北海資深專員招聘
桂聘提供2025年1月北海資深專員最新招聘，海城區(qū)21條，平均工資約為3900元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多資深專員招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食品拼多多運營（包吃包?。?五險
5000-10000元
2025-01-11
陳浩崗位介紹：
1、有1年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運營工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮.
2、必須有2-3年的銷售或業(yè)務(wù)經(jīng)驗。
3、具備良好的商業(yè)意識，條理清晰，思維敏捷，可同時應(yīng)對多位客戶咨詢，溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先
4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程;
5、具備較強的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作
6、打字速度60字/分鐘
7、負責(zé)店鋪的日常運營、推廣工作；
8、負責(zé)萬像臺、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作，能夠找到有效的性價比高的推廣方式，確保ROI最大化；
9、對推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析，定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表；
10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案，與美工協(xié)同完成廣告圖片的設(shè)計和投放；
11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關(guān)鍵點，熟知行業(yè)類目特性，可給予店鋪運營優(yōu)化建議。
12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制）
運營助理3000+1000考核工資；
初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成；
中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成；
高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成；
資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成；
運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成；
高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成；
運營總監(jiān)10000+6000考核工資+店鋪提成；
高級運營總監(jiān)12000+6000考核工資+店鋪提成；
店鋪合伙人1W~2W （具體***）
13、其它薪酬福利：購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等；
14、上班時間：每周日休息，9.00-12.00 13.00-18.00（飯?zhí)迷跇窍拢?br /> 任職要求：
1、有1~3年以上運營推廣相關(guān)經(jīng)驗；
2、熟悉淘系平臺規(guī)則，熟悉萬象臺、超級推薦、超級鉆展等付費推廣工具，懂得如何放大流量，如何穩(wěn)住流量；
3、要求精打細算，對數(shù)據(jù)敏感，對市場觀察敏銳（對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強）；
4、思維邏輯清晰，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力；高效的工作能力和執(zhí)行力，良好的團隊精神，優(yōu)秀的自學(xué)和鉆研解決問題的能力。 -
食品天貓?zhí)詫氝\營（包吃包?。?五險
5000-10000元
2025-01-11
陳浩崗位介紹：
1、有1年以上淘寶、天貓、京東、拼多多或阿里巴巴運營工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮.
2、必須有2-3年的銷售或業(yè)務(wù)經(jīng)驗。
3、具備良好的商業(yè)意識，條理清晰，思維敏捷，可同時應(yīng)對多位客戶咨詢，溝通、協(xié)調(diào)能力強者優(yōu)先
4、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務(wù)流程;
5、具備較強的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作
6、打字速度60字/分鐘
7、負責(zé)店鋪的日常運營、推廣工作；
8、負責(zé)萬像臺、超級推薦、超級鉆展付費工具推廣工作，能夠找到有效的性價比高的推廣方式，確保ROI最大化；
9、對推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析，定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表；
10、新品上市、主推款、節(jié)假日推廣方案，與美工協(xié)同完成廣告圖片的設(shè)計和投放；
11、掌握電商運營邏輯、節(jié)奏與關(guān)鍵點，熟知行業(yè)類目特性，可給予店鋪運營優(yōu)化建議。
12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制）
運營助理3000+1000考核工資；
初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成；
中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成；
高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成；
資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成；
運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成；
高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成；
運營總監(jiān)10000+6000考核工資+店鋪提成；
高級運營總監(jiān)12000+6000考核工資+店鋪提成；
店鋪合伙人1W~2W （具體***）
13、其它薪酬福利：購買社保、包吃、包住、年度旅游、帶薪年假、有加班費、每年兩次加薪機會等；
14、上班時間：每周日休息，9.00-12.00 13.00-18.00（飯?zhí)迷跇窍拢?br /> 任職要求：
1、有1~3年以上運營推廣相關(guān)經(jīng)驗；
2、熟悉淘系平臺規(guī)則，熟悉萬象臺、超級推薦、超級鉆展等付費推廣工具，懂得如何放大流量，如何穩(wěn)住流量；
3、要求精打細算，對數(shù)據(jù)敏感，對市場觀察敏銳（對推廣帶來的IP、PV、銷量、 跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)分析能力強）；
4、思維邏輯清晰，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓力；高效的工作能力和執(zhí)行力，良好的團隊精神，優(yōu)秀的自學(xué)和鉆研解決問題的能力。 -
法務(wù)推廣
5000-6000元
2025-01-08
龐華西一、崗位職責(zé)：
1.?負責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、個人及家庭用戶進行推廣；
2.了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹公司優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；
3.?公司提供資源，通過電話，微信等的形式與客戶進行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護老客戶；發(fā)掘客戶需求，尋找機會并完成合作；
4.?負責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源；
5.?負責(zé)老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系；
7.?定期與客戶合作進行溝通 ，建立良好的長久合作關(guān)系。
二、任職要求：
1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團隊合作精神；
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗；
3.?有上進心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。
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三、薪資待遇：底薪+8%-20%高額月度提成+各種現(xiàn)金獎勵+五險
四、福利待遇：
1、上半月雙休，下半月看業(yè)績情況可能單休，國家法定節(jié)假日帶薪休假；
2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期；
3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖；
4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)；
5、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 -
雙休推廣
5000-6000元
2025-01-08
龐華西法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)； 2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 -
線下運營
4000-6000元
2025-01-08
龐華西法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)； 2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 -
線下推廣
4000-6000元
2025-01-08
龐華西法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期； 3、良好的員工關(guān)懷體系，員工均有生日驚喜，每月員工聚餐、戶外活動等一系列活動，讓你同樣能感覺到家的溫暖； 4、?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… ，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)； 2、提拔晉升空間大，晉升渠道：專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān)，為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 -
拼多多運營助理（包吃包?。?五險
5000-10000元
2025-01-08
陳浩12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制） 運營助理3000+1000考核工資； 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成； 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成； …… 高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成； 資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成； 運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成； 高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成 -
運營主管（包吃包?。┪咫U
10000-15000元
2025-01-08
陳浩運營助理基本工資：3000+1000績效工資； 初級專員基本工資：3000+2000績效工資； 中級專員基本工資：4000+2000績效工資； 高級專員基本工資：5000+2000績效工資； 資深運營基本工資 -
天貓?zhí)詫氝\營助理（包吃包住）+五險
5000-10000元
2025-01-08
陳浩12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制） 運營助理3000+1000考核工資； 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成； 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成； …… 高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成； 資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成； 運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成； 高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成 -
京東運營（包吃包?。?五險
5000-10000元
2025-01-08
陳浩12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制） 運營助理3000+1000考核工資； 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成； 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成； …… 高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成； 資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成； 運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成； 高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成 -
店鋪合伙人（包吃包?。┪咫U
15000-20000元
2025-01-08
陳浩12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制） 運營助理3000+1000考核工資； 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成； 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成； …… 高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成； 資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成； 運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成； 高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成 -
食品運營專員（包吃包?。?五險
5000-10000元
2025-01-08
陳浩12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制） 運營助理3000+1000考核工資； 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成； 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成； …… 高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成； 資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成； 運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成； 高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成 -
拼多多運營（包吃包?。?五險
5000-10000元
2025-01-08
陳浩12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制） 運營助理3000+1000考核工資； 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成； 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成； …… 高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成； 資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成； 運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成； 高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成 -
天貓?zhí)詫氝\營（包吃包?。?五險
5000-10000元
2025-01-08
陳浩12、主要薪酬待遇： 每年的1月，7月會評一次級別（晉升機制） 運營助理3000+1000考核工資； 初級專員3000+1000考核工資+店鋪提成； 中級專員4000+2000考核工資+店鋪提成； …… 高級專員5000+2000考核工資+店鋪提成； 資深運營專員6000+2000考核工資+店鋪提成； 運營主管6000+4000考核工資+店鋪提成； 高級運營主管8000+4000考核工資+店鋪提成 -
運營總監(jiān)（包吃包?。┪咫U
15000-20000元
2025-01-08
陳浩運營助理基本工資：3000+1000績效工資； 初級專員基本工資：3000+2000績效工資； 中級專員基本工資：4000+2000績效工資； 高級專員基本工資：5000+2000績效工資； 資深運營基本工資
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北海招聘招聘工資
￥
3900
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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15%2K
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45%3K
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15%4K
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15%5K
-
5%8K-1W
-
5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
北海招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗100%
北海招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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網(wǎng)絡(luò)技術(shù)研發(fā)；計算機技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)；電子技術(shù)及信息咨詢服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；計算機軟件開發(fā)、安裝服務(wù)；市場調(diào)研服務(wù)；商品信息咨詢服務(wù)；企業(yè)形象策劃；公關(guān)活動策劃及服務(wù)；文化藝術(shù)交流活動組織及策劃；廣告制作、代理、發(fā)布；房地產(chǎn)中介服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機軟硬件的技術(shù)開發(fā)及、技術(shù)咨詢、技術(shù)應(yīng)用、技術(shù)轉(zhuǎn)讓；計算機軟硬件的銷售、安裝；商務(wù)信息咨詢、企業(yè)會計信息咨詢；電子技術(shù)咨詢；文化藝術(shù)活動策劃；企業(yè)形象策劃、市場營銷策劃；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；房屋租賃代理，房地產(chǎn)商品交易居間、代理、行紀(jì)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目:電力電子元器件制造;智能家庭消費設(shè)備制造;音響設(shè)備制造;廣播電視設(shè)備制造（不含廣播電視傳輸設(shè)備）;電子產(chǎn)品銷售;影視錄放設(shè)備制造;移動通信設(shè)備制造;網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造;數(shù)字視頻監(jiān)控系統(tǒng)制造;模具制造;軟件開發(fā);技術(shù)進出口;貨物進出口;電力電子元器件銷售;產(chǎn)業(yè)用紡織制成品制造;產(chǎn)業(yè)用紡織制成品銷售;網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售;計算機軟硬件及外圍設(shè)備制造;數(shù)字視頻監(jiān)控系統(tǒng)銷售;智能家庭消費設(shè)備銷售;音響設(shè)備銷售;家用電器研發(fā);家用電器銷售;電氣信號設(shè)備裝置制造;電氣信號設(shè)備裝置銷售;數(shù)字家庭產(chǎn)品制造;移動通信設(shè)備銷售;電子元器件零售;模具銷售;橡膠制品制造;橡膠制品銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；銷售計算機、軟件及輔助設(shè)備、電子產(chǎn)品、機械設(shè)備、文化用品、體育用品（不從事實體店鋪經(jīng)營）；企業(yè)管理咨詢；會議服務(wù)；承辦展覽展示活動；組織文化藝術(shù)交流活動(不含營業(yè)性演出)；企業(yè)策劃；包裝裝潢設(shè)計；模型設(shè)計；商標(biāo)轉(zhuǎn)讓代理服務(wù)；版權(quán)轉(zhuǎn)讓代理服務(wù)；版權(quán)貿(mào)易；文藝創(chuàng)作；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布廣告。（企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目，開展經(jīng)營活動；依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營活動；不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。） -
計算機軟件硬件的技術(shù)研發(fā)及轉(zhuǎn)讓;文化活動策劃;設(shè)計、制作、發(fā)布、代理國內(nèi)各類廣告;日用百貨、化妝品、服裝服飾、鞋帽、文體用品、辦公用品、電子產(chǎn)品、通訊產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售。 -
電子產(chǎn)品，機械設(shè)備，機電設(shè)備，數(shù)碼產(chǎn)品，工藝品（不含文物、象牙及其制品），電子元器件及五金交電的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售；電子產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)咨詢及技術(shù)服務(wù)；國內(nèi)貿(mào)易；自營和代理一般商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；稅務(wù)服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)（專利代理服務(wù)除外）；商標(biāo)代理；版權(quán)代理；商務(wù)代理代辦服務(wù)；財務(wù)咨詢；企業(yè)管理咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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計算機軟件、無人機及其配件的開發(fā)和銷售;安防設(shè)備、電氣電子設(shè)備、五金交電、儀器儀表、初級農(nóng)產(chǎn)品、服裝的銷售;生態(tài)環(huán)境保護技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢和技術(shù)推廣服務(wù);無人機技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);無人機維修服務(wù);無人機航空攝影;農(nóng)業(yè)病蟲害防治服務(wù);生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光服務(wù);文化服務(wù)活動;會議會展服務(wù);音像制品制作服務(wù);設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;景觀園林工程、生態(tài)修復(fù)工程、水環(huán)境治理工程;自營和代理一般商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)。
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電子元器件、電子產(chǎn)品及電子材料、通信產(chǎn)品及通信材料的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、技術(shù)咨詢及測試服務(wù)；計算機信息系統(tǒng)集成；電子與智能化工程；安防工程；防雷工程；防爆電氣設(shè)備安裝、維護（煤礦除外）（以上項目憑有效資質(zhì)證在有效期內(nèi)經(jīng)營）；新能源控制系統(tǒng)的開發(fā)；計算機軟件、硬件的研發(fā)、制造及銷售；工業(yè)自動化設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝與調(diào)試；辦公設(shè)備及耗材、安防設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、通訊設(shè)備、廣播設(shè)備、燈光音響設(shè)備、樓宇智能化設(shè)備、多媒體設(shè)備、數(shù)碼投影機及配件、教學(xué)設(shè)備、體育器材、儀器儀表設(shè)備、機械設(shè)備、日用百貨、家用電器、酒店用品、廚具、家具、園林綠化材料、裝飾材料、消防器材的銷售；圖書、報紙、期刊、音像制品、電子出版物的零售；酒店管理；餐飲管理；物業(yè)服務(wù)；投資管理；投資管理信息咨詢；對酒店、餐飲項目的投資；圖文設(shè)計；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；會議會展服務(wù)；動漫設(shè)計制作；自有房屋的租賃；經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)的出口業(yè)務(wù)和本企業(yè)所需的機械設(shè)備、零配件、原輔材料及技術(shù)的進口業(yè)務(wù)，但國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品及技術(shù)除外。 -
一般項目：貨物進出口；技術(shù)進出口；電子專用材料研發(fā)；電子專用材料制造；電子元器件制造；電子專用設(shè)備制造；電子產(chǎn)品銷售；其他電子器件制造；通訊設(shè)備銷售；通訊設(shè)備修理；音響設(shè)備銷售；家用電器銷售；家用電器研發(fā)；家用電器制造；移動終端設(shè)備銷售；移動通信設(shè)備銷售；專用化學(xué)產(chǎn)品銷售（不含危險化學(xué)品）；有色金屬合金銷售；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；土地使用權(quán)租賃；租賃服務(wù)（不含出版物出租）；機械設(shè)備租賃；停車場服務(wù)；物業(yè)服務(wù)評估；物業(yè)管理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
