最新招聘,更多戰(zhàn)略管理戰(zhàn)略管理企業(yè)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高薪誠聘手機店操盤手
15000-30000元2025-01-15姚兆毅崗位名稱:手機店操盤手
崗位職責:
熟悉二手手機業(yè)務,包括回收、置換等業(yè)務,具有實戰(zhàn)經(jīng)驗;
負責手機店的日常運營管理,包括人員管理、銷售管理、庫存管理等;
制定并實施銷售策略,提升手機店的銷售額;
負責與客戶溝通,處理客戶投訴和糾紛;
管理和維護手機店的社交媒體平臺,提高品牌知名度和影響力;
分析市場趨勢和競爭情況,為手機店的發(fā)展提供戰(zhàn)略建議;
負責與供應商溝通,洽談采購合同和價格。
具體要求:
熟悉二手手機業(yè)務,有實戰(zhàn)經(jīng)驗,能夠獨立完成回收、置換等業(yè)務;
具有良好的人員管理和教學帶人能力,能夠培訓和指導員工提升業(yè)務能力和服務水平;
00后優(yōu)先
有良好的溝通能力和客戶服務意識;
具有良好的團隊合作精神和責任感,能夠承擔壓力,解決問題;
保底起步月薪10000以上,根據(jù)個人能力和表現(xiàn)進行調(diào)整;
熟悉社交媒體平臺的運營和管理,能夠撰寫吸引人的內(nèi)容,提高粉絲互動度;
熟悉二手手機市場,了解各種手機品牌和型號,能夠為客戶提供專業(yè)的咨詢服務;
具有分析能力和戰(zhàn)略思維,能夠根據(jù)市場情況和業(yè)務需求提出有效的建議。
如果你滿足以上要求,歡迎加入我們的團隊,共同打造優(yōu)秀的手機店!
注意:工作地點不限定,可能會經(jīng)常出差,往返東興——中心區(qū)——防城 -
市場推廣
3000-8000元2025-01-15王意堅工作職責:
1.拓展及維護新老商戶,與各商戶建立長期穩(wěn)定的合作關系;
2.執(zhí)行公司的營銷方案,達成負責區(qū)域的業(yè)績目標;
3.制定個性化營銷方案,與商戶談判并達成合作;
4.充分挖掘自身潛力,關注互聯(lián)網(wǎng)動態(tài),收集市場信息,對公司提出參考意見,并樹立企業(yè)形象;
5.通過高效的市場推廣方式對指定范圍的高校、商務樓宇、居民社區(qū)進行用戶推廣;
6.根據(jù)餓了么外賣戰(zhàn)略,建立和維護高價值合作渠道的合作關系;
7.負責和合作伙伴進行商務談判,確保獲得最優(yōu)惠的商務條件;
8.通過策略思考,持續(xù)優(yōu)化合作伙伴策略,通過策略執(zhí)行不斷提升合作伙伴價值;
9.推動解決合作中存在的問題。
職位要求:
1.大專及以上學歷畢業(yè)生及在校大學生,專業(yè)不限,年齡不限;
2.市場拓展能力強,具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
3.具備良好的客戶服務意識,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;
4.對互聯(lián)網(wǎng)趨勢有一定的把控感,具備精細化管理的能力;
5.有餐飲或者O2O行業(yè)市場拓展、市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
薪資福利:
薪資:底薪+績效獎金+其他福利,月均工資4000元以上;
咨詢方式:
咨詢電話:孔女士 ***** -
市場專員BD經(jīng)理
4000-8000元2025-01-15王意堅工作職責:
1.拓展及維護新老商戶,與各商戶建立長期穩(wěn)定的合作關系;
2.執(zhí)行公司的營銷方案,達成負責區(qū)域的業(yè)績目標;
3.制定個性化營銷方案,與商戶談判并達成合作;
4.充分挖掘自身潛力,關注互聯(lián)網(wǎng)動態(tài),收集市場信息,對公司提出參考意見,并樹立企業(yè)形象;
5.通過高效的市場推廣方式對指定范圍的高校、商務樓宇、居民社區(qū)進行用戶推廣;
6.根據(jù)餓了么外賣戰(zhàn)略,建立和維護高價值合作渠道的合作關系;
7.負責和合作伙伴進行商務談判,確保獲得最優(yōu)惠的商務條件;
8.通過策略思考,持續(xù)優(yōu)化合作伙伴策略,通過策略執(zhí)行不斷提升合作伙伴價值;
9.推動解決合作中存在的問題。
職位要求:
1.大專及以上學歷畢業(yè)生及在校大學生,專業(yè)不限,年齡不限;
2.市場拓展能力強,具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
3.具備良好的客戶服務意識,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;
4.對互聯(lián)網(wǎng)趨勢有一定的把控感,具備精細化管理的能力;
5.有餐飲或者O2O行業(yè)市場拓展、市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
薪資福利:
薪資:底薪+績效獎金+其他福利,月均工資4000元以上;
咨詢電話:孔女士 :***** -
行政人事部經(jīng)理
7000-8000元2025-01-11崗位工作介紹: 1、人力資源規(guī)劃,對戰(zhàn)略、人員、費用、制度等有合理規(guī)劃。 2、招聘配置,對入職人員進行定員、定崗、定編。 …… 4、薪酬管理,對薪酬核算、工作崗位分析、評價。 5、績效管理、考核獎懲等執(zhí)行與分析、完善。 6、員工勞動關系等基層人事工作,根據(jù)公司發(fā)展向公司領導提出合理性建議。 …… 7、組織制訂完善公司各項的管理制度、程序和實施細則 8、企業(yè)文化管理。 -
新媒體電商運營主管
5000-10000元2025-01-08羅偉生崗位職責: 1、負責整體的運營規(guī)劃、內(nèi)容管理、活動策劃、平臺推廣,帶領團隊執(zhí)行運營計劃; 2、負責收集市場和行業(yè)信息,分析競爭對手、行業(yè)信息,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關依據(jù); 3、根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對平臺運營項目進行監(jiān)督和評估 …… 提升產(chǎn)品點擊率、閱讀量、轉化率等指標; 5、根據(jù)平臺規(guī)則、節(jié)日等波段策劃營銷活動,活動跟蹤、異樣處理、總結及改進; 6、統(tǒng)計店鋪日常費用+業(yè)績,負責店鋪運營費用統(tǒng)計,日常數(shù)據(jù)資料匯總; 7、負責電商團隊的管理及人員規(guī)劃 -
銷售總監(jiān)
10000-15000元2025-01-08馬女士1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。 2、組織與管理銷售團隊,完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標。 3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。
約 6 個崗位
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