崇左前臺領(lǐng)班招聘
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崇左 前臺領(lǐng)班 招聘
職位。好工作,上桂聘
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客房領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-21崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和處理樓層各項服務(wù)工作。
2、每日主持班組例會,傳達(dá)部門工作布置和工作交接。
3、負(fù)責(zé)所屬服務(wù)員的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
4、督促所屬員工執(zhí)行樓層衛(wèi)生、磁卡鑰匙的使用管理規(guī)定,落實各項安全制度。
5、認(rèn)真如實地填寫每日工作記錄、查房表,檢查服務(wù)員工作表的填寫情況。
6、負(fù)責(zé)所屬員工的出勤、請假、調(diào)休、加班情況統(tǒng)計,了解員工的思想動態(tài),及時給予解決。
7、搞好所屬員工的日常考勤。
8、保管好值班室內(nèi)的用品、用具。
崗位要求
1.中專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。
2.有1年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。
3.熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。
4.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
5.具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 -
前廳領(lǐng)班
4000-6000元2024-11-21羅程1、中專/高中以上學(xué)歷,女性身高 160cm 以上,男性身高 170cm 以上
2、形象氣質(zhì)佳,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、執(zhí)行力
3、兩年以上中高端酒店前廳工作經(jīng)驗,良好的客戶關(guān)系維護能力和良好的服務(wù)意識 -
客房領(lǐng)班
4000-5000元2024-11-21羅程初中以上學(xué)歷,45 歲以下,2 年以上星級酒店或中高端酒店客房管理經(jīng)驗。
有較好的協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力,良好的客戶服務(wù)能力。
具備客房管理(查房流程、員工培訓(xùn),協(xié)助物資管理,酒店設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)等)實操經(jīng)驗。 -
餐廳樓面主管
4000-5000元2024-11-21吳小姐人力行政主管崗位職責(zé): 1、根據(jù)營業(yè)情況,對服務(wù)員進(jìn)行工作任務(wù)分配,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 2、巡視、監(jiān)督、檢查所屬員工的各項工作; 3、處理餐廳里發(fā)生的問題和賓客的意見,并及時向經(jīng)理匯報; 4、定期檢查和清點餐廳的設(shè)備、餐具、布草等物品,并將結(jié)果匯報給經(jīng)理。 崗位要求: 1、有同崗位工作經(jīng)驗,熟悉掌握電腦操作系統(tǒng); 2、有一定的餐飲服務(wù)技能水平及日常運作管理能力; 3、反應(yīng)靈敏,善于溝通和處理日常突發(fā)情況。 -
酒店前臺領(lǐng)班
3000-5000元2024-11-19羅程工作內(nèi)容: 1. 查看交班記錄,了解上一班次的移交事項,并負(fù)責(zé)處理; 2. 熟悉預(yù)訂資料,了解客人情況,尤其要熟知即將抵店的貴賓、常住客的姓名,了解酒店的所有活動; 3. 熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項政策,向客人推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟效益; 4. 熟悉前臺各項業(yè)務(wù)技能,做好對客服務(wù); 5. 熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6. 負(fù)責(zé)為下榻酒店的客人辦理入住登記和退房手續(xù)。 招聘要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、溝通協(xié)調(diào)能力強,應(yīng)變能力好,服務(wù)意識好; 3、有星級酒店前臺接待工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
領(lǐng)班
3000-4000元2024-11-19唐國銘崗位職責(zé): 1、保持良好的客戶關(guān)系,做好客戶管理和維護工作,熟悉所轄區(qū)域市場及競情。 2、推進(jìn)餐廳相關(guān)客戶營銷方案的執(zhí)行; 3、協(xié)助店長進(jìn)行客戶營銷管理工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,1年及以上銷售經(jīng)驗,有良好的銷售業(yè)績; 2、熱愛客戶營銷、積極主動、百折不撓,具備良好的抗壓能力和溝通能力; 3、有餐飲行業(yè)資源及相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 職位招聘1人
約 6 個崗位
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