
崇左平臺銷售經理招聘
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酒店收益經理/總監(jiān)
10000-15000元2025-03-081、預測市場需求,為酒店爭取市場關鍵時機。
2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化,提高市場份額,同時取得更好的收益。
3、與下屬酒店公司預訂部及銷售團隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團隊預定中始終堅持高標準的客服理念。
4、始終能對環(huán)境競爭,優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。
5、相應敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來領導團隊。
6、適當調節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化,按照標準執(zhí)行并記錄。
7、監(jiān)督各酒店公司房間預訂流量,節(jié)假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況,并確保操作系統(tǒng)與公司標準相一致。
8、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預算及經營計劃的能力。
9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營業(yè)目標及行動方案的能力。
10、負責跟蹤和分析預訂流程,團隊流量,特別關注和加強團隊預留房管理,更好的做好團隊適度減量,最大程度提高收益。
11、根據下屬各酒店公司收益情況做出分析,每周召開收益信息會,每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會。
【崗位要求】
1、5年以上星級綜合酒店銷售經理或連鎖酒店收益經理崗位工作經驗;
2、具有團隊協(xié)作能力和管理能力;
3、有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維;
4、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力;
5、對市場不斷變化較有很好的敏感性。
約 1 個崗位
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崇左銷售經理招聘工資
¥
6403
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
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2.6%2K
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17.9%3K
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20.5%4K
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28.2%5K
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16.7%6K-8K
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6.4%8K-1W
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7.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷94.9%
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高中2.6%
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中專1.3%
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大專1.3%
崇左銷售經理招聘需要什么學歷?不限學歷占94.9%,高中占2.6%,中專占1.3%,大專占1.3%。
經驗要求分析
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不限經驗94.9%
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1-3年3.8%
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3-5年1.3%
崇左銷售經理招聘需要什么經驗?不限經驗占94.9%,1-3年占3.8%,3-5年占1.3%。