醫(yī)院行政助理

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行中合同、技術(shù)文件、來往信函等相關(guān)筆譯工作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行中與各相關(guān)方溝通的現(xiàn)場(chǎng)翻譯工作； 3、協(xié)助做好對(duì)外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)活動(dòng)，與公司外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)保持良好的公共關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)屬地員工管理工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作 崗位要求：45周歲內(nèi)，身體健康，有相關(guān)翻譯工作經(jīng)驗(yàn)，良好的外語交流能力，大專及以上學(xué)歷，英語，法語，葡語其中一項(xiàng)四級(jí)及以上者優(yōu)先。 面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試） 合同周期：1年一簽 派往國家：中亞及非洲國家 簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右 福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

1. 1．大專及以上學(xué)歷，形象好，氣質(zhì)佳； 2．有商務(wù)接待能力，熟練使用辦公軟件，對(duì)自身發(fā)展有長遠(yuǎn)規(guī)劃； 3．性格陽光開朗，抗壓能力強(qiáng)，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 簡歷請(qǐng)附上近照。

職責(zé)和職能： - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績效評(píng)估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問題 - 協(xié)助管理行政事務(wù)，如辦公設(shè)備采購、設(shè)施維護(hù)等 要求： - 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) - 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力 - 能夠獨(dú)立工作并具備團(tuán)隊(duì)合作精神 - 具備較強(qiáng)的問題解決和決策能力 - 細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心 - 熟練使用辦公軟件 加分項(xiàng)： - 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景 - 擁有人力資源管理相關(guān)證書 薪資待遇：月均4500-6000以上，福利：五險(xiǎn)+工作餐+單雙休+旅游+年終獎(jiǎng)+專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)

任職要求: 1. 熟悉行政日常工作，能獨(dú)立處理事務(wù)，靈活。 2.責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，作風(fēng)穩(wěn)重、工作細(xì)心。 3.語言、文字表達(dá)能力強(qiáng)，熟悉使用辦公軟件。 4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，懂禮儀有親和力，性格開朗，踏實(shí)勤快。 5.可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)與考勤管理 2.負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè) 3.協(xié)助完成人員招聘、員工入離職辦理，員工檔案管理4.協(xié)助完成公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善及落實(shí) 5.協(xié)助完成其他相關(guān)工作 上班時(shí)間:上午8:30-12:00，下午14:00-18: 00。 單休

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助董事長對(duì)公司進(jìn)行運(yùn)營管理和工作協(xié)調(diào)，及時(shí)傳達(dá)各項(xiàng)指令，督促、跟進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況； 2、組織撰寫或校對(duì)董事長的各項(xiàng)綜合性的文字材料，公司各板塊文件遞交、分發(fā)、分類、整理、歸檔； 3、組織會(huì)議(現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議、電話會(huì)議、視訊會(huì)議等)，準(zhǔn)備董事長會(huì)議材料，做好會(huì)議紀(jì)要并及時(shí)發(fā)布、跟進(jìn)； 4、配合董事長參加商務(wù)接待，并進(jìn)行重要事項(xiàng)記錄、跟蹤及關(guān)系維護(hù)； 5、合理安排、提醒董事長的日常工作行程； 6、完成董事長交辦的其他事項(xiàng)； 7、本科以上學(xué)歷，有很強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，精通商務(wù)禮儀，氣質(zhì)好形象佳； 二、任職要求: 1、個(gè)性穩(wěn)重、熟悉商務(wù)禮儀，形象氣質(zhì)佳，有出色的人際交往、溝通能力以及良好的執(zhí)行能力； 2、熟練常用辦公軟件，有較強(qiáng)的文字功底； 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力好； 4、兩年以上董事長助理工作經(jīng)驗(yàn)； 此崗位男女不限！

工作職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)廠區(qū)項(xiàng)目介紹的講解、接待等相關(guān)工作。接待和引導(dǎo)參觀者，講解廠區(qū)項(xiàng)目產(chǎn)品介紹、生產(chǎn)流程，解答參觀者的各種問題，為參觀者提供完善的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。 2. 維護(hù)參觀秩序和安全，應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。 3. 進(jìn)行講解策劃、素材和工具的整理和更新，收集講解過程中遇到的問題并反饋，提出改進(jìn)意見。 4. 其余時(shí)間負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)。 5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷，主持播音或旅游專業(yè),身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳; 2、具有良好的溝通表達(dá)能力,具有親和力; 3、思維敏捷、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力; 4、熟練掌握辦公軟件 5、有導(dǎo)游或講解員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、上班地址：武鳴區(qū)伊嶺工業(yè)園，能接受上班地址再投簡歷！

崗位職責(zé)： 1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論； 2、收集各類相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào)，為董事長決策提供參考、建議； 3、協(xié)調(diào)董事長及各子公司及各部門負(fù)責(zé)人的工作關(guān)系； 4、協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作； 5、負(fù)責(zé)董事長日常行程管理，包括計(jì)劃、預(yù)定、安排接送等； 6、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)董事長所需資料的文件管理。 7、其他董事長交辦的任務(wù)。 任職要求： 1、碩士及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熟練使用office各類辦公軟件； 2、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力； 4、具備具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和文案寫作能力。 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)新員工招聘 2：負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)入職 3：負(fù)責(zé)客戶保單售后服務(wù) 4：負(fù)責(zé)客戶活動(dòng)邀約 5：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文件數(shù)據(jù)整理 6：負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃開展 由我公司已崗位外包的用工形式，安排到中國人壽工作

崗位職責(zé) 1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 2、協(xié)助董事長對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)董事長出席重要商務(wù)活動(dòng)和會(huì)見重要客戶的準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作； 4、配合董事長處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作； 5、協(xié)助董事長安排各項(xiàng)會(huì)議的日程與議程，撰寫和跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要； 6、撰寫董事長的有關(guān)報(bào)告、文件，安排董事長的各項(xiàng)工作時(shí)間； 7、能夠配合董事長進(jìn)行商務(wù)談判，能適應(yīng)公司安排的出差工作。 任職要求： 1、個(gè)人形象好，氣質(zhì)佳，3年以上董事長助理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、本科及以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先考慮； 3、有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)，能協(xié)助董事長定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表，全盤監(jiān)控公司財(cái)務(wù)狀況； 4、公文寫作能力較好，熟悉商務(wù)禮儀，思路清晰，耐壓能力強(qiáng)； 5、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件； 周末雙休五險(xiǎn)年終獎(jiǎng)金員工培訓(xùn)

一、工作職責(zé) 1、協(xié)助董事長對(duì)管理工作做綜合性組織與協(xié)調(diào)工作； 2、配合董事長參加商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動(dòng)，并進(jìn)行重要事項(xiàng)記錄、跟蹤及關(guān)系維護(hù)； 3、收集相關(guān)信息和數(shù)據(jù)，包括與公司產(chǎn)業(yè)相關(guān)的信息，并提供公司經(jīng)營管理有關(guān)意見，為董事長決策提供參考； 4、負(fù)責(zé)董事長或公司有關(guān)文書的起草與修改、審核，整理各種文書、報(bào)告、總結(jié)及其他材料； 5、參與董事長日常工作行程安排計(jì)劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的工作事宜； 6、根據(jù)董事長要求，跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn)； 7、完成董事長交辦的其他工作。 二、任職要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷； 2、法律類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、新聞中文類專業(yè)優(yōu)先； 3、具備良好的寫作功底,文筆流暢,能獨(dú)立起草、撰寫各類文件； 4、具備良好的溝通能力，能承受工作壓力； 5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力； 6、地產(chǎn)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)三年或三年以上； 7、能接受出差。